真是非常感动啊！说实在的，感控人员大多是半路出家，知识贮备严重不足，非常需要专家们的传帮带。向鬼才老师那样的老师们致敬！
看着大家都把你叫鬼才老师耶老师您好 你的文章写得真好说出了基层院感人的心声 基层院感人很辛苦 一人肩负多项工作关键是领导的思想观念 她们认为这项工作不是很重要不能创造有形利润还要花费医院成本发展院感还有一段艰难的路要走
支持鬼才，继续努力！
终于有人为基层院感人呐喊了！基层院感工作要想做扎实，确实受到很多因素制约，例如：经济基础、院领导的管理理念（支持程度）、医务人员的素质和感控意识、院感专职人员的专业管理水平沟通和协调能力等等缺一不可，很多院感工作只是纸上谈兵，不接地气，距标准要求差距太远......干基层院感工作太累（心累）了,肩负的责任重大......
赞同您的观点，说得非常好！“院感工作要接地气，要从关注基层院感人做起，这是一股强大的正能量！”基层的感控越来越受到国家的重视，大家都要积极行动起来，共同努力！
“鬼才”老师的一席话真是说到我们这些基层医院感控专职人员的心坎上了，暖人心{:1_17:}
鬼才 发表于 2013-12-26 22:38
打个比方，例如考核某重点科室手卫生依从性执行的情况，把该科室前次考核的结果与这次考核的结果所收集的 ...
这个例子举得不错！有困难，找鬼才！
白衣飘飘 发表于 2014-1-7 13:15
这个例子举得不错！有困难，找鬼才！
愿意给大家提供帮助，尽自己的能力。呵呵。
感谢有这么一位热心的老师{:1_17:}{:1_1:}
在基层干了近10年的院感工作，一直很迷茫，院感工作应该是做些什么的呀？前面5-6年都在做一些什么环境消毒监测，和医院感染病例上报。但由于基层条件有限，这些数据说实话，都是应付检查的。一直认为是一项没有意义的工作，但是无力改变。非典过后，从国家层面对医院感染管理工作高度重视，但也在不断的探索认识中，特别在近5年院感工作在论坛上各位专家老师的带领下飞速发展，让我们基层院感人也受益非浅。现在我对我的工作有个新的认识，就是结合本医院实际，组织医务人员积极贯彻、落实预防和控制医院感染相关的法律法规。向医院领导提出预防的控制医院感染的合理化建议。
老师们的指导加上基层院感人的努力，相信工作会做的越来越好！
我是一名护理人员转行做的“《医院微生物学》、《流行病学》、《医学统计学》和《英语》”的确是院感工作拦路虎，对从事临床工作的医务人员这些都是弱项，希望能有机会学习
看了老师的文章，感慨万千！如果上级卫生行政部门能够加强基层感控的投入，同时加强培训、检查力度，相信明天会更好！
蕙质兰心 发表于 2013-12-27 07:55
我们医院不给院感科出省外学习培训
省里的培训我们医院领导也不让去啊！并且，市卫生局感控办还给发了通知。真不知道领导是怎么想的？
ZL0031226 发表于 2014-1-7 17:07
在基层干了近10年的院感工作，一直很迷茫，院感工作应该是做些什么的呀？前面5-6年都在做一些什么环境消毒 ...
从本职工作出发，立足岗位做好感控工作，这是在工作中取得成就的很好途径。
在基层做了十年感控很无奈，谢谢鬼才老师的对基层人的支持，希望明天会更好。
鬼才 发表于 2014-1-10 16:30
从本职工作出发，立足岗位做好感控工作，这是在工作中取得成就的很好途径。
谢谢鬼才老师的鼓励，取得成就在我们小医院就谈不上了，尽力做好本职工作，是我努力的方向。
终于有人为基层院感人呐喊了！基层院感工作要想做扎实，确实受到很多因素制约，例如：经济基础、院领导的管理理念（支持程度）、医务人员的素质和感控意识、院感专职人员的专业管理水平沟通和协调能力等等缺一不可，很多院感工作只是纸上谈兵，不接地气，距标准要求差距太远......干基层院感工作太累（心累）了,肩负的责任重大......