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系统消息:瑜悦身心已经连续答对100道难题,逆天学霸谁与争锋?!#每日答题#
04-21 09:44
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楼主: 小懒猫

[原创] 医院感染管理------医院感染管理小组的管理与考核规定

   火... [复制链接]
发表于 2013-7-31 10:27 | 显示全部楼层
很好的办法,值得借鉴!
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发表于 2013-7-31 12:01 | 显示全部楼层
很好的办法我也要借鉴。
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发表于 2013-8-9 16:07 | 显示全部楼层
主意不错,下载了,谢谢
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发表于 2013-9-9 11:38 | 显示全部楼层
下载学习,谢谢!  !!
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发表于 2013-9-10 09:55 | 显示全部楼层
你们领导真大方,我们医院每季度给了100元现在已经取消了,还有谢谢老师的资料.
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发表于 2013-10-8 20:34 | 显示全部楼层
    很好的方法,值得借鉴!      
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发表于 2013-10-18 16:09 | 显示全部楼层
谢谢了,找了很多资料,你这份最适合我了。
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 楼主| 发表于 2013-10-20 12:26 | 显示全部楼层
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发表于 2013-10-23 09:07 | 显示全部楼层
领导支持就是好,我们医院这样是不行的了
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发表于 2013-10-23 11:27 | 显示全部楼层
很不错的绩效考核方法,借鉴了!
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  • 打卡等级:热心大叔
  • 打卡总奖励:1933
  • 最近打卡:2025-04-21 07:32:06
发表于 2013-10-23 11:33 | 显示全部楼层
很好的办法,下载学习学习!
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发表于 2013-10-23 11:40 | 显示全部楼层
下载学习了,谢谢老师分享!
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  • 打卡等级:无名新人
  • 打卡总奖励:4
  • 最近打卡:2025-03-26 15:47:35
发表于 2013-10-23 11:47 | 显示全部楼层
这个方法好,路过学习了
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  • 打卡等级:热心大叔
  • 打卡总奖励:2148
  • 最近打卡:2025-04-21 09:13:39
发表于 2013-10-23 14:35 | 显示全部楼层
我们也想过给感控医生、护士给予一定的补贴,但医院不同意,真羡慕老师的医院,希望老师能有更多的经验跟我们分享,学习!
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发表于 2013-10-23 15:26 | 显示全部楼层
你们领导真支持院感工作,如果每个院长都这样,院感工作就好做了,300元好羡慕呀,我们才400元
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发表于 2013-10-23 15:27 | 显示全部楼层
好东西,好办法,下载学习了
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发表于 2013-10-23 16:07 | 显示全部楼层
很好的办法,领导很给力。值得借鉴。
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发表于 2013-11-7 19:33 | 显示全部楼层
下载学习,借鉴了
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发表于 2013-12-22 16:52 | 显示全部楼层
很好的办法,学习学习!
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发表于 2013-12-23 15:04 | 显示全部楼层
办法很好,值得学习。谢谢!
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