供应室的人员配置：护理人员不能超过40%，你如何看待这一规定？

力丹 · 发表于 2011-7-27 15:32

本帖最后由幸福于 2011-7-27 16:49 编辑

“消毒供应室的人员配比为什么要工人？以后我们的老护士没地方安排了”这是我们医院护理部主任说的。大家来讨论为什么消毒供应室要配置工人？现在我们医院供应室人员平均年龄50岁，在全国有哪家医院跟我们一样，一起来晒晒。

老虎 · 发表于 2011-7-27 16:06

我们医院中心供应室有一个工人是有上岗证的锅炉工。

顺其自然 · 发表于 2011-7-27 16:25

我们这里的消毒供应中心是护理部垂直管理，人员调整当然也是护理部的权利，但我们没有工人，只有护理人员，而且都很年轻。

汤四美 · 发表于 2011-7-27 16:27

我们这有两个工人，都是锅炉工，也都有证，在使用工人的可能性也不大

冷月无声 · 发表于 2011-7-27 17:03

现在我们医院供应室人员平均年龄50岁以上，跟你们一样。我们是二级医院，暂时还没有进行集中供应呢？都说是老护士养老的地方，我们医院正是这样，老护士争着去呢

力丹 · 发表于 2011-7-27 19:32

晕！供应室自从实行集中管理后再也不是养老的地方了啊，人员的年龄大主要是护理部主任观念不转变，如果护理部主任的观念不转变，那么消毒供应室的工作很难做，专业也很难得到发展，医院发展也会跟不上时代的。我们医院给供应室的人员都是老弱病残的，视力不好的也放到供应室去，难为老师做工啊，她们辛苦了。强烈呼吁各医院领导，尤其是护理部主任多走出去见识见识，接受新理念，促进医院更快更好地发展。

金碧辉煌 · 发表于 2011-8-2 16:44

我们医院50以上了原来是55岁以上

白桦林068 · 发表于 2011-8-2 20:08

金碧辉煌发表于 2011-8-2 16:44

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我们医院50以上了原来是55岁以上

不会吗？护士55不是都要退休在家了吗？
我们大多是40~45以上的，30~40多是身体不好才调过来的！

金陵 · 发表于 2011-8-2 22:48

我院平均年龄40左右。许多是有关系才到供应室的。去年集中供应后，这些人有点后悔了。工作量增大了，责任心增强了，都有点吃不消了。

anyan · 发表于 2011-8-2 23:06

我们医院平均年龄48，大都是各种各样原因去的供应室，现在工作量增大了，有的护士想要内退了。

大平 · 发表于 2011-8-3 20:30

“供应室自从实行集中管理后再也不是养老的地方了啊，人员的年龄大主要是护理部主任观念不转变，如果护理部主任的观念不转变，那么消毒供应室的工作很难做，专业也很难得到发展，医院发展也会跟不上时代的。我们医院给供应室的人员都是老弱病残的，视力不好的也放到供应室去，难为老师做工啊，她们辛苦了。强烈呼吁各医院领导，尤其是护理部主任多走出去见识见识，接受新理念，促进医院更快更好地发展。”
非常赞成老师的强烈呼吁。

tgy0817 · 发表于 2011-8-5 13:03

金陵发表于 2011-7-8 22:24

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我今天刚拿到我省新修订的供应室检查验收评分标准，人员配备与住院患者之比为2.5:100，包括注册护士，消毒员 ...

人员配置太少了，如果一个医院只有200个床位5个人显然不够的。

金陵 · 发表于 2011-8-5 15:53

tgy0817 发表于 2011-8-5 13:03

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人员配置太少了，如果一个医院只有200个床位5个人显然不够的。

我省所有三甲大医院都没有达到此标准. 所以从现实来说,人员不够, 工作还是要做滴!

雨过晴天 · 发表于 2011-8-9 16:28

很理解15#，我们医院也是，都在50左右或以上的，不好管理，如果有几个年轻的工人换几个老护师，工作好开展多了

尘埃69 · 发表于 2011-8-9 16:41

我们是二级医院，暂时还没有进行集中供应,现在5人，比较年轻。

LLY123 · 发表于 2011-8-9 21:02

有了标准，护理部就不得不执行，因为超标后要被扣分，直接影响到供应室的评审验收，这一招太妙了！目前我们这里护士超标，但都是准备要退休了的，护理部已答应退休后不再安排护士给我，可直接申请要工人，我们已看到了希望！

1366483265 · 发表于 2014-12-30 00:03

同意“磁湖之春”老师的意见！

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供应室的人员配置：护理人员不能超过40%，你如何看待这一规定？

消毒供应室人员配置问题

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