chenyan 发表于 2015-9-29 15:35

是将这些内容做成表格样式然后每个月扣分?再扣绩效吗?护士绩效系数是1.0的话多少考核分会影响绩效分配

飞机 发表于 2016-12-7 21:58

谢谢老师的分享,正需要这方面的资料

770362758 发表于 2017-11-17 09:21

老师做的真好,下载学习了,谢谢!

亦山亦水 发表于 2017-11-17 11:52

学习了!老师做的非常细!很好的参考!谢谢老师!

果冻宝贝 发表于 2017-11-21 09:15

学习啦,老师总结的真好

果冻宝贝 发表于 2017-11-21 09:15

学习啦,老师总结的真好

果冻宝贝 发表于 2017-11-21 09:15

学习啦,老师总结的真好

江南天使 发表于 2017-11-26 21:20

学习了,谢谢老师。医院正要求做绩效考核方案呢

娜妈 发表于 2017-12-28 22:18

学习了!老师做的非常细!很好的参考!谢谢老师!

豆豆大兵在前进 发表于 2019-2-21 23:37

学习了!老师做的非常细!很好的参考!谢谢老师!

heidiwang 发表于 2019-5-5 15:27

老师写的非常细!很好的参考!学习了,谢谢老师!

13667297850 发表于 2019-8-29 00:14

学习了!老师做的非常细!很好的参考!谢谢老师

13667297850 发表于 2019-8-29 00:21


学习了!老师做的非常细!很好的参考!谢谢老师!

轻分1 发表于 2019-11-26 20:22

非常感谢老师的分享太谢谢了

KXG 发表于 2020-1-11 23:22

学习了!老师做的非常细!很好的参考!谢谢老师。

如_pz2hH 发表于 2020-3-9 21:07

下载学习了,谢谢老师的分享。

空中花园 发表于 2020-3-15 16:17

向老师学习了,谢谢!

天使翅膀5855 发表于 2020-4-4 12:07

已经学习了,谢谢分享

香妮姐姐 发表于 2020-4-11 14:45

liulianluan
下载学习,谢谢老师分享!!

chenyan 发表于 2021-7-30 11:17

这只是一个考核分数?算绩效时有加上工作年限吗
页: 1 2 3 4 [5] 6
查看完整版本: 供应室绩效考核方案