不以控制为目的的监测是无意义的监测，不以监测为依据的控制是盲目的控制

江边一碗水

心态呀，我的朋友！
如果我们积极一些，工作环境就可能慢慢变得更好一些。

lisa天使

很实用！监测为了控制，控制影响监测。院感做监测一定要边做边思考，而不是为了监测而监测。

qwl710622

强调有理有据，而不是盲目的跟从。要根据自己的实际情况进行监测，而且监测是以控制感染为目的，而不是为了检查而应付，一句话，精辟！但要做到，很难！从上而下，试问以控制为目的的检查有几个？几乎都是为了完成任务而检查，有了这种检查，就会产生应付检查的监测，就不会以控制为目的。

南阳医专三附院

总结精辟、到位太给力了。赞个。

江边一碗水

qwl710622 发表于 2016-2-22 15:08
强调有理有据，而不是盲目的跟从。要根据自己的实际情况进行监测，而且监测是以控制感染为目的，而不是为了 ...

呵呵，其实现在的行政检查以及少非常多了——与我16年半的工作经历来看，现在是越来越尊重专业意见的时候。
有多少行政要求的监测呢？在我们这里，几乎没有啦，都是自己有目的有针对性的开展的监测，行政部门干预很少很少 的。

wyfywlj

真的很精辟，落实到位需要努力呀

碧空万里

路过学习了，谢谢老师的见解

阳光依旧

老师的话总是富有哲理，让人细细去品味其中的内涵。

杏子

说的真好！收下啦，感谢斑斑分享！

laixijjy

说的是，是这理，通过大家努力会变得更好。

meixiang312

说的很精辟啊，我们做事情要做的有意义，否则就是浪费时间和精力。

lllecho

老师说的很好，学习了。

小铭子

个人也认同：没有引入院感信息系统的感控只能是最低级别的感控。为了院感率的上报，临床医生不配合，院感专职人员每天花费大量的精力去搜索，去回顾性调查，无意义！！只有进行前瞻性的调查，采取针对性的干预才是有意义的感控。。。

张鑫

此话说的很精辟，道出了感控的务实性。

WYH1305329467

说的好，如果监测了，没有改变的手段，那监测将没有意义。但是如果要求与实际工作中相距甚远的话，依从性就不会好。希望国家能出台符合各级医院的标准，依从性好的标准！

honey561ly

“不以控制为目的的监测是无意义的监测，不以监测为依据的控制是盲目的控制”精辟！！！当员工在临床科室落实院感执行力过程时，却要遭到院感科负责人的从中阻扰，

怡儿

qwl710622 发表于 2016-2-22 15:08
强调有理有据，而不是盲目的跟从。要根据自己的实际情况进行监测，而且监测是以控制感染为目的，而不是为了 ...

赞同老师的说法，真正做到不是为了检查而应付，真的很难很难。甚至有些领导认为，平时根本不用检查、监测，在评审前三个月，去加班加点“完善”资料，就可以了，看看现在还是这个观念，如何能够说我们院感人没有干工作的心态，因为，我们是在医院领导下干工作的，不听领导的，怎么可以？！院感工作“减负、瘦身”，不要给临床增加麻烦，这就是领导们的指示！所以，没有上级主管部门的强制要求执行，真的还是很难很难，不是我们院感人心态可以解决的！

ygk5366

怡儿 发表于 2016-2-23 09:06
赞同老师的说法，真正做到不是为了检查而应付，真的很难很难。甚至有些领导认为，平时根本不用检查、监测 ...

赞同老师的分析！目前的感控工作还是要有行政干预的。一些医疗机构的主要领导一直都有一个误区，感控投入大，无经济效益，只有院感人的推动，收效甚微。美国的医疗机构患者一旦诊断是院感病例，患者所有的治疗费用、赔偿费用保险公司不再负担，全部由院方负责，这就推动了医疗机构的所有从业人员人人重视感控，感控工作也顺理成章的不再只是院感人的事。

liyingzi

l
“不以监测为依据的控制是盲目的控制”就是单控制在很多时候都是很多事件都会无故打上感控的旗号，让感控人去落实。

老师说的太对了点个赞。

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AQZJ666

多谢老师分享  说得太精辟了 收下学习了