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楼主: 兰贵人

又被踢出来

   火... [复制链接]
发表于 2023-2-2 09:58 | 显示全部楼层
也是,疫情的时候院感上,发补助的时候,院感靠边,现在是救治优先,有的临床科室都没有患者,补助也比我们多!
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发表于 2023-2-2 10:06 | 显示全部楼层
干感控工作确实没有成就感,干个三五年,轮岗时争取换岗吧!
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发表于 2023-2-2 10:11 | 显示全部楼层
我们这里还好一点吧,凡是有正式文件并附有个人名字的就算一线,苦就苦了我们临时抽调去上方舱,啥文件没有,一声令下就必须到岗。
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发表于 2023-2-2 10:22 来自手机 | 显示全部楼层
院感科就是不受待见的科室,没有权利没有地位,没有话语权。调整自己的心态,只要医院没有院感爆发,该干啥干啥。
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发表于 2023-2-2 10:28 来自手机 | 显示全部楼层
qingyayoulan12 发表于 2023-2-2 09:58
也是,疫情的时候院感上,发补助的时候,院感靠边,现在是救治优先,有的临床科室都没有患者,补助也比我们 ...

我们院感挣的还不如一个新入职的护士多呢,有啥动力?
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发表于 2023-2-2 10:41 | 显示全部楼层
今天我们医院也发过渡期补助统计文件了,没有感控,主要是讲救治了。
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发表于 2023-2-2 10:43 | 显示全部楼层
放宽心,都一样,把我们科人都抽走了还没还回来,现在临床已经恢复正常了
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发表于 2023-2-2 10:58 | 显示全部楼层
月光天使 发表于 2023-2-2 08:42
疫情期间打着火把找院感人,甚至有院感专职人员速成班,感觉院感人员具专业又不专业;三年来的工作到现在什 ...

老师说的太对了,我们院感科按疫情期间感控人员配备配了的人,疫情刚结束被调配到其他科室了,疫情发的补助、各种先进嘉奖同样也没有我们的院感科的
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发表于 2023-2-2 11:00 | 显示全部楼层
yage 发表于 2023-2-2 08:43
医院自己定个政策,从医院出钱也可以啊。

从国家层面就没有重视院感人,文件发下来就没有院感什么事,医院自然也不会给
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发表于 2023-2-2 11:09 | 显示全部楼层
抗议三年,把感控这个岗位提到了前所未有的高度,感控人被推到风口浪尖上,三年来真的是如屡薄冰,一朝放开,一脚踢开!
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发表于 2023-2-2 11:11 | 显示全部楼层
老师,听您的诉说感觉非常亲切,特别感同身受,我们一直都是这样被对待的。抗疫的时候总是在一线。撤退的时候连集体照的份都没有。发补贴的时候把我们算作普通行政人员。心寒、沮丧。但回头想想,只要自己和家人健康就是最重要的,调整好心态,继续前行。加油,老师。
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发表于 2023-2-2 11:38 | 显示全部楼层
                同是天涯沦落人
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发表于 2023-2-2 11:39 | 显示全部楼层
香水百合8 发表于 2023-2-2 11:09
抗议三年,把感控这个岗位提到了前所未有的高度,感控人被推到风口浪尖上,三年来真的是如屡薄冰,一朝放开 ...

老师,别灰心,被一脚踢开的大有人在。
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发表于 2023-2-2 13:07 | 显示全部楼层
干点别的吧,,,,,,,,,,,,,,加油
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发表于 2023-2-2 13:50 | 显示全部楼层
香水百合8 发表于 2023-2-2 11:00
从国家层面就没有重视院感人,文件发下来就没有院感什么事,医院自然也不会给

我们是医院自己给的                  
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发表于 2023-2-2 14:16 | 显示全部楼层
压力太大了,方舱那段时间,头发都白了不少,就怕队员有感染的。疫情时期,按照文件我们人员都没有到位,需要7个人,其实就我们3人;而且还经常去采集核酸,外出去方舱。最后论功行赏,结论就是无功不赏,好好的干好本职工作就行了,不想那么多了
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发表于 2023-2-2 14:26 | 显示全部楼层
疫情期间,国家卫健委一说就都是院感防控,现在怎么也不发声了,从根上就没有重视,这是院感人的悲哀。
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发表于 2023-2-2 15:04 | 显示全部楼层
这次主要发的是放开后医疗救治的补贴,行政后勤的都没有,说实话,放开后的救治工作,我们确实也没参与什么,而且责任大大减轻了。所以随它去吧,当时的一线确实不容易,虽然军功彰每一个人都应该有份。
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发表于 2023-2-2 16:40 | 显示全部楼层
抱抱,不要气愤!你能改变吗?这肯定不是针对你一个人的,大环境使然,做好你自己,后面的日子长着呢。有能力可以去待遇更好的岗位
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