政令不通畅导致医院感染管理滞后

yizhenfeng

我们的院感工作也是没有科长，主管院长兼科长，但我们的工作院长不敢一点，我从干院感以来医院没有为我配比一本书，但工作还需要你干，有时，院长自己干预一些事，我还不知道

xysy1688

＜＜责任无限大，权利无限小＞＞，这是院感染人的无奈！
  许多法律、法规、规范等，都应该让领导学学。。。。;P;P;P

xysy1688

记得在一次培训班上，有一位专家说过；医院感染应该是医院的公共卫生问题，说得太好了。可是又有哪一个医院是这样做的呢？不投入，因为它没有产出。。。。。

赶太阳

太有同感了。我们院感人工作为什么如此难开展，很大一部分就是楚管所说的问题。我个人认为还有以下几点：1、国家的医改政策导致各个医院把收入放在首位。
2、科室的奖金取决于收与支。
3、做好院感工作相对来说只有支出，而没有收入。因此很难被科室接受。
4、医改后各医院的供应室的功能基本都萎缩了，只是担负物品灭菌工作。物品消毒、清洗都是由科室自己承担了，那么有时间时她们可能会做的很好，没时间就很难说是不是按制度执行了。
这只是我在工作中的一些感触，不知道同行们有吗？今天说来让大家议议。

兰贵人

我接触院感工作一年，真的感觉像那位老师所说《责任无限大，权力无限小》，一旦有院感事件发生，都是院感人的责任，可没事的时候，上到院长，下到科室大夫，没人会理会你提出的建议和意见，根本不把院感当回事。

lixl62

有同感，你们说的态好了！的确临床人员对你所说的有关院感方面要求根本不重视，等上级检查来了，领导及科室主任们都着急了

天地任我行

说的太对了。领导只是空口说重视，没有实质行动支持院感。

沧海一粟

回复 1# 楚楚

现在还是网络好！只要勤上网，什么样的信息都能及时获得，等到文件层层下发，要很长时间，尤其是最基层医院可能还收不到文件呢！

chengdw116

回复 2# zhxy818


    同意.现在的工作难开啊.
岂止只有“政令不通”的问题，其他问题还有不少!