值得深思。院感工作的艰辛！
美丽乌江 发表于 2012-12-27 09:05 static/image/common/back.gif
有院长支持是好事，在哪里都一样，主任们认为我们无聊：“没技术含量，一个简单的问题用得着这样吗，但就这 ...
把简单问题做好就是能力的体现。
归根到底是自律的问题，相信医务人员都知道要洗手，但是一大部分都不自觉，借口也很多。
不管怎么说，有人管比无人管好得多了，
你们的院长很棒，早上我与我们“老大”沟通召开院感委员会会议的事情，请他在会上讲话，他说：“讲啥呀，明天还不知道我有空没空呢？”，神情之淡漠，态度之恶劣，实在是院感人的悲哀！！！！！
有了大院长的支持，工作相对好干一些啊。
真不知手卫生何时才能真正执行到位，尤其是医生们
个人感觉这是个好事！如果没有这件事，那些医生大爷们很难重视手卫生，这样无异于开展一场手卫生大革命，效果一定好得超乎想象！都有些羡慕你个次机遇啊！
你们的院长真给力呀，你的工作以后就好开展了。
我觉得也是好事，院感的事情很多都是最简单、最基础的，可没有人当一回事，就是做不好。
能把看似简单的事情真正的做好着实不易！{:1_1:}
山不争高自极天 发表于 2012-12-27 08:34 static/image/common/back.gif
你们院长做事果断，有力度，我赞成。你的工作好开展了啊。呵呵。
是啊，坏事变好事了。
你们院长做事果断，有力度，我赞成。你的工作好开展了啊
好啊 ，让院长充分了解院感是每个人的事
他还发火，早做什么去了，证明他平时重视不足啊，医院没有院感文化，医生不认同要认真洗手
你正好实实在在的对他洗脑，让他重视院感，多出钱出力
老大发火是好事，你的工作就很好开展 ,手卫生工作肯定能做好.
我觉得也是好事，院感的事情很多都是最简单、最基础的，可没有人当一回事，就是做不好。
院长能这样重视院感太难得了。
你们院长真给力！抓好手卫生是机遇！以后临床上还能不执行手卫生吗？依从性会不提高吗？院感其他工作也能这样就好了
值得让人深思，手卫生看起来很简单，做起来有太多的不容易，就我院而言，就仅仅一个手卫生的定义，六部洗手法，我们院感办从年初到年底大大小小做了32次培训，医务人员才基本掌握。但在实际工作中的依从性还是不高。所以说做好手卫生任重而道远！
手卫生看起来很简单，做起来有太多的不容易！你们老大的重视，相信整个单位都会有很浓的院感文化！
本帖最后由 张晓 于 2012-12-27 11:54 编辑
手卫生一直是个难题，关键是医务人员的理念和习惯，另外，手卫生的一些耗材支出由医院来承担，这样对提高手卫生的依从性会有很大帮助。借此机会可以向老大申请。