干院感的为什么不招人待见

xiyangyang · 发表于 2013-8-19 19:35

刚开始都是如此，尤其是上一任的没有干实事时，我们医院院感科主任刚开始也是，现在比以前强很多。日久见人心。

完美果儿 · 发表于 2013-8-19 20:27

能当上院长的都应该是相对有一定能力的人，院感工作的重要性领导们比我们实际干感染的还要清楚，但是在既得利益面前他们更愿意痴谜于医院经济效益，指标完成情况上，不重视院感，不重视医院长期的健康发展。要想做好院感工作，我们必须抛开个人得失，不计荣辱，不图虚名，坚持原则。

huazhi · 发表于 2013-8-20 05:56

院感本身就是业务管理，和现行的职能管理管理相冲突，现在讲责、权利一体，院感部门只有责，其余都无，反而全院各职能管理面都涉及，兼职全院（含领导层，尤其是一把手）对医院感染认识不足，当然院感是“多管闲事”，给各部门“挑刺”！这是体制和认识问题，个人自然无力。这能靠组织和行政手段，胡教授的“顶层设计”应最有效，基层院感人员只能边干边看，利用现行政策和法规力排重力，艰难退进，缓慢前行，只要前进，终能实现“远大目标”！前进吧同道！！

安然若素 · 发表于 2013-8-20 06:56

院感知识涉及面广，可又没有独立成学科，没有专业的人员来从事这项工作，大多是护理专业的人员转过来的。并且其他专业的人员在校学习时，因没有关于感染管理方面的独立的教材，也没有经过系统的学习，造成实际工作中沟通不畅。其次院感人员相对其他岗位人员的固定性差，总是频繁换人，是一大忌。最后就是关于院感人员的系统的培训次数、时间都太少，偶尔的一次培训，大都是填鸭式的，并且涉及的面还是太窄。个人拙见。

尘烟 · 发表于 2013-8-20 07:11

院感涉及的科室太多，几乎医院里每个科室都有一定关联，要想做好，一、领导的支持最重要，二、各科室的负责人协助配合，三才是各科室成员配合，院感sgi比较尴尬的科室，说是职能科室，却没有权利管，得依附医教科、护理部来开展工作，平时又是不产业务，光花钱的主，使用想做好真的好难。或许什么时候院感作为单独学科时，那时候境况会好些。

klmyzxm · 发表于 2013-8-20 08:34

我在一基层医院，大家的意识更是弱，我说这样，科室的护士长有时就说执行不了，然后继续按以前的做，我认为还是自己的威信不够！要加强自我学习，用知识说服他人！

yoyomo999 · 发表于 2013-8-20 08:40

哈哈，彼此彼此，都有这样的囧劲，以前没搞这个工作我一样的不觉得怎样，后来接触院感的才知道多么重要，加强领导培训，领导重视下面的才会慢慢好起来。意识问题啊

快乐老黄牛 · 发表于 2013-8-20 08:49

院感管理各科室、各部门有各自的职责，科室是落实工作，感控科是指导监督，监督指导不是具体落实，但监督一定要追踪科室落实情况。

他山石 · 发表于 2013-8-20 10:09

陶云娟发表于 2013-8-16 11:42

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我们医院说我们院感检查，是日本鬼子进村。

真让人伤心啊！信口开河。我觉得有这种反响：其一是人们的院感意识淡漠，认识不足；其二是院感人员的整体素质有待提高。

初学之人 · 发表于 2013-8-20 10:12

多给院老大洗洗脑，院感不只是院感科的事，是全院医务人员的共同的责任。院感靠大家！

他山石 · 发表于 2013-8-20 10:23

daiqiuhua000 发表于 2013-8-16 17:01

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同感啊！没有地位，谁来尊重。。。。。。。。。

自己首先尊重自己，有人说：有为才有位，有位更有为。

小白天使 · 发表于 2013-8-20 10:27

凡事淡定发表于 2013-8-20 06:56

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院感知识涉及面广，可又没有独立成学科，没有专业的人员来从事这项工作，大多是护理专业的人员转过来的。并 ...

实在佩服老师的真知灼见啊！说到了感控人的心里了。赞！

小白天使 · 发表于 2013-8-20 10:29

个人观点：如果把院长的感控意识培训到位了，医院感染管理就会上一个层次。

他山石 · 发表于 2013-8-20 10:41

非常赞同“禅静思语 ”老师和绿蝉老师的的看法，院感科是负责监督、指导没有让你去领导谁。

744133858 · 发表于 2013-8-20 10:42

要做好医院感染管理管理工作，我们必须加倍努力。

旭璇萨慈 · 发表于 2013-8-20 10:49

哪个医院的干院感的都一样不招人待见，临床科室不配合，院领导不重视，工作推动不起来，出事情了就找到你了，大家都很委屈，我们要团结，让院感染到哪都像护士见到护理部主任那样，“有求必应”就好了。

guoxiuqin · 发表于 2013-8-20 10:54

既然如此，就和领导提出来不要干了！

hutai6789 · 发表于 2013-8-20 11:12

院感工作不仅不能直接为医院创效益，为了正规还要花好多钱，而且到处挑毛病，不受欢迎也可理解。

kzyangmin · 发表于 2013-8-20 11:36

院感工作是不好做，只花钱不挣钱，领导是不喜欢。连晋职称都不知道晋哪个科！

月光依旧 · 发表于 2013-8-20 12:44

论坛上很多正能量，我就负能量了：院感，别人不待见是常有的，尤其是基层医院，效益较差的医院。用一句话来说——饭还没吃饱，你总让我不要随地吐痰。顾不上——不太恰当，但有些相似。院感人应该学习阿Q前辈，“自娱自乐”。——大家批评

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