2012年广西百人计划战友参会总结专贴！

银杏儿

在年会上看到了你们，当时眼前一亮的感觉，所以很快就记住了你们是来自广西的团队，太棒了！
只是你们的徽章当时很小，也没看明白啥意思。现在知道了，很不错！

真诚

广西的队徽看起来不错啊

莫沙比利

第21次全国医院感染学术年会暨第8届SIFIC联合会议后的工作总结
时间过得真快，5月份济南会议上专家传授知识的场面、夜爬泰山的情景还历历在目；但日历已经翻到的2013年的元月份了，回首2012年的历程自我感觉是有汗水也有收获，有成绩也有遗憾，为了能在2013年再接再励有一个更好的提高，在此将本人2012年济南培训会后开展的工作及所取得的成效做一小结如下：
一、        在本医院内开展的工作：
1．        自济南会议回来后在与医院领导面对面汇报会议精神的基础上以书面的形式向医院领导提交了参会感想和工作建议，争取医院领导对院感科工作的信任和支持。
2．        抓培训促转变  根据以往的工作经验只有培训工作做好了,医务人员的院感意识才能提高。因此2012年我们狠抓了医院感染管理的培训工作，年初制订了全年的院感培训计划，组织各级和各类人员进行医院感染知识与技能的培训及考核工作。到2012年12月底共组织全院性的各级各类（医务人员、工勤人员、院感管理小组人员、新员工、实习进修人员）人员培训13批次，参加培训人数2276人次；科内自行培训112批次参加培训1920人次；通过相关法规、制度、职业安全防护及新规范的培训学习，及结合各专科工作特点组织培训，全体医务人员预防与控制医院感染意识有了全面提高；表现在：各科消毒隔离制度落实比较到位，在医疗护理操作中无菌观念得到更新，各科环境内物整洁。
3．        加强手卫生知识培训和检查落实。今年的手卫生知识培训我们把过去的统一培训改为下到科室培训和考核，培训与考核相结合。通过培训与考核手卫生知识知晓率，洗手方法正确率者都在85%以上，与培训前相比有了较大提高。洗手依从性也在稳步提高。全年分别在6、9、11月份进行了三次手卫生依从性监测，依从率分别为17.8%、26.9%、44.12%。10月份院感科对全院各科的手卫生设施进行了第三次调查，改装和增加了一批新的非手接触式的水龙头；目前感染高风险的科室部门手卫生用的水龙头均为感应式或脚踏式的，各科均已淘汰了肥皂，使用一次性的洗手液；治疗车、医生办公室、门诊诊疗室等配备了速干手消毒液。
4．        规范重点部门（ICU）的医院感染目标性监测。通过济南会议学习后，自我感觉以前做的目标性监测似乎不够规范，在6月份即与重症学科医务人员沟通商讨，加强该重点部门的医院感染监测，特别是做好预防导管相关的血流感染、呼吸机相关性肺炎和导尿管相关的泌尿道感染的发生。规范操作，规范管理，规范监测；把监测到的数据录入北京民科公司开发的“医院感染监控管理系统”软件进行统计分析，通过规范监测ICU的医院感染率有了下降，特别是呼吸机相关肺炎的发生率由2011年的15.49‰下降到10.98‰
5．        在全院开展医院感染管理工作先进科室评比活动。也叫医院感染管理领域里的“创先争优”活动。做法是：年初制订医院感染管理先进科室评选条件，每季度末进行一次院感质量检查评比，分数高的获胜。年终分别评出临床科室类和非临床科室类一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名，奖金分别是一等奖每位职工100元、二等奖每位职工80元、三等奖每位职工50元。每季度的质量检查情况现场反馈，打分评比，事后系统总结并将质量考核情况、存在问题、整改要求等全年分别以4期《院感通讯》的形式编辑汇总向各科反馈。
6．        完成其他日常监测（环境卫生学监测、院感病例监测、细菌耐药性监测、职业暴露监测）和现患率调查工作等等。
二、        在市院感中心开展的工作：
1．        在我们与市卫生局医政科的主动沟通和协助下，“市院感质控中心”终于在2012年10月成立了。“市院感质控中心”挂靠于我医院，本人担任市院感质控中心副主任兼办公室主任。倍感责任重大。
2．        组建本市院感QQ群，通过QQ群组织全市院感骨干互相学习讨论医院感染管理工作上问题。
3．        利用市院感质控中心的平台举办院感骨干培训班。2012年度共举办了2期培训班，分别培训一级医院和二级医院院感骨干。在2012年10月15日举办的市二级医院以上院感骨干培训班上，还同时传达了2012年在济南召开的第21次全国院感学术年会精神；传播院感的新知识、新理念、新技术、新法律法规和技术规范；还通过学习班宣传SIFIC上海国际医院控制论坛，争取吸收更多的同仁注册进入论坛学习。
4．        2012年11月结合市卫生局“三好一满意”工作检查的机会，对我市二级医院及部分一级医院进行了一次院感质量专项检查，通过检查评比促进各医院院感工作质量持续改进共同提高院感管理水平。
5．        为我医院对口支援的单位----钟山公安镇卫生院的院感工作进行对口技术帮扶.
以上是我在2012年济南会议以后所做的主要工作，当然还存在着很多问题和做得不够的地方，展望2013年我们将以党的“十八”会议精神为动力，牢记党中央习总书记“空谈误国，实干兴邦”的谆谆教诲，一步一个脚印地踏踏实实工作，为我们的医疗安全，为我们的医院感染管理做出应有的努力。

老虎5188

非常可惜不能参加,非常羡慕能有机会与人分享愉快的经历和体验

莫沙比利

谢谢玉玲珑版主的点评,大家都会不少值得学习的做法和经验,我们应该相互学习相互促进.共同提高.

幸运星

                     2012年年会工作总结                                                          幸运星

          2012年5月，我第二次荣幸成为西部感控培训百人计划之中的一员，通过参加年会，受益匪浅，及时认真书写了心得体会。这一年，本人能够大胆创新，把年会学到的知识贯彻落实到实际工作中，提高了本院和本地区医院感染管理水平。主要完成的工作如下：

      （一）健全完善组织管理体系。根据人员变动情况，及时调整了各级管理体系，明确职责和具体分工，以医院***形式印发各部门和科室。根据新规范的颁布，及时修订《消毒隔离制度》、《医院感染管理质控标准》，使医院管理体系与时俱进。

        今年重点加强临床科室监控小组能力建设，通过一年的努力，临床监控小组开展的工作质量有了飞跃式的进步。原来监控小组工作比较形式，没有发挥监控员参与管理的主动性和积极性，考虑与院感监控员专业知识有限，兼职工作多，杂而不精，今年把科室护理质控员与院感监控员分开，并落实监控员每月每人60元职务津贴，明确职责与分工，轮流选派参加省级的培训学习；同时成立由院感科牵头、各科室监控护士组成的全院性的医院感染管理质量检查小组，每月坚持安排两个科室的监控员参与院感质量交叉检查，指导监控员善于学会发现问题和解决问题，通过相互检查和学习，各科室的院感工作得到了扎实开展，真正把监控员培养成护长和主任的得力助手，稳步推进院科两级管理模式，真真正正形成了齐抓共管的良好局面。

         （二）积极开展各类人员培训。

         本年度院内开展集中讲座专题培训7次，共培训人员1000多人次，专题分批分次传达了去年山东济南年会培训情况，重点学习了《消毒技术规范》、《艾滋病防护知识》、《医院感染管理基础知识》《手卫生》等知识。坚持做好每个新上岗人员的岗前培训和考核。通过培训，进一步提高了医务人员医院感染管理意识和防控水平。

          重在督促临床科室的月学习如实开展，避免了形式签名造假应付。要求监控小组每月组织学习后，监控护士必须提问考核本科室医护人员对当月学习内容的掌握情况和贯彻落实情况，院感科专职人员做到每月下科室监督、提问学习效果，如果对本月学习效果不理想，要求重新再学习同样课题。通过努力，大大提高了医务人员的院感防控意识，让规章制度得到较好的贯彻落实，尤其改变了监控员工作无从下手，院感知识缺乏的现状。

        （三）细化医院感染各项监测，实践循证感控。重视过程监测，把医院感染病例监测、多重耐药菌监测、手术部位感染监测、清洁手术围手术期预防用药、职业暴露等监测资料进一步分类、细化，做到每例调查、每月小结、每季度、每半年、全年汇总分析、反馈。通过监测中发现问题，及时反馈整改，利用科学数据指导、说服临床，努力降低医院感染的高风险因素，促进了医疗质量的提高。

        （四）扎实推进各项规章制度的贯彻落实。每月深入科室，指导各项制度的落实，重点对消毒隔离、无菌技术操作、职业防护、手卫生、多重耐药菌感染防控、器械的清洗消毒灭菌和监测、医疗废物管理等制度落实情况的监督检查，指导整改，让员工明白规范诊疗行为的重要性和必要性，体现制度管人的模式。

       （五）努力提高本地区医院感染管理水平。年会后，建立了本市区QQ感控群交流平台（**市感控群237127605），动员本市区的市直医院、乡镇卫生院、民营医院的感控专职或兼职人员加入本地群，及时上传院感相关规范、标准、指南以及本院工作资料，耐心指导他们工作中遇到的各种问题；同时利用本院培训机会邀请本市区卫生院、民营医院等人员到院参加培训。利用业余时间或当地卫生局组织的检查，深入卫生院和民营医院指导院感工作，为部分医院的手术室、供应室、产房建设提供参考意见。通过微薄之力，增强了本地院感人员的凝聚力和学习氛围，逐步改善本地区的院感工作，提高本地整体防控水平。

       （六）努力提高自身综合素质。通过年会学习，开阔视野，深深感触到院感工作涉及多学科，要搞好防控工作，必须有扎实的理论基础和灵活的工作方式，减少抱怨，把更多的时间投入学习中，虚心请教，认真品读九大实践丛书，融入论坛，吸取大家的精华，并把它转变成本院化行动，让自己理论知识和实践技能都得到了升华。

         社会在发展，知识在更新，我将继续努力学习，与时俱进，不断提高自己的管理水平和业务技术水平，积极工作，为本院和本地区的医院感染管理工作做更大贡献。

                                                                                                                             2013年1月9日

glgjy1104

参加21次全国医院感染学术年会后开展
工作情况总结
济南年会落下帷幕已经几个月，但年会的场景仍历历在目，专家们讲课的风采仍记忆犹新，院感界同仁们求知、敬业、执着的精神激励着我爱岗敬业，做好本职工作。回来后将先进的理念和管理重点融汇于日常的工作中，现将参会回来一年来开展的工作汇报如下。
一、本院开展的工作
（一）将年会的主要精神及新进展、新理念向主管院长进行了汇报。把所学的理念、知识毫不保留的传播给广大医务人员和其他院感同行。
（二）改变了医院感染管理工作   改变了以往检查发现问题就处罚的工作模式，深入临床一线发现问题及时与临床医生、科主任、护士长沟通，及时纠正，提高了临床医务人员医院感染预防和控制的积极性。
（三）协调解决眼科器械集中清洗存在的问题，解除眼科主任对供应室清洗器械困惑和顾虑，对规范全院手术器械集中清洗起到积极的作用，受到了临床科室的好评。
（四）为认真落实卫生部《医疗机构消毒技术规范》、《医院空气净化管理规范》，对全院医务人员进行了培训，对照规范有针对性地开展环境卫生学监测和医务人员手卫生监测  
（五）为促进我院手卫生依从性，与护理部协作对全院临床科室医务人员手卫生操作正确率和依从性进行摸底调查，把各科手消毒使用量作为手卫生的考核指标，结果在全院通报，为手卫生依从性的持续改进起到了推动作用。
（六）按照《医院感染监测规范》和等级医院评审的要求开展现患率调查开展了本年度现患率调查；继续手术部位感染和多重耐药菌等目标性监测。
（七）加大对多重耐药菌感染病例的隔离管理，加强消毒制度落实的督查。
（八）按照年初制定医院感染培训计划，分层次进行医院感染培训，今年对全院医务人员集中培训2次，重点部门集中培训2次，完成新聘人员岗前培训。
（九）对本院新建手术大楼医院感染重点区域的图纸进行了多次审核及现场指导，对审核结果与设计方沟通提出整改意见。
（十）完成医院感染管理科的日常工作。
二、对全县医疗机构医院感染质量控制开展的工作
（一）根据医院感染管理相关要求制定了全县乡镇医疗机构医院感染管理质量考核细则，使基层医疗机构医院感染质量管理工作从无到有，逐步规范全县医疗机构医院感染管理工作。
（二）对基层医疗机构医院感染管理进行指导、督查
参加卫生局组织的对医疗机构的医院感染专项检查和执业校验，参加卫生局举办的乡村医师培训班7期，对乡镇卫生院和村医进行医院感染管理工作指导和培训，使各医疗机构医院感染管理工作持续改进并共同提高医院感染管理水平。
3、对本县部分医疗机构新建和改建医院感染重点区域的图纸进行了审核及现场指导。
                            2013年1月11日

莫沙比利

幸运星 发表于 2013-1-11 16:35

                               
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2012年年会工作总结                                                          幸运 ...

今年......落实监控员每月每人60元职务津贴，同时成立由院感科牵头、各科室监控护士组成的全院性的医院感染管理质量检查小组，每月坚持安排两个科室的监控员参与院感质量交叉检查，指导监控员善于学会发现问题和解决问题.
这个做法很好，值得借鉴。看得出你们的领导很重视院感工作

亦青

总算把总结完成了，可以交作业了！

石磊--wxmsl

亦青 发表于 2013-1-12 02:04

                               
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总算把总结完成了，可以交作业了！

辛苦了，这么晚还在工作！

亦青

步踏实地，做一个感控的你

第二届西部百人计划广西队员参会后个人总结

         作为自荐荣幸成为第二届西部百人计划广西战友的一员，入选的意外惊喜，让我看到了希望的曙光，2754公里的远征，实现了一名基层感控战士久违的梦想。短短几天的共同学习生活，让我收获了前所未有的经历，为我输入了新鲜的血液，补充了丰富的营养，清洗了大脑。背起组委会赠送的院感知识行囊，带着院感的“午餐精神”，一个问题不断地在大脑回旋着“年会回去后，我应该怎样做……？

       一、用心书写百人计划参会感想

年会过后，我们在覃金爱、刘滨两位主任的领导和带领下，很认真的书写了我们的参加感想和总结，也根据医院的实际情况，提出了今后的打算。是的，作为基层的感控战士，我们不能安于现状，我们应该用心工作，把工作当成事业来做，为我们感控事业贡献一份力量。

      二、及时汇报，获取领导的重视和支持。

年会回来后，立即面对面地向主管院长汇报年会的盛况和所获取的收获，向院长谈对于本医院感控工作发展的设想，并寻找机会邀请主管院长一起在论坛上观看济南年会视频，通过交流，获取领导的重视和支持。

       三、全院动员起来，共同完成感控事业

       院感事业是一个强大的事业，需要大家的共同努力，共同完成。更新院感培训内容，运用多种方式（讲座、科内学习、网络学习）进行院感知识教育，增强院感知识培训力度，提高全院职工院感控制意识和水平。

      院感控制理念的贯穿需要不断更新院感知识，获取新知识、新技术、新观点、新进展。为此，年会结束后，带领手术室、供应室、护理部负责人4人一行，于9月21日参加了中华预防医学会在桂林举办的新版《医疗机构消毒技术规范》等标准解读暨医院感染控制新进展培训班学习，让部门负责人在院感控制工作中起带头作用。学习归来，积极做好新规范的培训工作，并将新规范放于医院网上，方便全院职工学习领会。部门负责人也起到了带头作用。

       四、认真开展医院感染预防控制工作

       学会把循证感控运用到医院感染管理工作中去。本院护理部有同志认为，可以使用冷开水作为氧气湿化液，说这是从外地学习的经验。我不赞成这个观点，科室盛装开水的容器未做到完全密闭，开水在冷却的过程中，不能保证无菌的状态，必须规范使用医疗用水。为了有力地说服护理部的同志，从8月-12月，连续5个月对本院内一、内二、内三三个住院科室的使用中的氧气湿化液（<24h）进行监测试验，监测结果显示，利用冷开水作为氧气湿化液细菌监测远远超过了100cfu/ml标准，而使用灭菌用水作为氧气湿化液，大多数结果都是无菌生长，事实证明，不能使用冷开水作为氧气湿化液，在证据的面前，一切都显得那么苍白无力。

       9月份组织完成了全院的医院感染现患率调查。调查前做好调查方案，并向主管院长请示，主管院长十分重视，亲自组织参加了调查前培训，各科主任，护士长积级协助完成现患率调查工作，统计汇总调查结果反馈给各科。通过调查，了解了全院医院感染情况，抗菌药物使用情况以及侵入性操作与医院感染的关系等，通过分析，查找本院医院感染的危险因素，采取有效的预防措施，有效地预防医院感染的发生。

       本院为教学医院，加强实习生及新上岗医务人员的医院感染知识教育十分重要，特别是要加强预防艾滋病知识教育。作为全国AIDS流行重灾区的广西医务人员，肩挑着更重要的防艾重任。于是参照《艾滋病诊疗指南》制订调查问卷，问卷内容包括艾滋病的基本知识、艾滋病的职业防护以及对艾滋病的认知态度和行为三部分，通过调查，了解到实习生及新上岗医务人员防艾知识缺陷，针对薄弱环节，加强教育，特别是加强艾滋病职业暴露防护知识教育。通过教育，实习生及新上岗医务人员预防艾滋病知识有了不断的提高。

        开展目标性监测，阑尾手术、剖宫产手术部位感染测及留置导尿感染监测，但由于人力有限（只一名人员），监测内容太多以及监测技术水平未掌握，工作开展得断断续续，希望明年能很好地完成这项工作。

       五、运用电算机网络系统应用于医院感染管理

       医院实行了电子病历系统，但是医院信息管理系统尚未完善，医院感染管理未能运用信息系统管理，本医院的住院病人日近400人，一个专职人员的力量十分有限，便想出了利用电子飞鸽信息软件报告住院发热病人信息办法，节省了时间，能及时调查病人的发热原因，早期发现感染的苗头，及时采取有效措施进行预防控制。

把医院感染相关法侓法规范及相关制度放到医院网上，让医院职工及时接授有关信息并学习实施。

       六、协助市院感质控中心主任开展全市院感培训工作

        11月份协助市医院感染质控中心主任举行全市医院感染新规范培训，提高全市各级医院管理人员的院感知识水平，调动全市医院感染专职人员的积极性，努力做好全市医院感染预防控制工作。

       七、积级争取，加强医院感染学科建设

       本医院为日近400住院病人的二级甲等综合医院，1名院感专职人员难以做好本院医院感染管理工作，为了加强医院的医院感染管理队伍，多次向院长提出申请增加人员，功夫不负有心人，于2013年元月终于为我科增加了一名人员。

       为了解决不耐高温高压的器械灭菌问题，减少使用化学消毒剂浸泡灭菌，保证医疗器械的灭菌质量，保障医疗安全，多次向院长申请购置低温灭菌器并说明重要性。现院部已开会讨论通过，低温灭菌器正等购置中。

       八、不断进取，深入研究

       工作之余就会来到我们院感人的家园（这已成了习惯）——上海医院感染国际论坛，在这里享受免费大餐，不断为自己充电。在浏览阅读的过程中，扩大了视野，增长了见识，也解决了工作中遇到的不少困难，在解答会员问题的过程中，需要查阅大量资料，在解决别人问题的同时，也提高了自己，我们何乐而不为呢？

       开展卫生厅及市科技局两项科研，现两科研项目已完成，书写两篇论文投稿于《中华医院感染学杂志》，已被录用并上交了版面费，论文待发表及科研项目待结案。

    从阳光明媚的五月到严冬寒冷的腊月，不知不觉， 2012的脚步已然远去，我们又迎来了新的一年，第6届APSIC-第9届SIFIC-第22届全国感控年会-2013年联合会议准备工作紧张开展着，2013年第三届“3M西部感控培训百人计划”也即将启动，看着胡教授对今年新的入选条件的建议“对个人外语水平的要求”，感觉自己真的还差很远、很远......我们需要不断的充电，不断地学习，不断地进步……

       院感工作，艰难而任重，在新的一年里，让我们挑起重任，一步一个脚印，脚踏实地，做一个感控的你,为我们的感控事业做出更大的努力。

附2013的工作设想

1、完成低温灭菌器的购置使用，解决低温灭菌问题

2、完成两项科研项目并结案。撰写医学论文并发表两篇以上。

3、进一步加强手卫生宣传教育，提高医务人手卫生依从性。

4、开展手术部位感染、导尿相关感染、血液透析病人导管相关感染目标性监测。

5、规范氧气湿化瓶、呼吸机管道等用品的消毒管理，统一回收消毒供应中心消毒处理后发放科室使用。

                                                                              2013年1月12日

                                                         

亦青

石磊--wxmsl 发表于 2013-1-12 02:06

                               
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辛苦了，这么晚还在工作！

石总,你更辛苦啊.白天工作太忙了,所以总结只能晚上写了.

神通广大

守土有责   保一方平安
——参加中华预防医学会第21次全国医院感染学术年会后工作总结汇报材料
各位老师各位同仁：大家好！
现在向大家汇报本人参加中华医学会第21次全国医院感染学术年会暨第8届上海国际医院感染控制论坛（SIFIC）2012年联合会议后的工作情况，参会后，我始终谨记医院感染“零宽容”的理念，认真履行我科“防控结合，化解风险”的科训精神，心怀“守土有责，保一方平安”的责任感和使命感，朝着“把小事做细，把细事做实”的工作理念和目标，在工作中不断的开展院内院外宣传和实践感控的新理念新知识，主要工作如下：
1、率先在本市成立“欎州感控群”，为本地感控行业的沟通和交流提供更快捷更方便的平台，为更快更好的宣传最新规范和新理念新方法提供条件；
2、积极利用并通过会议、授课和下乡检查等途径和机会，为上海国际医院感染控制论坛（SIFIC）做义务宣传员并取得了初步的成效，起码所有的二级医院的感控骨干都知道了有“上海国际感控论坛”这个称谓，部分还进入了论坛学习取经；
3、积极参加玉林市医院感染管理质控中心2012年玉林市医院感染管理知识培训班的主讲人专家团队，利用授课的机会宣传了大会先进的理念和方法，为推进本市的感控发展做出自己应有的贡献，获得市卫生局和参会学员的好评；
4、在院内除了加强全员性的感控知识和理念的培训以及做好院感监测的各项工作以外；修订和完善了医院感染管理规章制度、措施和流程，顺利通过了等级医院的复评。另外，还本着“把小事做细，把细事做实”理念精神，改善和创新管理工作模式，通过OA逐步渗透和灌输感控的理念和知识，2012年下半年以来已经做到了每接到一例多重耐药菌报告卡和院感病例报告都有一份通过OA向报告的科室跟踪督查指导的反馈改进意见（这份反馈意见是通过调阅分析病历、现场制度和措施的落实情况的督查、访谈主管医生和查看病人后做出来的温馨提示），这样的工作虽然很辛苦，但是能为切实抓好感控细节的管理做努力，让临床一线人员慢慢积累感控知识，提高感控意识，自觉的执行感控措施，让病人少受感染伤害，让领导少操心、让医院少出事，也让自己的良心不至于受到谴责，我觉得虽苦尤甜；年内没有发生因为医院感染而引发的纠纷事件，增强了“守土有责”的责任感和“保一方平安”的使命感，平安顺利和谐的迎来了2013年！
5、促进了医院供应室的布局设计图纸的审批和建设进程，加强了供应室下收下送的管理和外来器械的管理；
6、开展手卫生依从性调查，配备了干手设施，提高了医务人员手卫生依从性；
7、八小时以外，还不忘进入SIFIC充电学习，积极撰写论文，积极开展科研活动。年内完成论文一篇；与护理部一起完成护理科研结题1项，荣获本市科学技术进步二等奖。积极撰稿参加玉林市卫生局开展的“医疗卫生职业精神”为主题的征文竞赛活动并荣获三等奖1篇。

下一步工作设想：
1、继续加强对上海国际医院感染控制论坛（SIFIC）的宣传，进一步扮演好论坛义务宣传员的角色；下周召开全院感控员会议，要求全体感控员注册SIFIC，学习和吸收新理念新知识，进一步提高感控管理水平；积极参加本市医院感染质量控制中心的活动，继续利用适当的场合和机会扩大对SIFIC的宣传，促进新的感控理念、感控知识在本地区感控骨干或医务人员中得到渗透加强。
2、进一步完善和推进感染控制标准操作规程；修订完善院感质量控制标准细则。继续抓好环节质量管理，继续朝着医院感染“零宽容”的理念，进一步加强重点部门重点环节重点人群的管理。
3、继续开展“外科手术部位感染预防与控制”的目标性监测；
4、加强手卫生规范等法律法规和制度的培训，继续开展手卫生依从性的调查，提高医务人员手卫生依从性；
5、加强微生物知识的培训与学习，进一步提高病原学的送检率；
6、加强职业防护知识的培训，提高医务人员的职业防护意识。
7、继续加强与医务科、护理部、药学部等部门的合作，做好抗菌药物的管理和多重耐药菌的管理。

                                             神通广大
                                            2013.01.12

神通广大

大家都交了，我也的跟上队伍的步伐，丑媳妇总得要见家婆呀

百合lcn

                         参加中华预防医学会第21次全国医院感染学术年会后工作总结汇报
    去年5月，本人得到了美塑力石总的邀请，让我有机会参加这次规模盛大的第21次全国医院感染学术年会。年会后感触很大，总怀着一颗感恩心的去工作，在平凡的工作中虽然没有惊天动地的成绩，但也能够按照规范、制度的要求力求做细做实每一项工作，保卫了一方净土，主要完成的工作如下：
（一）我们按照新规范，重新修订了制度、职责、医院感染管理质量考核标准，还有10个标准操作规程，使得医院感染管理与时俱进。
（二）积极开展各类人员培训。针对不同的人群进行了分类培训，如感控医生、感控护士，医生，护士、新上岗人员、卫生员等进行《医疗机构消毒技术规范》、《手卫生》、医院感染知识等培训。
（三）  强化手卫生知识培训和检查落实。对新入医生、护士人人必须过关的原则进行考核。7月、11月进行了手卫生依从性调查，从手卫生依从率不到45％达到了80％，成绩有所提高，通过各种形式进行手卫生宣传，自编的手卫生舞蹈成功在喜迎3013年元旦晚会上演出，得到了院领导及医务人员的好评。
（四）利用2012年12月市卫生局“三好一满意”工作检查的机会，增强医务人员的院感意识，促进各项院感工作落实和持续改进。
（五）做细做实各项监测，如医院感染病例监测、多重有耐药菌监测、环境卫生学监测、ICU目标性监测、新生儿目标性监测、留置导尿管目标性监测等，力求做细做实。
（六）八小时外不忘记来到论坛里学习，在这里享受免费大餐，不断为自己充电，努力提高自身综合素质，虚心请教，让自己理论知识和实践技能都得到了升华。
　　希望在2013年里，在党中央新的领导班子孤领导下，我们把2012年做得不到位的地方，做得更好，确保医疗安全。
                                                                          百合lcn
                                                                                                             2013-1-13

百合lcn

虽然写得不多，但是也代表了我的心声，希望老师们不要见笑啊！

爱做梦的猪宝

手卫生的数据很不错，有明显提高。

初升太阳

                                                           参加第21次全国医院感染学术年会后开展的工作总结
       2012年5月本人有幸得到美塑力集团赞助，得于免费参加规模盛大的第21次全国医院感染学术年会，此次机会难得让我倍感珍惜，回来之后理清思路，做好会议总结、计划并全身心投入到感控工作中，使我院感控工作迈了一大步，现把年会后开展的工作做个小结如下：
       一、落实好手卫生制度
       做好手卫生可以降低三分之一的医院感染，本着这一理念，我们在全院按照《医务人员手卫生规范》及《手卫生最佳实践》为工作指南，在全院范围内强力推进手卫生工作。首先在全院统一使用感应式水龙头，在重点科室配备干手机，提倡使用皂液、干手纸，在每个洗手池处张贴手卫生宣传画及六步洗手法图示，目的在于规范我们医务人员的洗手方法及提高手卫生意识，并将医务人员手卫生常态化管理，每季度统计临床科室手消液的用量，经过不断的强化管理，使新生儿病区每床日手消毒液用量达到18ml，比去年12ml提高了50%，其它科室也有不同程度的提高，在今后的工作中，我们也将继续加强手卫生管理工作，充分发挥临床科室监控小组的作用，逐级监督，不断提高手卫生依从性，从而达到降低医院感染发病率，朝着医院感染“零宽容” 目标迈进。
       二、开展多重耐药菌监测隔离工作
       因我院感控基础比较薄弱，一直没有开展多重耐药菌检测工作。参加济南会议之后，触动非常大，首先把会议精神在院周会上做个传达，并把参会总结与下步工作设想提交领导，拟尽快完善细菌室的建设，经过努力，终于在去年12月份把所有的工作准备就序，今年1月份得于顺利开展多重耐药菌的监测隔离工作。
       三、手术部位切口感染的目标性监测
       参加会议回来后，于去年6月份根据本院实际情况开展手术部位切口感染的目标性监测，通过监测，得于指导手术科室做好手术切口感染的消毒与隔离防护措施，合理应用围术期抗菌药物，从而降低手术切口感染的发生。
       四、加大医院感染培训力度，提高全员的医院感染控制技能
      培训是提升医务人员医院感染控制认知的主要方式，为此我们很注重感控知识的培训，除按制定的培训计划做好培训之外，还在2012年7月份把在济南感控年会上学得新知识、新理念、新方法、新技术在全院范围内进行分享学习，极力推荐医务人员特别是科主任、护士长、监控医生、监控护士加入上海医院感染控制论坛中进行感控知识学习交流，使她们更加积极主动地参与到感控工作中。
       五、举办医院感染知识与技能竞赛活动
       为了强化医务人员预防控制医院感染意识，提高感染控制技能水平，有效地预防与控制医院感染的发生，维护患者和医务人员身体健康，提高医疗质量，保障医疗安全，2012年9月18日和19日，我院成功举办 “预防医院感染，你我共同参与”为主题的医院感染知识与技能竞赛活动。此次活动，虽然没有乔甫老师搞得那么有声有色，但是效果也是不错，深受好评，通过此次活动达到了在全院范围内进一步掀起主动学习医院感染知识、掌握和运用医院感染基本技能的热潮，从而为增强医院感染管理执行力，提高医务人员的防控能力发挥了重要作用。
       六、认真开展其它医院感染预防控制工作，为医疗工作保驾护航
       认真贯彻落实《医院感染管理办法》、《医疗机构消毒技术规范》、《医院空气净化管理规范》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》等有关医院感染管理的法律法规，从建章立制到措施落实，始终贯彻持续改进的理念，逐步使我院的感控工作走向规范化、制度化、科学化，为医疗工作保驾护航。
       感控工作贯穿于医疗活动的每一个过程，稍有疏忽将可能导致严重后果，为此需要我们脚踏实地地工作，需要我们不断的去学习和积累，需要我们密切的与临床医务人员进行沟通，需要我们高效的院感团队来共同努力，戮力同心，把我们的感控工作做好、做细，向更高的层次迈进。

                                                                                                                                                                         xiao999
                                                                                                                                                                  2013年1月13日

玉玲珑

                                                                                 仰望星空，脚踏实地
                                                      ——参加中华预防医学会第21次全国医院感染学术年会后总结

    时光荏苒，转眼已是2013年新春，济南年会一晃已然过去大半年，回顾2012，无法忘怀有幸入选 “第二届3M西部感控培训百人计划”全额免费参加济南年会的一刻，而内容丰富的会议讲题和不畏艰险夜登泰山的情景至今仍历历在目。带着大会满满的收获回到工作岗位，将学习所得融入日常工作和学习中，一路走来，既充满了辛勤的汗水和泪水，也洋溢着收获的喜悦和满足，现将济南年会后开展的工作与取得的成效汇报如下。
    一、求真务实，勤奋工作   
    1. 传播知识，更新理念
    通过参与全区医院感染管理培训班的培训授课，将所学习到的新理念、新思路及新方法进行传播，协助科主任成功举办全区“2012年医院感染管理新规范与内镜清洗消毒技能操作培训班”，参与各项相关筹备及具体工作，并就“医院评审标准中多重耐药菌感染防控管理要求与实施”专题讲课，来自全区近百家各级各类医疗机构200余名学员参加了此次培训，培训效果得到学员们的一致好评，对各级各类医疗机构的医院感染管理工作起到很好的指导作用，对推动全区医院感染管理工作发展发挥了重要作用。同时积极参与全院医务人员院感知识各项培训工作，并担任授课老师。努力践行胡必杰教授“传播知识，预防感染”的要求。
     2. 借鉴经验，强化管理
    借鉴国内外专家管理经验，充分发挥药学专业特点，加强抗菌药物临床使用的管理，尤其是I类切口和介入手术围手术期抗菌药物预防使用的监管，通过抽查住院病历、检查《医院感染管理手册》、参加业务院长查房和临床疑难危重病例会诊等方式参与抗菌药物的管理，促进抗菌药物临床合理应用，全年共抽查住院病历2000余份，通过加强管理和质控，各项监控指标有较大的改善：I类切口手术围手术期给药时机合理率升至90%以上，联合用药率为0，围手术期抗菌药物使用率下降20%；介入手术围手术期抗菌药物使用率逐月降低，经血管途径介入诊断手术预防用药率由30%降为0，其他介入手术预防用药率由44%降至30%左右；治疗性限制使用和特殊使用抗菌药物标本送检率基本达标。
    3. 加强监测，注重落实
    将所学知识融入细菌耐药性监测和多重耐药菌目标性监测工作，及时调整完善监测方案，简化流程，按时按质完成日常监测，全年共完成对996株多重耐药菌病例的监测、报告及防控措施落实指导。转变理念，开展前瞻性监测，由专职人员对分管病区的MDRO病例进行查漏和监督、指导各项防控措施的落实，并加强对漏报病例的监控及督查，对多重耐药菌疑似聚集事件及时介入调查和指导防控，避免发生院感暴发和院内传播。指导细菌室开展日常监测工作，定期对监测数据进行统计，分析耐药性趋势，提出预警，并及时反馈临床供选药参考。并通过加强培训和对分管科室的监督、指导，使该项工作在监测、上报和防控措施的落实方面有所进步。
    4. 脚踏实地，服务临床
    加强对分管的9个临床科室和12个门诊、医技科室的指导、监督与管理。按照“创先争优”、“医院管理年” 和医院“三好一满意”专项活动等相关要求开展工作，结合自身药学专业知识,加强和持续改进分管科室的医院感染管理工作。经常深入临床科室，对医院感染管理工作进行指导与检查,尤其加强对重点科室、重点部门和重点环节的医院感染管理，及时向科室反馈存在问题，问题严重的下达书面反馈书，与科室监控小组成员面对面谈话，提出整改意见并给予具体指导。做到严格管理，及时发现问题、落实整改。通过加强日常管理和监督、指导，分管科室的医院感染管理工作得到进一步改进，大部分医务人员对医院感染的重视程度和执行力有所提高，能较好地配合工作，手卫生依从性提高，《医院感染管理手册》的实施管理也进一步得到重视，在具体实施和填写方面能不断完善。
    5. 修订手册，服务基层
    在科主任的带领下，协助做好《医院感染管理手册》的修订工作，融入最新感控理念，创新设计，简化内容，更便于临床使用和促进内涵建设，该手册在全区数十家医疗机构尤其是中医医疗机构得到推广应用，得到广泛好评，对基层医疗机构的医院感染管理工作起到很好的指导作用。
    6. 学以致用，推陈出新
    运用会议所学，推进新技术、新知识的应用与进展，如手术室购进术中加温系统，加强术中加温护理；在综合ICU和神经外科的ICU采取最大无菌屏障预防CLABSI等。
    7. 加强宣教，重点突破
    通过加强手卫生宣教和督查，有效提高医务人员手卫生依从性。每个病区门口均悬挂快速手消毒剂，推广使用干手纸，加强对手消毒剂、洗手液和干手纸的监测，每月进行数据分析、反馈，将监测结果排名，纳入质控扣分。
    8. 准备充分，从容迎检
    在科主任的领导下，与众同事一道努力做好各项工作，以优异成绩顺利通过了国家中管局今年“三级甲等中医医院”复评检查和全区“三好一满意”、“抗菌药物专项整治”等督查活动、消毒供应室验收发证工作、自治区和南宁市卫生监督所对我院的消毒管理与医疗废物管理执法检查等，每次检查均获得专家高度评价。
    9. 其他工作
    参与疑似医院感染聚集事件调查、指导追踪及撰写总结和反馈，开展病例排查，对传染源、传播途径等进行分析，并指导相关科室采取科学的防控措施，有效防止医院感染暴发。参与医院感染管理相关制度的修订。完成每月医院感染管理质控考核工作，针对存在问题及时指导、帮助临床科室解决。负责外科手术部位感染目标性监测工作，全年共完成200多例监测任务。参与完成2012年全院医院感染现患率调查1459例次。协助科主任对分管科室的建筑布局、流程进行调整，并在工作中强化了相关专业知识。作为大学教学医院的老师完成各项教学培训工作任务，做好实习生、进修生的带教工作，做到认真负责、以身垂范，宣传推荐SIFIC。
    二、注重科研，严谨治学   
     学习并努力践行国内外学者对科学的执着追求的精神和严谨、认真的态度，加强学科建设，用于探索和创新，作为科室主要研究人员协助科主任做好科研学术工作，科研成果经鉴定达到国内领先水平，并获得广西医药卫生适宜技术推广奖二等奖，实现本院院感科研获奖零突破。申报3项课题，立项2项，结题2项，完成科研成果鉴定和登记1项；并完成2篇论文的撰写及发表，参与SIFIC自编书《医院感染与预防控制最佳实践丛书》中《多重耐药菌感染控制最佳实践》分册的编写，已于2012年6月出版。
    三、担任版主，履行职责
    在科主任的鼓励和指导下，担任全国最大医院感染专业论坛——上海国际医院感染控制论坛的版主，曾分管版块包括：抗菌药物专项整治，抗菌药物应用管理，铜绿假单胞、不动杆菌、ESBL菌及其他GNB诊断与治疗，科室设置与人员配备，病毒及其他病原体感染等，通过向各位管理员和优秀版主学习，努力履行版主之职，与其他版主一起共同做好分区版块管理工作，为SIFIC的发展尽绵薄之力。
    四、加强学习，提高能力
    在做好各项业务工作的同时，注意加强自身业务学习，提高综合素质，利用业余时间观看会议视频和温习培训资料，认真学习和领会大会精髓，恶补没有能现场聆听的精彩演讲。并认真学习上级下发的各类文件和医院制定的各项规章制度，关注相关专业的新进展、新动态，学习新知识和新技术，积极参加区内外各级组织举办的学习班，注重平时积累,不断丰富自己的专业理论知识和提高业务素质及管理水平。
    无论成绩还是遗憾，汗水还是泪水，2012已经成为历史，展望2013，新的年，新的我，中国感控需要我和你，吾将继续仰望星空，脚踏实地，以SIFIC为指路明灯，与众同道们携手并进，一起迈向新的高地，共铸辉煌！
                                                                                                             玉玲珑
                                                                                                 二〇一三年一月十三日深夜

玉玲珑

看到广西的各位XDJM纷纷晒出自己的工作成绩，俺也不能太落后了，加班加点，终于在规定时间内完成了总结，总算完成任务了，松了一口气。其他还没有交作业的各位XDJM要加油了啊！