找回密码
 注册

微信登录,快人一步

QQ登录

只需一步,快速开始

楼主: 星火

您对设立“医生日”怎么看?支持?反对?

 火... [复制链接]
发表于 2013-2-28 09:30 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

其实不在于成立什么“医生日”,有护士节难道护士地位提高了吗?得到社会上尊重了吗?
回复

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2013-2-28 09:35 | 显示全部楼层

中国医学论坛报
2月28日是国际罕见病日。据估计我国各类罕见病患者超过1000万人,他们常受到各种歧视,社会融入困难。让我们一起关爱罕见病患者!


@中国医学论坛报
【我国罕见病患者面临高误诊高漏诊困境】谢氏病、法布雷病、庞贝病……这些疾病虽罕见,却无不危及患者生命。我国罕见病患者近千万,他们面临着高误诊、高漏诊、用药难、用药贵的困境。


医生已经是社会弱势,需要社会的关注!
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 09:40 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

难道有了“医生日”,医生就会得到应有的尊重了吗?未必吧!“护士节”不是已经有了吗?可真正尊重护士的有多少人?不要说社会的尊重了,就连整个医疗系统不也只知道护士节来临举办的是护理理论和实践操作竞赛吗?
要想改善医患关系还得是体制的成功改革。
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 09:40 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

现在医患关系紧张,矛盾突出,目前设立医生日是否时机不合适?老百姓是否会反感?要是在2003年非典后设立就顺理成章了
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 09:57 | 显示全部楼层
我院成立了健走、单车、网球俱乐部。不仅庆祝医生节、护士节,人性化管理更为重要的体现在日常生活中从身心健康方面的关注。

单车俱乐部  .jpg

2012年11月29日,医院启动健走、单车俱乐部.JPG

评分

参与人数 1金币 +6 收起 理由
星火 + 6 赞一个!

查看全部评分

回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 10:00 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

由于诸多复杂的原因,导致医患关系如此紧张,相信通过全社会的共同努力,这种紧张的医患关系会逐步得到缓解的。
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 10:02 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

我选中立,医患之间的矛盾,医疗体制改革的弊端等,难道设立一个医生日就能解决?
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 10:10 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

赞同设立医生日!每年6月26日定为医师协会医师节,各方面的宣传都不够,大多数医生埋头做事,根本不知道也不关心社会的态度,当得不到社会尊重时,又显得手足无措。如果我们自己再不宣传自己,再不认清当前形势,那就真的没有活路了
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 10:13 | 显示全部楼层
星火 发表于 2013-2-28 09:35
中国医学论坛报
2月28日是国际罕见病日。据估计我国各类罕见病患者超过1000万人,他们常受到各种歧视,社 ...

我们都承认医生是弱势群体,但成立医生日解决不了根本问题,关键在于医疗体制的改善,媒体对医疗行业的偏见,医生自身要提高自身素养、医疗道德,个人意见。
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 10:20 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

个人认为设立“医生日”没有太大的必要,因为“护士节”使广大护士在节日来临之际都过的苦不堪言,提起护士节便怨声载道。解决医患矛盾,需要深入的医疗改革,剥离医疗职场本不该承载的东西。
回复

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2013-2-28 10:40 | 显示全部楼层
兰贵人 发表于 2013-2-28 09:40
难道有了“医生日”,医生就会得到应有的尊重了吗?未必吧!“护士节”不是已经有了吗?可真正尊重护士的有 ...

【麦肯锡:制度不在建设而在于检查与奖惩】绝大多数公司有制度缺执行,机制建设一个系统工程,想致富先修路,管理者的首要责任就是建机制:1.先从管理的责任界定开始,2.进而把各项工作规范建立起来,3.同时用培训提升员工素质,4.最后再用强有力的检查和奖罚机制来保障!
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 10:41 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

“功夫熊猫”,你是什么医院,搞得活动真健康
回复

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2013-2-28 10:50 | 显示全部楼层
星火 发表于 2013-2-28 10:40
【麦肯锡:制度不在建设而在于检查与奖惩】绝大多数公司有制度缺执行,机制建设一个系统工程,想致富先修 ...

再推荐【制度为何失效?】这些看似乎简单的道理,却是最管用的方法。很多公司没能做到,为什么? 没有检查就没有责任保障,没有检查就没有制度保障!优秀的公司都会建立独立的监督检查部门,保障公司的各项制度流程,计划、预算的有效实施!
回复

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2013-2-28 11:37 | 显示全部楼层
zjyhyyygk 发表于 2013-2-28 10:41
“功夫熊猫”,你是什么医院,搞得活动真健康

是正能量,浙江邵逸夫医院?
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 12:11 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

中立。要纪念的日子太多了,多了就对什么日子都淡漠了。树立医务人员的形象不是一天能够完成的。
回复

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2013-2-28 12:32 | 显示全部楼层
飘絮 发表于 2013-2-28 07:40
赞成设立医生日,为我们消除病痛的医务人员应该得到全社会的尊重

@中国医学论坛报
#医学正能量#医生、护士自古以来就是神圣的职业。可是近年来他们承受了很多不白之冤,遭受了很多血光之灾。即使如此,他们仍然闪烁着济世救人的光辉。我们相信,在您的身边,这样的“医学正能量”一定不少。传播正能量,义不容辞!活动详情请见下图。每周在关注并转发者中,抽出5名赠与NEJM中国行光盘
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 13:08 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

赞同!
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 14:40 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

各种各样的“日子”多了,反而记不住,我觉得医生的社会地位还是蛮高的!
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 14:57 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

同意6楼的看法,其实作为一名医护人员真的不会在乎有没有医生日,重要的是能得到全社会的理解与尊重。
回复

使用道具 举报

发表于 2013-2-28 15:07 | 显示全部楼层

回帖奖励 +1 枚金币

设立一个节日 并不代表别人就会尊重还是要以自身言行来赢得社会对医生的理解。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册 |

本版积分规则

快速回复 返回顶部 返回列表