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楼主: yilongzhanglu

医院感染管理奖惩细则

   火... [复制链接]
发表于 2018-8-1 10:58:28 | 显示全部楼层 IP:广东东莞
借鉴学习了,谢谢老师的无私奉献。
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发表于 2018-8-16 10:01:27 | 显示全部楼层 IP:广东肇庆
下载学习,老师的奖惩细则做得很细。
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发表于 2018-10-24 14:22:56 | 显示全部楼层 IP:陕西
已下载学习,谢谢老师分享
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发表于 2018-11-27 17:40:19 | 显示全部楼层 IP:云南昆明

借鉴学习了,谢谢老师的无私奉献。
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发表于 2018-12-4 08:37:48 | 显示全部楼层 IP:江苏扬州
借鉴学习了,谢谢老师的无私奉献。
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发表于 2018-12-4 08:37:50 | 显示全部楼层 IP:江苏扬州
借鉴学习了,谢谢老师的无私奉献。
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发表于 2018-12-4 11:16:07 | 显示全部楼层 IP:云南西双版纳州景洪
楼主奖励的钱从何而来,扣除的钱有如何用
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发表于 2018-12-26 22:20:18 | 显示全部楼层 IP:河南新乡
感谢老师的无私分享,下载学习了
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发表于 2019-1-9 09:10:04 | 显示全部楼层 IP:北京
借鉴学习了,谢谢老师的无私奉献。
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发表于 2019-1-9 17:13:28 | 显示全部楼层 IP:重庆
nice,谢谢分享!!!!!!!!!!!!!
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发表于 2019-1-17 18:59:51 | 显示全部楼层 IP:河南新乡
路过学习了,奖罚力度够大的,佩服
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发表于 2019-1-28 08:54:48 | 显示全部楼层 IP:安徽六安

借鉴学习了,谢谢老师的无私奉献
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发表于 2019-2-11 16:39:52 | 显示全部楼层 IP:湖北随州

借鉴学习了,谢谢老师的无私奉献。















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yilongzhanglu






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该用户从未签到


4楼



楼主| 发表于 2013-9-19 20:30 | 只看该作者






相互学习,共同完善,一起进步,请老师们多提宝贵的、具有操作性的意见!















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无声的雨






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TA的每日心情





开心
2018-6-28 15:28



签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到


5楼



发表于 2013-9-19 20:54 | 只看该作者






不知楼主的奖惩细则是否已在运行?能够得到领导如此支持,真的好幸福、好让人羡慕,如此奖励,临床科室肯定也很支持院感工作的。。。。。。















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jinhaiyan






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TA的每日心情





开心
2018-7-25 09:32



签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到


6楼



发表于 2013-9-19 20:54 | 只看该作者






奖罚分明,借鉴了,落实难,感谢分享。















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313






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TA的每日心情





开心
2019-2-10 16:27



签到天数: 160 天

[LV.7]常住居民III


7楼



发表于 2013-9-19 20:56 | 只看该作者






老师:您们奖罚力度这么大,实施得怎么样?有难度吗?















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叶烨






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该用户从未签到


8楼



发表于 2013-9-19 20:57 | 只看该作者






下载谢谢借鉴。感谢分享!















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yilongzhanglu






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该用户从未签到


9楼



楼主| 发表于 2013-9-19 21:19 | 只看该作者






我们院感科认为重在落实和奖励,反而是医院督查我们科室一定要落实,所以工作开展起来比较顺利,同事们也体谅我们。细则是主任委员和院感管理委员会的成员一起讨论的结果,初稿是我们科室制定的,所以大家定稿大家落实,这样院感工作更能得到科主任和重点科室的支持。















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yilongzhanglu






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该用户从未签到


10楼



楼主| 发表于 2013-9-19 21:24 | 只看该作者






去年我们院感年终的奖励达到18800.00元,现患率调查今年也已申报奖励。















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婉如






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TA的每日心情





奋斗
2019-1-19 18:31



签到天数: 49 天

[LV.5]常住居民I


11楼



发表于 2013-9-19 21:38 | 只看该作者






下载学习了,谢谢提供。















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玻璃小熊






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该用户从未签到


12楼



发表于 2013-9-19 22:24 | 只看该作者






有奖有罚能促使工作的进步。















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蓝心颜






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该用户从未签到


13楼



发表于 2013-9-19 23:16 | 只看该作者






奖这么多钱,你们院长支持吗,我们真的做不到。















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小小萤火虫






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TA的每日心情





开心
2019-2-11 08:06



签到天数: 225 天

[LV.7]常住居民III


14楼



发表于 2013-9-20 01:54 | 只看该作者






拟订细致合理,应是规模较大的三甲医院,认真研读了!谢谢老师!















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hyxzyy






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该用户从未签到


15楼



发表于 2013-9-20 07:45 | 只看该作者






谢谢老师的分享,相信贵院的院感工作一定非常出色!















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wmsggk






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TA的每日心情





奋斗
2019-2-11 16:21



签到天数: 90 天

[LV.6]常住居民II


16楼



发表于 2013-9-20 07:48 | 只看该作者






感谢分享!















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开心布丁






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TA的每日心情





开心
2019-2-11 10:36



签到天数: 201 天

[LV.7]常住居民III


17楼



发表于 2013-9-20 07:51 | 只看该作者






您们奖罚力度这么大,实施得如何? 下载学习,感谢分享!















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星空皓月






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TA的每日心情





擦汗
2018-1-13 10:47



签到天数: 9 天

[LV.3]偶尔看看II


18楼



发表于 2013-9-20 08:11 | 只看该作者






下载学习,老师的奖惩细则做得很细。















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茶语






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TA的每日心情





开心
2019-1-21 09:06



签到天数: 227 天

[LV.7]常住居民III


19楼



发表于 2013-9-20 08:15 | 只看该作者






感觉你们医院太有钱了!非常羡慕















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梅子@






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该用户从未签到


20楼



发表于 2013-9-20 08:20 | 只看该作者






楼主将自己医院的医院感染管理奖惩规定发布让大家学习借鉴,非常感谢。















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楼主将自己医院的医院感染管理奖惩规定发布让大家学习借鉴,非常感谢。






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发表于 2019-2-15 11:32:00 | 显示全部楼层 IP:山东淄博

论坛真好!楼主将自己医院的医院感染管理奖惩规定发布让大家学习借鉴。
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发表于 2019-3-26 16:41:58 | 显示全部楼层 IP:安徽合肥
下载学习,谢谢分享!
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发表于 2019-4-2 16:29:37 | 显示全部楼层 IP:江西上饶
我们也制定了一个自己的奖惩制度,谢谢老师的分享,下载来学习一下,可以让我们的制度更加完善
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发表于 2019-4-10 10:56:24 | 显示全部楼层 IP:湖南邵阳

奖罚分明,借鉴了,落实难,感谢分享。
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发表于 2019-7-15 22:29:53 | 显示全部楼层 IP:河北廊坊
已经下载学习了,我们单位也需要,谢谢老师的分享
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发表于 2019-7-19 17:35:54 | 显示全部楼层 IP:山东日照
让大家学习借鉴,非常感谢
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发表于 2019-7-23 08:59:56 | 显示全部楼层 IP:浙江温州
借鉴学习了,谢谢老师的无私奉献。
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