退休的年龄的问题

猛虎蔷薇 · 发表于 2012-6-22 10:05

天山-雪莲发表于 2012-6-19 14:33

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我支持55退休，最好50就退，一生忙忙碌碌，早点退休，可以出去旅游一下。

如果没理解错，如果按照人社部的想法，规定65岁领取养老金，哪怕你50岁退休，也要继续缴纳费用直至65岁。

万紫千红 · 发表于 2012-6-22 10:51

我觉得应该实行弹性退休制。男60，女50-55岁，或参考工龄执行（男满35年，女满30年）。

张志刚 · 发表于 2012-6-22 14:06

强力支持弹性退休。愿意干的，晚点；想提前的，早点；五色生活嘛，就这样。

maozengxiaoyang · 发表于 2012-6-22 14:59

男60岁，女55岁，这样就合适了。

lflsss1 · 发表于 2012-6-22 18:13

除了不支持推迟退休外，强烈建议工作三十年可申请正常退休！

小土豆 · 发表于 2012-6-22 19:07

不退休年轻人没有岗位，年龄大对于有些行业思维精力体力难支，还是早点退休好。

花朝月夕 · 发表于 2012-6-22 21:07

我觉得应该根据自己的身体状况，自由选择退休年龄

细雨润竹 · 发表于 2012-6-22 21:31

其实早退有早退的好处，晚退有晚退的好处，根据个人情况灵活应用比较好——俺现在的头儿，是原单位退休后返聘来俺院滴，身经百战，遇事沉稳，那叫一个老姜手啊——不佩服不行

能够发挥余热的还是呆在岗位或者腾出管理位子，干点具体事情发挥余热吧。

快乐无限 · 发表于 2012-6-22 22:35

呵呵那是15年到20年以后的事了，别担心了，到那时又是一种情形了！

chm0007 · 发表于 2012-6-22 22:47

现在看来这纯属是扯淡的主意，不干活光拿钱的恨不得活到老干到老，光干活不拿钱的恨不得马上退休

边境线 · 发表于 2012-6-23 01:22

国家如果执行晚退休，肯定要分工种，不可能一刀切。

sdlwyl1 · 发表于 2012-6-23 05:21

不应该一刀切， 55-60岁的护士院长往哪安排，现在我们院的护士40就说自己年龄大了要求照顾，等她们到55岁咋办

lgl123 · 发表于 2012-6-23 06:41

我们单位女职工是50岁退休，退休后想干的话可以和单位协商。有些老护士长干到70岁还继续干的，真让人感动敬业精神。

阳光雨沐 · 发表于 2012-6-23 08:19

女性还是55岁退休好，力不从心，腾位置让年轻人吧！

初夏、微凉 · 发表于 2012-6-23 09:03

人生能有几个5年，我向往50岁退休，50岁以后可实行弹性退休。

爱做梦的猪宝 · 发表于 2012-6-23 10:10

就不能弹性的退休吗？非要规定个时间，个人情况不一样啊。
想多奋斗的就多干几年，想早点享受生活的就早点退休咯。

神通广大 · 发表于 2012-6-23 10:11

男的60岁，女的55岁退休比较好。对133楼lgl123 老师提到的护士长干到70岁还在岗位上的天使们由衷的佩服！

小蚂蚁啃骨头 · 发表于 2012-6-23 14:10

从目前看，有很多医务人员退休后都在原单位返聘，有很大一部分到私立医院上班，真正退休的少，只要身体好，还是可以继续干。如果国家政策规定要上到60、65岁，哪也没办法，到时只有按规定办。

沧海一粟 · 发表于 2012-6-23 14:33

我认为：这样的退休政策有利于公务员和事业单位工作人员，不利于企业下岗、及需要就业的大中专院校毕业生。试想，下岗者需要自己缴纳医保、社保，那就要多交5年，再就是大中专院校毕业生相对来说就业岗位也少了很多。

沧海一粟 · 发表于 2012-6-23 14:37

lgl123 发表于 2012-6-23 06:41

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我们单位女职工是50岁退休，退休后想干的话可以和单位协商。有些老护士长干到70岁还继续干的，真让人感动敬 ...

70岁还在干我是不主张的，一方面对她自己而言就享受不了退休的生活，另一方面这个年龄生理和知识结构都有蜕化，也不利于医院的管理工作。

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