非常同意506老师的意见, 不是为考试,而是为了督促大家学习,我们今年的考试方式是在每季度的第三个月的中旬考,各科室抽出总人数的1/4,一年四季度就可以全部考完,考试覆盖面100%,既不影响科室正常工作秩序,又督促了大家的知识培训与学习!题目分成三组:内科组、外科组、医技组。考试为闭卷考 ,分值与科室绩效挂钩!认真落实奖惩!年初考核计划与细则已下发,较多科室就在陆续咨询,说明大家的感控意识、学习意识都在不断提升!感控工作是一项任重而道远的事业,只要每天有一点点改进,有一点点提高,我们就是好样的!!虽然离“细雨润竹”老师的成绩还相去甚远,但我们天天努力吧!!  |