应该都比较关心的话题：院感专职科员的绩效待遇

初晓微茫

一样的，就是晋升和评优肯定没有他们好，医院将他们职能部门也划分为临床管理，所以他们晋升的时候属于临床，而我们院感科属于行后。

孙敏1

一直是平均奖

郭梦瑶

不一样，我们这将院感科划分为二级科室，绩效少的可怜

张继康

少得可怜，几乎没有

万福金安

我们兼职的除了加活，其它啥也没有。

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情况不一样，还是建议有统一的职业规划和文件，这样更有利于感控的发展。

偶尔迷人

不一样，只能拿到0.7

zhuruozhen

医院平均奖，1-2000左右。不太重视院感科，与医务科等科室不一样哦。

stq

平均的0.7

aaalxl

和行政科室一样，没有倾斜。

感控办00

医院后勤的平均绩效。

suxiaohui

我们医院与医务部、护理部等所有行政科室都一样的绩效

鸽鸽28

医院的平均绩效，与其他职能科室的绩效一样

雨季1916

还平均奖，普通科员梦里有

zhangjiaqi1984

全院平均奖

不在乎

我院职能科室（医务、护理、财务、人事、宣传等部门）的绩效是一样的，就连疫情时的补贴都是一样的。

我心飞扬魏

我们行政后勤科室奖金都是一样的，没有达到医院平均值，不说了，先哭会去

申芳1

院感专职人员绩效没有医教、护理、宣传部绩效高，且院领导对院感工作不重视

月满西楼2022

能拿到医院平均奖金。

蔡小小

我们医院院感办是拿的全院平均奖，医务科、护理部也是。