关于感控人的待遇

niujialan · 发表于 2014-1-14 15:44

奖金比医务科、护理部主任低一个档次。

晨之恋 · 发表于 2014-1-14 15:56

本帖最后由风雨同舟于 2014-1-15 08:07 编辑

我们都按照职能部门待遇，但是是最低了，和临床一线比起来更是少的可怜

大漠驼铃声 · 发表于 2014-1-14 16:01

ynxzyykgb 发表于 2014-1-14 13:20
嘿嘿，我们医院感染办只有我一个人，待遇和医务科、护理部主任一个待遇，因为感染办是一个独立的职能科室 ...

这样才是对的，本来在职务上院感和医务护理是一样的啊。

冰花 · 发表于 2014-1-14 16:15

我们医院职能科室：医务科、护理部、财务科、药械科、总务科一个档。

太阳能1 · 发表于 2014-1-14 16:45

从事临床工作还能评个先进工作者，从事感控工作许多年什么也不是，保健费和临床医生护士一样没有什么特殊体现，出了院感相关问题第一个问责的就是院感人，不知大家有同感没。

一片绿叶 · 发表于 2014-1-14 16:46

我们医院年终奖全院职工是一样的，但院长额外给各科主任的是不公开的。

佳蕙淼淼 · 发表于 2014-1-15 09:14

行政领导与技术职务不统一时，确实有些问题。

1360805 · 发表于 2014-1-15 09:26

我们比医务科、护理部少一个点。

西海之波 · 发表于 2014-1-15 10:02

我院是按医院职能科室的一样拿，觉得还好。本人觉得把本职工作做好了，提出合理要求，领导也会考虑的啊。

hssyyg · 发表于 2014-1-15 10:07

我们医院行政都是一样的，主任拿系数，职员没有奖金。

songlin · 发表于 2014-1-15 10:34

我们医院是与医务科、护理部及其他行政科室一样的

亿亿朵朵 · 发表于 2014-1-15 10:35

遇到检查时我们就是重点部门，过了检查我们就是多余的，无人顾及。

小桥流水1 · 发表于 2014-1-15 10:54

我们医院、医务、护理、院感、质控都一样。还可以。

苹果妈妈wxl · 发表于 2014-1-15 11:38

积极响应国家号召，没有年终奖金，说不符合规定，违法的！！不能聚餐，说是转变作风！！绩效考核拿全院基数85%，谢天谢地！！

娟子姐姐的微笑 · 发表于 2014-1-15 13:07

我院是属于行政科室，按照行政科室的点数给。

佳蕙淼淼 · 发表于 2014-1-16 15:29

仙人球520 发表于 2014-1-14 15:21
我们医院是平均奖，大家都是一样的....

我们曾经是这样----和您那一样一样紫的，现在差距太大。。。。。。

liu1724 · 发表于 2014-1-16 15:45

我们医院感染办奖金和医务科、护理部一样的，年终奖今年估计没有了。

yuqinran · 发表于 2014-1-17 14:20

奖金每月比医务科、护理部、党办、院办等低了2个点，提了很多次，没用！

佳蕙淼淼 · 发表于 2014-1-17 14:36

行政领导与技术职务不统一时，仅仅是技术专家的待遇咋办？这确实是个问题,技术职称在医疗机构尤为重要，何况医院感染的聚集和暴发给医院带来的危害和某些领导的危机是很大的啦。

风雨同舟 · 发表于 2014-1-20 08:09

佳蕙淼淼发表于 2014-1-17 14:36
行政领导与技术职务不统一时，仅仅是技术专家的待遇咋办？这确实是个问题,技术职称在医疗机构尤为重要，何 ...

绝大多数领导并没有意识到这个危机。

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