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【建议学习】2010年台湾最新医院认证核查-医院感染部分 ...
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高山雪莲W
:
2025年4月优秀主题贴
05-14 17:37
高山雪莲W
:
2025年4月优秀回帖
05-14 17:35
系统消息:
SIFIC正在收录全网微信公众号,快来参与吧!还可以加入“新媒体联盟”哦。
03-21 08:09
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03-06 08:48
系统消息:
AI工具试用丨“斯斯”陪你做感控,有问必答!(赚金币啦)
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01-07 16:18
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上传视频拿金币,快来上传你最喜爱的感控相关视频吧!
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小小牧童
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竟然才知道,SIFIC论坛可以一键搜索【知名专家】的授课笔记资源啦!
#SIFIC感染科普笔记#
01-02 17:30
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楼主:
icchina
【建议学习】2010年台湾最新医院认证核查-医院感染部分 (20100423 发布)
荐
火...
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二道桥的羊肉串
二道桥的羊肉串
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16632
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最近打卡:2025-05-12 10:02:25
发表于 2010-9-8 12:46
|
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台湾的院感工作确实做得挺好,而且很详细,可是我们和他们还是有差距,还要应该从本地实际做起,一步一步的扎实工作
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为食小王子
为食小王子
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1619
发表于 2010-9-8 14:50
|
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认真学习了。。。。。。。。。。。。谢谢
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xinpeiquan
xinpeiquan
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2088
发表于 2010-9-8 15:58
|
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粗略阅读一下调查表,感叹台湾院感工作真是做的很细,如医院小卖部的感染控制都有,看来我们院感工作跟他们比差距太大了。
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谷子
谷子
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7275
打卡等级:常驻代表
打卡总奖励:298
最近打卡:2025-05-12 09:25:20
发表于 2010-9-8 16:42
|
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看了台湾认证核查,结合我们平时的工作,真是让人汗颜,存在大大的差距啊,他们想得更周到更全面,有较好的可操作和可持续改进性。特别是
“定期收集院内感染控制及国际最新传染病疫情资料,并将讯息传达予医院相关单位”
“订有贩卖部(商店街)院内感染控制措施”这两条非常细致~感谢胡教授让我们开了眼界,原来感控还可以做成这样!
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jcyyhlb
jcyyhlb
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43499
打卡等级:热心大叔
打卡总奖励:1167
最近打卡:2025-05-10 09:55:50
发表于 2010-9-8 16:42
|
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看了一下台湾调查表,感觉真是差距呀,值得我们深思,值得我们学习。
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xinxiaowen
xinxiaowen
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278
发表于 2010-9-8 22:13
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我看来简直就是巨大的差距,岂是短期内可以弥补,我们进步了一点,可是世界却又进步了一步
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柳莹依
柳莹依
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4963
发表于 2010-9-8 22:43
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1#
icchina
外面的世界很精彩!icchina通过这个表给我们又上了一课.
接下来不仅是我们要如何做如何学,更重要的是各地的质控中心领头人更要好好的想想我们的评价标准,质控中心平时如何指导各医院实实在在的做好院感工作,而不应该以行政命令的方式把大家带回无效监测,为了数字而做数字的年代.很是忧心啊.
最近医务部的工作很忙,上网时间较过去少了不少,公立医院改革我市是试点城市我院试点医院,公立医院改革的九项任何中与医院有关的两项,其中一项就是住院医师规范化培训工作.我院要将本科毕业头三年在全院各科室大轮转,硕士博士生都要考试考核后进入相应的培训阶段,有中级职称的这些人员也要在我院至少接受一年的培训.新政的推出势必有很多需要协调的地方,包括福利待遇等,因此还请各位见谅.
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清水一组
清水一组
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860
发表于 2010-9-9 08:17
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谢谢,老师。最近医院准备上等级,正好用上
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阡陌
阡陌
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5411
打卡等级:常驻代表
打卡总奖励:370
最近打卡:2025-05-14 09:06:05
发表于 2010-9-10 09:59
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很详细,我院很多都没做到,有待我们自己改善
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yanziym
yanziym
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5462
发表于 2010-9-15 14:59
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汗颜!
.差距太大了...
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toto
toto
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16063
打卡等级:热心大叔
打卡总奖励:2453
最近打卡:2025-05-15 06:51:31
发表于 2010-9-17 03:15
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19#
icchina
仔细学习了一下台湾的调查表,期待大陆的“制定政策”的专家们也进行学习和借鉴,制定出大陆最新的东东!
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toto
toto
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16063
打卡等级:热心大叔
打卡总奖励:2453
最近打卡:2025-05-15 06:51:31
发表于 2010-9-17 03:19
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67#
柳莹依
哈哈,这算不算是请假贴?好像发的地方不对哦……
不过也期待柳班给我们带来医改探索的新体会和新政策哦
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hongkanghulibu
hongkanghulibu
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4456
打卡等级:热心大叔
打卡总奖励:752
最近打卡:2025-03-17 12:15:34
发表于 2010-9-21 09:44
|
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这份检查表制定得很仔细的,认真执行有一定难度。我们如何做好感控工作,这是一个很好的参照物。
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茉莉青茶
茉莉青茶
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738
打卡等级:初来乍到
打卡总奖励:24
最近打卡:2025-04-14 13:37:52
发表于 2010-9-25 09:57
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对比这份督查表,觉得自己还有很多需要借鉴学习改进的地方!
谢谢李教授,谢谢胡教授!
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sypfy168
sypfy168
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245
发表于 2010-9-27 09:00
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值得我们感控人员学习的地方很多,但是我们个人的力量是微小的心有余而力不足,只有通过行政手段才能做点实际工作,尤其是我们专科医院,不扣分我们领导永远不会改变,无奈呀!
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开心柠檬
开心柠檬
当前离线
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529
发表于 2010-9-27 09:33
|
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唉,胡老师,怎么还“待续”啊?!
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liyang2010
liyang2010
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285
发表于 2010-9-27 09:48
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还是希望检查室促进的手段,大家不要疲于应付,而是借助检查的机会,每次都有小进步,这样检查才会有意义。{:1_684:}
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zjnbcrb
zjnbcrb
当前离线
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393
发表于 2010-9-27 15:59
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认真学习 反复推敲 改进不足 提高自身
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张晓
张晓
当前离线
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2531
发表于 2010-9-28 08:51
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检查内容很详细,相比之下我们的差距太大了。别人的成功经验可以借鉴,但不可忽略自身实际情况。
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jjx
jjx
当前离线
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1860
发表于 2010-9-28 10:44
|
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看了这份台湾医院督查表,觉得很多地方值得我们学以借鉴。当然借鉴还要领导同意才行哦!否则是不能用的哦!
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