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各个岗位应该如何执行手卫生,工作中如何细化手卫生细则 ...
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楼主:
jianzhongdi
[讨论]
各个岗位应该如何执行手卫生,工作中如何细化手卫生细则?
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火...
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li星星月亮
li星星月亮
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1080
发表于 2013-10-17 11:18
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我们调查的主要原因工作忙、意识差。医院不记成本
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聆听海音
聆听海音
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711
发表于 2013-10-17 11:32
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成本只是借口,意识才是关键。说到点子上了,不能因为成本省略一些重要的东西,医院感染预防重于一切。
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杏子
杏子
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3390
发表于 2013-10-17 11:41
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手卫生应该从高层抓起,只有顶层管理者真正认识到手卫生的重要性,并以身作则,各级人员切实转变理念,把防控医院感染真正落到实处,方才有效果,仅此科室承担费用、宣教培训不到位该不是不执行的主要理由吧?!
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青青的芦荟
青青的芦荟
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7254
发表于 2013-10-17 12:45
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是真的叫停了吗?那么二级医院呢?还评不评审了?
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shenmijiujiu
shenmijiujiu
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272
发表于 2013-10-17 15:54
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意识、成本都有,人力资源确实不可忽视。
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17141840810
17141840810
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620
发表于 2013-10-17 17:07
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成本是最大的理由,其次是意识,忙。。,人力资源部配够。。。。。
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zhengpeng860606
zhengpeng860606
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3226
发表于 2013-10-17 17:19
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如何提高医务人员手卫生慎独意识致关重要,有很长一段路需要走,需要我们院感人不懈努力。
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cjl燕子
cjl燕子
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8509
发表于 2013-10-17 19:56
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手卫生真的很重要,关键是要有一个切实可行的、不是空谈的规范和标准。
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yuangan宁静
yuangan宁静
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1105
发表于 2013-10-23 17:22
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成本、意识、工作忙都是原因,可能还是培训不到位,院感人真得很难!
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求索求索
求索求索
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649
发表于 2014-7-9 09:42
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进行手卫生不仅是对患者负责,更是保护医务人员,但这种意识就好比吃水果前不是每个人都愿意洗手一样,头脑中没这个意识,不仅需要感控人努力,更要全院医务人员配合,形成氛围,目标明确,但路途坎坷!
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