医院感染管理奖惩细则

爱做梦的猪宝 · 发表于 2013-9-25 22:21

我们每次给财务科交扣款名单的时候都是确认确认再确认。等钱扣了，我们办公室那个热闹哟

ncyf2312 · 发表于 2013-9-25 22:23

不错、奖罚分明，很协调，值得借鉴下

安靚 · 发表于 2013-9-25 22:33

你们领导很支持！相信贵院的院感工作一定非常出色！

我相信 · 发表于 2013-9-26 07:47

谢谢老师的分享！下载学习了！

hbhdwxyl · 发表于 2013-9-26 08:06

借鉴学习了，谢谢老师的无私奉献。

jcyyhlb · 发表于 2013-9-26 08:19

谢谢老师的表格，下载学习了。

514125258 · 发表于 2013-9-26 08:31

下载学习、借鉴。感谢分享！

四小姐 · 发表于 2013-9-26 09:07

羡慕死了，医院给予大力支持，太好了

muniuxing · 发表于 2013-9-26 09:16

这样奖励，临床工作有积极性。每个人都自觉执行感染管理制度，确保制度落实到位。好！

流泪的天使 · 发表于 2013-9-26 10:51

我们也刚刚制作了我们医院的评审细则，正好再参考楼主的，看我们有没有需要改进的！

myf · 发表于 2013-9-26 11:04

奖罚分明，不知你们落实难吗，感谢分享。

金鱼 · 发表于 2013-9-26 11:07

学习了，很好的。就是在我们这里执行不了，领导不敢得罪人呀

毛惠珍 · 发表于 2013-9-26 11:47

很好啊，值得借鉴学习，谢谢分享！

杨晓梅 · 发表于 2013-9-26 14:12

学习了，谢谢老师的无私奉献。

ygwnn123 · 发表于 2013-9-26 14:47

奖罚资料额不小，我们努力能做到也很难，想问楼主，你有一条，院感人员抽调，指的是科主任、护士长、还是监测员等

XH040831 · 发表于 2013-9-26 14:53

感谢老师的无私奉献！赞一个，向你们学习，向管理要效益。

晨之恋 · 发表于 2013-9-26 15:15

下载学习了，我院还没有做医院感染绩效考核，正好先下载借鉴

5898 · 发表于 2013-9-26 15:45

你们院长真好支持你的工作

1412703105 · 发表于 2013-9-26 16:01

谢谢老师，下载学习了，但很难实施。

xu0599 · 发表于 2013-9-26 16:05

老师制定的奖罚分明，感谢分享！！！
我们医院只有罚没有奖！~

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