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楼主: 西北耗子王

为何总是有小人在欢笑?

 火... [复制链接]
发表于 2011-8-31 16:58 | 显示全部楼层
惹人嫌的年龄,心不甘的岁月。有同感!其实一直在想一个问题,谁都会衰老,就像我们的父母,难道我们也嫌弃她们!还是像楼主说的,做好自己的事!让别人去说吧!
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发表于 2011-8-31 17:07 | 显示全部楼层
做自己的事,让别人说去吧!
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发表于 2011-8-31 17:11 | 显示全部楼层
"惹人嫌的年龄"是多大? 楼上老师是否有难处?说出来, 大家帮你排解.
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发表于 2011-8-31 17:24 | 显示全部楼层
你讲的惹人嫌的年龄是多少?我认为多大年龄不要紧,关键要看你如何工作,如何做人。
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发表于 2011-8-31 17:26 | 显示全部楼层
多大年龄不要紧,心态要好,走自己的路.
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发表于 2011-8-31 17:31 | 显示全部楼层
说都会遇到的,看开点!就如我遇到这样一个分管领导,平时口中说,你一个人累,应要一个人;可是,年底评模范时确不为你说你累。
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发表于 2011-8-31 17:35 | 显示全部楼层
小人就是小人,不要搭理他(她),做自己该做的事情。
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发表于 2011-8-31 19:51 | 显示全部楼层

很赞同!!关键是调整好心态!!
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发表于 2011-8-31 19:52 | 显示全部楼层
老师你身边有小人,这证明你优秀呀!他是在羡慕、嫉妒、恨呀!做你自己,让他那点小把戏无处遁形吧!
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发表于 2011-8-31 19:54 | 显示全部楼层
baihualin008:“和阳光的人在一起,心里就不会晦暗;和快乐的人在一起,嘴角就常带微笑;和进取的人在一起,行动就不会落后;和大方的人在一起,处事就不小气;和睿智的人在一起,遇事就不迷茫;和聪明的人在一起,做事就变机敏。借人之智,完善自己。学最好的别人,做最好的自己。”
讲得太好了!
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发表于 2011-8-31 20:11 | 显示全部楼层
惹人嫌的年龄,可能是指到了不上夜班的要照顾的年龄吧。
虽然是到了惹人嫌的年龄,但我们的子女不是长大了吗?
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发表于 2011-8-31 20:18 | 显示全部楼层
不必在意年龄,踏实做事,培养年轻人,也是骄傲。
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发表于 2011-8-31 20:45 | 显示全部楼层
忙于做事的人   忙于整事的人    兴趣不一     各忙各的吧
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发表于 2011-8-31 20:47 | 显示全部楼层
当发现小人的龌龊,一次两次甚至是三四次任由他肆意表演,大度的一笑了之,别当一回事。但当这种龌龊之事多次伤害到你的尊严人格的时候,抓住事实依据,予以很很的反击。祝耗子版主开心!
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发表于 2011-8-31 20:49 | 显示全部楼层
最近我也遇到了这样的事情,本来是为了帮临床解决问题的,但是却被说成是不规范操作了,好像我们故意要找她们的麻烦,故意为难她们,我非常郁闷,但是我想公道自在人心,我觉得只要无愧于我的良心就行了,我也不想过多的解释,因为有些事实是不需要解释的。
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发表于 2011-8-31 21:09 | 显示全部楼层
各位老师说的都很好,到了惹人嫌的年龄了,一定要保持良好的心态,自己快乐了,才能不惹人嫌。
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发表于 2011-8-31 21:39 | 显示全部楼层
老是宝贵的经验!老是丰厚的财富啊!!!
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发表于 2011-8-31 22:24 | 显示全部楼层
在不甘的岁月中,精彩的活着~~
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发表于 2011-9-1 02:55 | 显示全部楼层
  常言道“怕小人不算无能”,工作中遇到小人是每个比较优秀的人所必须面临的问题,正如前面的各位所说,因为你比他(她)优秀、比他(她)成功,所以才被嫉妒、被诬陷......遇到小人是很麻烦的一件事,不是你不理他(她)就可以的,他(她)会用各种不齿的言行,真是让人防不胜防......
    必要时应该予以有力的还击,让这样的小人没有市场,让所有人认清这种人的本来面目。让真正做工作的人有个好的心情。
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发表于 2011-9-1 07:58 | 显示全部楼层
对于小人,最好的办法不要理他,冷淡他,让他自己感受你的态度,再其次在他面前说话应倍加小心,同时我们认为正确的事情,继续坚持做下去,做好,气气他,让他嫉妒我们!
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