我想向院长请示调离院感办

手泽涓滴

深有同感，非常理解，随着时间的推移，你慢慢的就会热爱这项工作了。

手泽涓滴

深有同感，非常理解，随着时间的推移，你慢慢的就会热爱这项工作了。

手泽涓滴

深有同感，非常理解，随着时间的推移，你慢慢的就会热爱这项工作了。

花非花

在大多数医院，院感的地位应该都差不多，所以大家都是天涯沦落人，共勉吧！

∮滴水藏海∮

干院感的好像都与你有同样的感受：啥都找院感，什么都和院感有关，院感人还得什么都会，唉，真难干呀

懒女人

我在院感科4年了，和老师的13年的工作经验相比，还是一个稚嫩的。其中的酸甜苦辣都不是旁人可以理解的。在这个工作岗位上没有鲜花和掌声，一直是默默无闻的干着。但是值得欣慰的是全体人员的院感意识有了很大的提高。个人认为最重要的还是与他人的沟通和自己的心态。老师现在面临的只是暂时的困难，相信在不久的将来能雨过天晴，豁然开朗。为我们感控人员喝彩！

郭丽

院感工作本来很繁琐复杂，干的好了是医务处和护理部的好处，我们要正确理解，因为他们是管人的吗。为工作不要生气。理解万岁！

深巷听雨

支持92楼！！！！！要见阳光了！！！

春天的回忆

院感科的人又不是设计师，提出自己的要求设计师去设计。我们新医院设计师把供应室放在地下，我就提出不能放地下，但设计师说从全局考虑放在地下合理，我都无语，再说了各科有各科的主任，设计时也不能什么都找院感科，科主任也要拿出意见。

开水

已经干了13年，老师真不容易，这么点事情我想这13年你都经历的不少，想开点，也许你可能得罪有些领导了，认真考虑再作出决定吧！

867875611

我非常理解你的心情。我也常常在这种“不干”了的动荡中。十年了:制定(修订)了成册的制度、各种监测表格和监测资料、培训资料，迎接大大小小各种检查，多么不易。十年的院感工作,使我院院感工作逐步走向规范化。这当中也想过不干，但还是坚持下来了，各位同仁加油！！

走马观花

完美果儿 发表于 2013-7-30 17:53

                               
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今天通知参加感染培训竟然被临床主任以工作繁忙而被拒，懵了！

这种事情很正常啊，我做现患率调查科主任都有拒绝的。

沁水百合

非常理解老师的苦衷,我也想调离

余婷

我刚进入院感队伍的，的确感到院感工作难做，工作量大，人又少，责任大而且又得罪人，反正跟院感能沾上边的都是你的事，像老师能在院感工作13年的确不容易，我特别能理解您的心情，个人认为不管在哪里工作，自己开心快乐就行。

hyx1186

支持楼上老师的意见和看法，哪里工作没有压力呀，尽自己最大努力就好。

qyslhy01

13年，太不容易了，院感的确是得罪人，但沟通无极限，我以前在护理部，现在做院感，刚开始也不想干，可只要你学会尊重别人，科主任护士长还是配合的，医生会尊重我们，如果没有合适的岗位，不要轻易去找领导。会护理就免了吧！现在的护理一样不好干。平常心对待问题。祝你开心每一天！

山那边

楼主所提问题主要在于沟通，工作还是坚持吧，13年控感历程，有感情了吧，坚持吧

lpsygb

只有在护理岗位工作时间长，有一定的经验积累，才能干好院感工作。

小白天使

niujialan 发表于 2013-7-30 17:46

                               
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想到一个小科室就行了，不想管理的太多。得罪人也多。真的不想干了。

理解你！如果不能换科室的话，今后在工作中不管做什么都要写日志，有证可查，就不会有口莫辩了。开心点，一切都会好起来的。

挚霞

老师的想法能理解，但是一定要选一个稍稍好一点的岗位在辞职，不要再让自己那么难做