一把手对院感简报的反应

孙红娟 · 发表于 2015-4-16 14:36

向老师们学习

燕儿飞 · 发表于 2015-4-16 14:36

我们也是每季度将院感通信下发科室，但还不是每个科室都很重视院感工作。科主任很重要。

slyyygk2642 · 发表于 2015-4-16 15:12

bumianye1963 发表于 2015-4-16 10:49
我也想出院感简报，不知道怎么写？具体包括哪些内容，老师能否给我们分享一下。谢谢！

你搜一下，论坛里有好多老师家的简报可供参考的

yangwawa_1976 · 发表于 2015-4-16 15:22

能得到领导支持与重视，太让人羡慕了，这样工作能更好的开展

plzdy · 发表于 2015-4-16 15:29

我们就需要领导的肯定与认可

ygk5366 · 发表于 2015-4-16 16:08

我们每季度出一期简报，作为受控文发到全院各相关科室。

一室花香 · 发表于 2015-4-16 16:23

领导重视，事半功倍！！

cunxue · 发表于 2015-4-16 16:43

领导能这么重视，我们做院感的，就是累了、委屈了也觉得是值得的，羡慕。

wangrui2012 · 发表于 2015-4-16 16:52

好羡慕老师您啊，向您院院长致敬！

昊爱无限 · 发表于 2015-4-16 17:17

医院的工作其实就是领导重视了，下面就相对重视一些，所以，您遇到了理念先进的领导，当然，我想您也是做了很多工作，得到了领导的认可。加油，相信，您们的工作会越来越好！

蓝方 · 发表于 2015-4-16 17:18

我也想出院感简报，不知道怎么写？具体包括哪些内容，老师能否给我们分享一下。谢谢！

2090356867 · 发表于 2015-4-16 18:05

我们也只给分管院长而没有给一把手。

hhwwhh · 发表于 2015-4-16 19:54

领导重视，事半功倍，羡慕啊！

紫云英 · 发表于 2015-4-16 21:06

我们老大很认可，已经到45期了，从2007年开始。

bumianye1963 · 发表于 2015-4-17 09:24

slyyygk2642 发表于 2015-4-16 15:12
你搜一下，论坛里有好多老师家的简报可供参考的

谢谢老师指点，我找一下。

tsf_500 · 发表于 2015-4-17 16:53

能传上来我们看一下就好了，让大家分享

Littles_OWaJY · 发表于 2015-4-18 07:52

1季度的院感简报给老一一份，昨天主任和我被叫到老一办公室，根据院感简报对我们科工作进行探讨，简报有20多页，院长强调院感工作重点不是在收集资料上，应该是从数据上找出问题，然后深入的去分析问题，改进措施；强调只有多下临床才能找出实际问题。我一看，简报上被老一龙飞凤舞的写写画画改了不少内容，老一很是重视啊。压力也颇大啊。

宁静 · 发表于 2015-4-21 09:06

好羡慕你呀，有个好领导。

741244677 · 发表于 2015-4-26 23:11

“一把手强调，院感简报各科室要组织学习”，好羡慕啊！

zhaojing123456 · 发表于 2016-11-29 11:49

领导的重视与肯定，是我们工作的动力

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