沈艳梨
发表于 2017-1-12 14:44
感控员会议,老师的经验很好。感谢分享
小明
发表于 2017-1-12 15:15
老师新年新思路值得借鉴,2017年加油干
石油医院
发表于 2017-1-12 15:40
老师的经验很好,感谢分享,学习借鉴。
1360805
发表于 2017-1-12 15:45
让感控人员谈感控,这形式好!
aijun1973
发表于 2017-1-12 15:49
值得我们借鉴和学习{:1_1:}
fgwh2010
发表于 2017-1-12 16:15
这种形式很好,每次会议大家都不吭气。可以借鉴的。
雪域高原
发表于 2017-1-12 16:27
很有创新的形式,下载学习。谢谢分享!
春天的使者
发表于 2017-1-12 16:37
老师的方法很好,值得学习推广。老师的工作做得好,ICU老师的工作认真、细致,为您们点赞!
阿赛叶
发表于 2017-1-12 16:47
下载学习,谢谢老师分享。
阿赛叶
发表于 2017-1-12 16:59
改变思维,值得我们借鉴和学习、谢谢老师给我们开了个好头
slfby
发表于 2017-1-12 17:40
很值得我们借鉴学习的经验,感谢老师分享。
走在感控路上
发表于 2017-1-13 07:42
贵院的感控员会议形式很新颖!也得到了ICU医生的大力支持,感谢老师的分享!
高山雪莲W
发表于 2017-1-13 08:10
走在感控路上 发表于 2017-1-13 07:42
贵院的感控员会议形式很新颖!也得到了ICU医生的大力支持,感谢老师的分享!
是的,临床医生的支持对院感科非常重要。
服务于临床,得到临床支持也是我们院感科的理念{:1_1:}。
高山雪莲W
发表于 2017-1-13 08:18
嘟嘟鱼 发表于 2017-1-12 10:45
和老师一样的困惑,每年的感控员会议都是院感科唱主角,临床感控员积极性不高,工作比较被动。老师今年的控 ...
赞同,让感控员上台讲,展示自己,激励他们做的更好;调动积极性,增进互学互促,起到示范带教作用;增强感控团队凝聚力,这次初步达到了目的。
下次计划将填写较好的感控手册展览出来,相互传阅学习交流。
高山雪莲W
发表于 2017-1-13 08:21
zhuimengren 发表于 2017-1-12 09:06
老师您院的感控员怎么培训的那么尽职尽责?我院感控工作就是感控科在做,感控员都在临床倒班,分配点什么工 ...
建立自己的感控团队也是经历了四个年头,也不容易,持之以恒,指导培养,争取利益及荣誉,通过感控员会议、综合质量检查,开展沙龙讨论,增强团队意识及凝聚力。
晓荷醉雨
发表于 2017-1-13 08:45
形式很好!准备借鉴学习
dlsyygk
发表于 2017-1-13 09:00
谢谢老师的分享,向您学习!
zhuimengren
发表于 2017-1-13 09:02
高山雪莲W 发表于 2017-1-13 08:21
建立自己的感控团队也是经历了四个年头,也不容易,持之以恒,指导培养,争取利益及荣誉,通过感控员会议 ...
谢谢老师,把您的经历作为我工作的座右铭,向您学习
袖珍
发表于 2017-1-13 09:03
老师的感控员培训很及时有创新,值得学习!
ygwnn123
发表于 2017-1-13 09:07
指的借鉴,羡慕版主的感控团队