下载APP收藏本站帮助中心天天打卡
切换到宽版

 找回密码
 注册

微信登录，快人一步

QQ登录

只需一步，快速开始

  • 自编书
  • 积分商城
  • 优秀会员
  • 技能提升
  • 直播回放
  • 2024年会
  • 法规文库
  • 专家笔记
  • 视频库
  • 指标解读
  • 感术行动
  • 更多专栏
  • 绑定微信
  • 官方微信
  • 医考圈
  • 绑定手机
  • 官方微博
  • 实名认证
  • 下载APP
  • 论坛公告
  • 发展历程
  • 关于我们
    • 上海国际医院感染控制论坛»论坛 › 评审迎检与管理工具 › 督导方案与迎检经验 › 2016年新修订的医院感染质量考核标准

    公告区+ 发布

    高山雪莲W：2025年3月优秀回帖
    		04-09 21:27
    高山雪莲W：2025年3月优秀主题帖
    		04-09 21:26
    系统消息：qzygbln已经连续答对100道难题，逆天学霸谁与争锋？！#每日答题#
    		04-06 23:38
    		03-21 08:09
    		03-06 08:48
    		01-07 16:18
    		01-06 15:55
    		01-02 17:30
    1 ...91011121314151617... 23下一页
    返回列表 发新帖
    楼主: 雨濛濛

    2016年新修订的医院感染质量考核标准

     荐  火... [复制链接]
    发表于 2016-4-7 15:37 | 显示全部楼层
    谢谢老师的分享，下载学习了
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    控感小兵
    发表于 2016-4-8 10:59 | 显示全部楼层
    路过学习了，谢谢老师分享。
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    驰骋的骏马
    • 打卡等级：无名新人
    • 打卡总奖励：10
    • 最近打卡：2024-12-03 14:29:27
    发表于 2016-4-13 15:56 | 显示全部楼层
    谢谢分享，收获满满，努力学习，争取奉献
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    随便
    发表于 2016-4-14 12:50 | 显示全部楼层
    谢谢老师分享！正在修改中，刚好借鉴一下。
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    fatniu
    • 打卡等级：无名新人
    • 打卡总奖励：8
    • 最近打卡：2025-02-20 10:30:08
    发表于 2016-4-16 12:00 | 显示全部楼层
    感谢老师的分享，下载收藏了
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    随缘
    发表于 2016-4-19 11:13 | 显示全部楼层
    临床科主任和护士长考核手卫生这一块内容一样，是否考核有问题时2人都要扣分？
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    hhqqff
    发表于 2016-4-19 15:18 | 显示全部楼层
    谢谢分享，下载学习了
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    lvdongqin1963
    发表于 2016-4-23 18:09 | 显示全部楼层
    谢谢老师的分享，下载收藏了。
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    alilimm
    发表于 2016-4-23 23:06 | 显示全部楼层
    谢谢老师分享，辛苦了
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    珏巴
    发表于 2016-4-26 16:52 | 显示全部楼层
    谢谢老师无私分享 下载学习了
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    婉如
    发表于 2016-4-27 23:55 | 显示全部楼层
    谢谢老师的分享，下载收藏了
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    wayhh
    发表于 2016-4-28 18:37 | 显示全部楼层
    谢谢老师分享，结合我院实际进行参考。
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    xiaowangshu
    发表于 2016-5-1 10:55 | 显示全部楼层
    谢谢老师的无私分享，刚好在做考核标准。
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    太阳雨+
    发表于 2016-5-4 17:19 | 显示全部楼层
    已下载参照，做的很全面，更贴近各科室实际
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    春雨蝉鸣
    发表于 2016-5-5 10:06 | 显示全部楼层
    感谢老师的分享，我会认真借鉴，并根据我院的实际情况进行有效的综合！
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    李杨
    发表于 2016-5-8 16:50 | 显示全部楼层
    重点部门的考核内容充分考虑了考核科室的个性，内容再广些就更好了
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    410380410a
    • 打卡等级：初来乍到
    • 打卡总奖励：18
    • 最近打卡：2024-12-09 16:20:06
    发表于 2016-5-11 09:09 | 显示全部楼层
    谢谢老师的分享，借鉴学习了··················
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    hhy594127
    发表于 2016-5-20 16:24 | 显示全部楼层
    路过学习了，谢谢老师的分享！
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    nzx091026
    发表于 2016-5-20 16:51 | 显示全部楼层
    路过学习，下载收藏了，谢谢！
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    410380410a
    • 打卡等级：初来乍到
    • 打卡总奖励：18
    • 最近打卡：2024-12-09 16:20:06
    发表于 2016-5-25 14:50 | 显示全部楼层
    谢谢老师的分享，下载学习了
    回复 顶 踩

    使用道具 举报

    下一页 »
    1 ...91011121314151617... 23下一页
    返回列表 发新帖
    高级模式
    B Color Image Link Quote Code Smilies
    您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册 |

    本版积分规则

    快速回复 返回顶部 返回列表