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楼主: tangmingfan

评审后的感想

   火... [复制链接]
发表于 2016-12-12 09:48 | 显示全部楼层
谢谢老师的心得分享,我从事院感的时间跟你差不多,我们明年也准备三甲创建,我们也是中医院,想向您讨教评审的问题,可以加您的QQ吗?
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发表于 2016-12-12 10:03 | 显示全部楼层
老师是个有心人,工作之余善于总结,点赞!
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发表于 2016-12-12 10:16 | 显示全部楼层
祝贺老师医院顺利通过三甲评审!您的工作有付出、有辛劳、有收获、有感想!值了!
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发表于 2016-12-12 10:28 | 显示全部楼层
我们也正在迎评准备阶段,楼主总结得太好,深有同感。
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发表于 2016-12-12 10:32 | 显示全部楼层
同感,院感工作确实千头万绪,包罗万象,就像你说的“像一片很大很大的天”楼主的执着和勤奋值得学习。
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发表于 2016-12-12 10:52 | 显示全部楼层
同感。感控人的心路历程。
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 楼主| 发表于 2016-12-12 10:53 | 显示全部楼层
想太多123456 发表于 2016-12-12 09:48
谢谢老师的心得分享,我从事院感的时间跟你差不多,我们明年也准备三甲创建,我们也是中医院,想向您讨教评 ...

我的QQ是70422417,欢迎交流指导
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发表于 2016-12-12 10:57 | 显示全部楼层
  谢谢搂主分享心路历程。。。
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发表于 2016-12-12 11:01 | 显示全部楼层
给院领导层面反复灌输院感知识及感控的重要性,开发科室三级小组成员,他们是我们感控的眼睛。这一点其实我们现在做得不到位,这也是我们下一步的工作重点,开发科室院感质控小组发挥他们的能动性。
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发表于 2016-12-12 11:02 | 显示全部楼层
我院虽然是二级医院,自从事院感工作以来很不容易,看了你的体会深有同感。
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发表于 2016-12-12 12:20 | 显示全部楼层
l两年时间成长很快啊,很赞同你的观点:在这个“精准”的时代,必须精准的用数据说话,我们院感人才可能有为有位。数据、问题就是我们平时质控、平时工作的具体体现,把这些数据和问题通过大家分析、讨论、解决,然后再发现问题,继续分析、解决,就是我们的持续改进。
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发表于 2016-12-12 12:51 | 显示全部楼层
通过评审可以让医院的各部门有更多的沟通和协作,目标一致把事情做到位
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发表于 2016-12-12 14:29 | 显示全部楼层
谢谢楼主的分享,同感同感,只要付出和坚持,最终会有好的收获。向您学习!
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发表于 2016-12-12 14:34 | 显示全部楼层
院感的专业,给了院感人多重的身份,监督员,预警员,指导员,同时,还要懂药学、微生物、流行病、传染病,多的医院,还负责放射线、肿瘤等多项工作,所以,加油吧,同道们,论坛是我们的最有利后盾,在这里,可以永远为您答疑解惑。
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发表于 2016-12-12 14:38 | 显示全部楼层
通过评审工作的开展,感觉到院感知识的匮乏,尤其行标、规范需要用心学习
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发表于 2016-12-12 14:55 | 显示全部楼层
评审过程也是我们学习成长过程,从您的体会中能感受到一路走来的收获,谢谢分享。
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发表于 2016-12-12 15:00 | 显示全部楼层
医院感染管理工作包括医院管理的方方面面,既重要又可能得不到重视,既要与领导沟通又要与临床医技科室沟通
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发表于 2016-12-12 15:20 | 显示全部楼层
发自内心的感慨啊,我也与你有过一样的经历,非常理解你
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发表于 2016-12-12 15:31 | 显示全部楼层
培养一个合格的院感人真不容易,都是一步一个脚印踏实走出来的。
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发表于 2016-12-12 15:35 | 显示全部楼层
深有同感,我们也在为迎评而准备,不做不知道,真的做了才能发现个中的困难和不易。共勉
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