谢谢老师的无私奉献!只是执行起来很困难,不知道老师执行起来怎么样。
下载学习了,非常好,实用,谢谢!
不知楼主的奖惩细则是否已在运行?能够得到领导如此支持,真的好幸福、好让人羡慕,如此奖励,临床科室肯定也很支持院感工作的。。。。。。
楼主将医院感染管理奖惩规定发布让大家学习借鉴,非常感谢。
下载谢谢借鉴。感谢分享!
奖多罚少,钱从哪来,院长舍得啊!好,赞一个!
呵呵谢谢分享{:1_1:}{:1_1:}{:1_1:}
下载学习,谢谢老师分享。奖罚力度真大,你院领导支持么?如何落实?
楼主做的真仔细,学习了,实行的怎么样啊
下载学习了,谢谢!{:1_17:}
已下载学习,感谢分享。
您算是跟了一位明君,领导没有力度,工作寸步难行。悲哀!
奖罚分明,借鉴了,落实有点难,争取做到吧。
已下载学习,非常感谢
谢谢老师的无私分享,能有这么好的细则,且得到通过与实施,老师一定经过很多的努力和做了不少的工作的结果。向老师学习!
终于下载起了,感觉老师的感控工作做得很到位。
yilongzhanglu 发表于 2013-9-19 21:24 static/image/common/back.gif
去年我们院感年终的奖励达到18800.00元,现患率调查今年也已申报奖励。
现患率调查是每年我们必须要做的一项工作,老师的单位居然还能申请奖励,羡慕!
很详细,好好参考。谢谢展示。
天时说爱你 发表于 2013-9-19 19:18 static/image/common/back.gif
论坛真好!楼主将自己医院的医院感染管理奖惩规定发布让大家学习借鉴。感谢朋友!
已下载学习,谢谢老师的无私奉献
这奖惩规定好,制定的细致,奖罚分明。赞!!