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楼主: 石磊--wxmsl

[原创] 探寻院感最佳方案

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发表于 2013-7-2 10:00 | 显示全部楼层
我认为1-7项都可以实现,看老大的管理理念,但我院院长还比较支持院感工作,我每年都能外出学习,今年有幸参加了上海年会,但科员就不能随意派出学习了,所以院感工作只靠我们科长在工作,员只能做一些配合的工作,觉得好累,真的期盼能有个好帮手
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发表于 2013-7-2 10:04 | 显示全部楼层
我院新楼改建,我向院长提出手卫生的重要性,所以为提高便利的手卫生设施和消毒设备,院长采纳了我的建议,我们整个楼宇上了酸性氧化电位水,投入使用了,由于使用便利,医护人员的手卫生都做的很好,依从性也提高了
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发表于 2013-7-15 20:49 | 显示全部楼层
嘿嘿,如同看到了'共产主义"
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发表于 2013-7-16 05:59 | 显示全部楼层
本设置怎么忽略了院感控制管理最重要角色…医学微生物实验室呢?此外,选项明摆是前七,实际设置上应剔除其中某一项就行了,呵呵呵…。
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发表于 2013-7-16 09:04 | 显示全部楼层
至于将循证医学用于感控管理,如果科室人员专业水准达不到一定的程度,很难做到。
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发表于 2013-7-16 09:40 | 显示全部楼层
急切的渴望专项资金的建设,还有院感人要出去学习,或者有足够的电脑也行,现在我们是4个人用一台电脑,学习很费劲。另外院感人出去学习会务费的自己拿一半,还有住宿费等,一个月工资又能有多少。因此我们都不出去学习。承担不了
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发表于 2013-7-18 08:05 | 显示全部楼层
需要专项资金的!医院要支持!·
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发表于 2013-7-18 08:48 | 显示全部楼层
1---7全选,外加领导重视。
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发表于 2013-7-18 09:07 | 显示全部楼层
有了1.2.3.4.5.6.7,院感的春天就到了。
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发表于 2013-7-18 10:00 | 显示全部楼层
我选1,2,5,7,8.
院感工作要能上能下,上要仰望星空,理清思路,把握方向,与领导沟通,取得领导支持尤为重要;
                              下要接地气,多下临床多看多交流,才能发现问题,解决问题,获得临床理解与支持。
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发表于 2013-7-18 10:20 | 显示全部楼层
有点奢求啊,但愿有天能够吧。
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发表于 2013-7-19 16:16 | 显示全部楼层
当1、2项保证后其他将不是问题!
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发表于 2013-8-16 09:45 | 显示全部楼层
我觉得院感科在医院是一个尴尬角色,如果医疗、护理、后勤各司其职,院感就无事可做,反之,别人不作为,你只有帮别人担责的份。
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发表于 2013-10-15 11:41 | 显示全部楼层
1,2,3,4,5,6,7要是都实现了,感控的春天就真的来临了,期待
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发表于 2013-10-24 14:11 | 显示全部楼层

lisa天使 您好!比起你们医院,我们条件(电脑)优越得很,三个人每人一台电脑,(去年配一台,今年配两台)我们是不让出去学习,控感专职人员一年只出去一次。
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发表于 2013-10-24 14:44 | 显示全部楼层
探寻院感最佳方案很吸引人,有了1.2.3.4.5.6.7有院感最佳方案,院感的春天就到了。
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发表于 2013-10-24 14:45 | 显示全部楼层
没有专项经费很多感控工作落实起来就非常困难,特别是我们这种民营医院,就手卫生的工作推行起来就很难,感受几乎是在工作服上完成,你说不行科室就会说:我也不想这么做,你给钱我就用(干手纸或干手机)
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发表于 2013-10-24 15:22 | 显示全部楼层
1.2.4.5.6.7.尽快有,那院感工作就好做了。
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发表于 2013-12-7 08:39 | 显示全部楼层
有了12345,我们的院感工作就好做了
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发表于 2014-1-18 19:37 | 显示全部楼层
期待1、5项,希望春天早日到来!
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