是不是每个医院都要求感染管理科主任，进行述职报告？

nysyyyg · 发表于 2010-3-1 09:36

我院要求是：中干人人述职，很多中干都感觉很浪费时间。我觉得用数字说话最有说服力。

云衣霓裳 · 发表于 2010-3-3 10:24

胡教授：看了您的“述职”，我们真为您感骄傲，同时这也是我们院感行业的荣耀，在此，祝愿您在新的里程碑再创辉煌。

LSF5197223 · 发表于 2010-3-3 11:33

胡教授您好！您的述职报告写得太好了，和您平时兢兢业业的工作有很大关系，值得我们学习！

jiaxin · 发表于 2010-3-3 14:48

我院每年都要述职，时间不超过10分钟，我觉得这是感染感染管理专职人员向领导汇报工作、宣传感控理念的好机会，因为所有的院部领导都在，今年述职以后还有领导发来短信表扬。

lzqiubing · 发表于 2010-3-3 21:42

我们医院要写述职报告，交院办，由领导审阅。

蕙质兰心 · 发表于 2010-3-4 10:08

我们医院中层及科主任都要叙职，但总体感觉院感科，上级部门来检查时责任多，在医院里地位很低！做的再好，评先进也没你的份。我打算做两三年，升了副高就回去做医生了。在这里做个科长也没受到重视。

张静 · 发表于 2010-3-8 15:58

就怕年年述职说同样的话。只要说出今年工作的重点和新项目我认为就好了

scls2008雪松 · 发表于 2010-3-10 10:31

胡教授就是老大，的确不同，重点突出、内容新意。

albert0110 · 发表于 2010-3-14 11:47

既然设了主任，就是医院中层了，中层人员是要有述职报告的。

sw689000 · 发表于 2010-3-14 12:50

我们每年医院的职能科室和临床科室都要做述职报告

芳草萋萋 · 发表于 2010-3-17 10:04

深深佩服,教授不仅是为他们医院争光,也是为国争光啊,值得我们崇拜和学习.

QZ · 发表于 2010-3-17 11:55

胡教授的述职报告很值得我学习，这样的述职报告领导听后一定深有感触。

jiangshumei · 发表于 2010-3-22 13:50

数据库活动课吉安市电视卡对话框撒毒药赛

感控一家人 · 发表于 2010-3-22 16:07

应该是要升职或者了，才要求做述职报告。

lpsfby · 发表于 2010-7-1 08:40

感控工作感觉做的非常有深度！值得我们做院感人多多学习啊！

drl · 发表于 2010-7-10 00:07

看了胡教授的述职报告，真是太棒太精彩了！我们的工作和他相比相差的太远太远了，我要加倍的努力学习，

侯建华 · 发表于 2011-11-29 16:42

名副其实的中国感控的老大！领航人！今天偶然的机会看见了老大的述职，受益匪浅。

侯建华 · 发表于 2011-11-30 13:16

哎，我们医院要求从德能勤绩几方面述职，每年都在走形式，各口子都在表白自己一年中取得的成绩，缺点很少说，基本上不说，到处拉选票为自己争先进，我们这一块是很难与优秀、先进有缘的，哈哈哈......

院感小兔 · 发表于 2012-9-10 23:16

非常有深度！值得我们做院感人多多学习！

hmjtzyy · 发表于 2012-11-4 10:28

“作为我院感染管理科负责人，深感身上的责任重大。回望过去一年，全负荷的工作下，克服我院临床危重病人收治数持续增加、医疗工作严重饱和、床位十分拥挤等不利条件，医院感染发病维持于较低平稳状态，没有出现严重医院感染暴发等恶性感染事件。在院领导和兄弟科室支持下，成功地推行了几项医院感染预防措施，如危重病人尽量采取半卧位、关注ICU病人的口腔卫生、避免不必要的术前备皮、逐步建立对MRSA等多重耐药菌的隔离制度等。在卫生部和市卫生局对医院感染管理的几次督查中，受到同行的好评。”

实实在在工作展现，教授就是不同

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