有没有院感绩效低于其他职能部门的

清风徐徐

我们行政的干事一样的平均奖，和后勤工人一样，多少年了，习惯了，反正大家都是被临床养着的，不要太计较了。

清秋玉叶

我们原来是医护感一样的，现在科教、病案也和医护感一样了，其他职能部门稍低一些。

天鹅城

我们所有的职能科室绩效都一样

MJ3727

我们医院也是所有的职能科室绩效都一样

甘谱琴1

我们职能部门绩效都一样

江南雨2013

吴晓梅 发表于 2025-10-9 08:05
我们自己重视，领导不重视。以前的领导还好一点，现在的领导越来越不重视，新领导上任，第一刀就砍院感科 ...

也是，领导的觉悟很重要，吴老师做了很多事，业务能力又强，很欣赏您。

不断追求

怆然一笑 发表于 2025-10-8 17:07
我们职能科室绩效都一样，除了医务科、质管科、以及每周定期坐专家门诊的职能科室的医生外。 ...

我们职能部门绩效是一样的，这个必须年年那争取。虽是无产出的·科室，那出次事试试，要花多大的代价，

不断追求

我心飞扬魏 发表于 2025-10-8 11:06
比医务、护理低还好理解，凭啥比病案、科教还低？

病案室哪里是挣钱的科室？

joyce1013

现在的病案可是香饽饽，上面领导经过那三年，看到院感，面上说院感很重要，里子感觉院感都是耗钱的，这也要钱那也要钱，在医院运营那么困难的大前提下，院感更是鸡肋，二级科室，只暗暗希望科室不被合并就谢天谢地了，不要求绩效啥的了

白大侠

我们行政职能部门都一样

脚印1

我们医院医务、护理，院办明显高，其他职能部门的绩效都差不多的

xiongkeyy

我们原来跟医务科、护理部一样，疫情期间还比其他部门高了0.1，但疫情过后现在已经降为低于医务科、护理部、门诊部了，降为与其他职能部门一样了。

大奇1

我们职能部门都差不多

隐于昼

领导的绩效比医务护理的领导低一等~

zqxhh2008

应该都一样才对，凭什么比医务科和护理部低？和他们一样才对呢

在路上0077

我们医院所有职能科室绩效都一样

慎独

10月份再次找领导反映此问题并明确表示这是最后一次，自己退休前不再反映此问题。正在考虑辞去行政职务做一名普通员工，给自己卸下一份枷锁。凭借那份情怀与责任扛了十几年，最后几年只剩责任再无情怀可言。放下纠结释然后感觉生活好轻松美好。

xfsunjie

我们职能科室都是平均奖，一直都说核算，但是职能科室不好核算工作量，所以一直都一样。

佳蕙淼淼

我们是不管在以上的哪个部门，只要你是领导都按系数算的。

zhangxuelian

我们职能部门都差不多