找回密码
 注册

微信登录,快人一步

QQ登录

只需一步,快速开始

楼主: 简单

[原创] 我的月总结月计划

   火... [复制链接]
发表于 2012-10-7 23:47 | 显示全部楼层
老师的总结很好,我借鉴了!!!谢谢!!
回复

使用道具 举报

发表于 2012-10-8 20:59 | 显示全部楼层
学习学习,,向老师看齐致敬
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-1 19:05 | 显示全部楼层
向你学习,工作做得有计划。
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-7 10:34 | 显示全部楼层
写的很全面,每月我们要通报,以后就用幻灯片汇报,很好的分享,谢谢。
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-7 10:41 | 显示全部楼层
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-7 10:43 | 显示全部楼层
已下载,我借鉴了!!!谢谢老师!
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-7 10:54 | 显示全部楼层
向老师学习,我们简直差太远了!
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-7 11:07 | 显示全部楼层
“我院每个月职能部门的科长都要以课件的形式开总结会议;然后院长再点评。开始不太适应,现在感觉对自己工作也是一个促进。”院领导的管理理念直接影响职能科室工作效率,每月的总结与计划报告,促使各职能科室必须的做点什么,思考怎么做?如何做好?并能掌握职能部门的工作动态,好办法!
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-7 11:10 | 显示全部楼层
本人很敬佩老师的工作精神!我认为一家医院的院感水平高了,其它肯定不会差,院感工作是随着医院的等级和整体水平而波动的,基层的医院肯定达不到三级医院的水准,所以专家检查最好也提出一些可行性的建议!不要统一标准来衡量!
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-7 11:10 | 显示全部楼层
老师的总结很好,我借鉴了!!!
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-7 11:23 | 显示全部楼层
龙的眼泪 发表于 2012-6-2 12:32
老师的总结很好,我借鉴了!!!谢谢!!

老师工作值得借鉴,今后还要努力,尽量做到细化
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-15 11:06 | 显示全部楼层
老师的总结计划很好,值得学习。
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-15 11:28 | 显示全部楼层
老师的工作做得很细致,学习了,谢谢
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-15 11:42 | 显示全部楼层
老师的工作做的很到位,仔细过之后很有感触,要好好学习。
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-16 11:13 | 显示全部楼层
老师的工作做的很到位,仔细过之后很有感触,要好好学习。
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-18 21:49 | 显示全部楼层
下载学习!!!谢谢您的无私奉献。
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-18 22:00 | 显示全部楼层
简单 发表于 2012-6-2 11:18
刚才没有传附件上去,不好意思,现在再传一次。

下载学习,对于我一个新手来说可以说是“如获至宝”。谢谢老师,院感是我家,进步靠大家!
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-18 23:20 | 显示全部楼层
老师的总结很好,向老师学习,我借鉴了!!!谢谢!!
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-23 11:04 | 显示全部楼层
老师的总结很好,我借鉴了!!!谢谢!!
回复

使用道具 举报

发表于 2012-11-23 11:10 | 显示全部楼层
我的金币不够了
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册 |

本版积分规则

快速回复 返回顶部 返回列表