找回密码
 注册

微信登录,快人一步

QQ登录

只需一步,快速开始

楼主: 细雨润竹

实习生的岗前培训,相关职能部门不安排院感内容时,怎么办?

   火... [复制链接]
发表于 2011-7-26 11:13 | 显示全部楼层
培训后,一定要考试,闭卷。否则听课是学生不认真。平时要经常到临床上提问。并让进行六部洗手表演,跟着看操作,如换药,静脉注射等
回复

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2011-7-26 15:24 | 显示全部楼层
回复 21# 感控者

赞同,岗前培训的确麻糊不的,因此有人才会对未组织培训心有疑虑进而讨教呢,谢谢你的答疑,希望我的朋友会从中受益、走出困境
回复

使用道具 举报

发表于 2011-7-26 18:22 | 显示全部楼层
回复 1# 细雨润竹

我觉得可以自己另外组织培训,我们都是自己主办,这样也更好,不然依附在别的科,排你就排你,经常忘了也保不准。而且时间也不一定满足要求。我院的新员工培训是不会忘我们的,但一节课我觉得不够,我们每年除了人事科安排的岗前培训,我还要另加一期基础培训班,针对新上岗人员的。但实习人员去年就忘了安排我们,今年我们准备自己安排实习和进修人员的培训,只要和护理部、医务部沟通好就行了。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册 |

本版积分规则

关闭

站长推荐上一条 /1 下一条

快速回复 返回顶部 返回列表