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高山雪莲W2025年3月优秀回帖
04-09 21:27
高山雪莲W2025年3月优秀主题帖
04-09 21:26
系统消息:qzygbln已经连续答对100道难题,逆天学霸谁与争锋?!#每日答题#
04-06 23:38
03-21 08:09
03-06 08:48
01-07 16:18
01-06 15:55
01-02 17:30
楼主: gaoxd5

职业暴露中问题的严重性排序

   火... [复制链接]
发表于 2013-6-6 07:55 | 显示全部楼层
{:5_567:}老师的分析太精辟了
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发表于 2013-6-6 07:55 | 显示全部楼层
其实,我觉得院感工作难以推进的主要原因是医务人员的态度不够端正,不愿参加我们组织的培训,不积极配合,不主动学习,每次和老师下科室督查,他们都会说:“你们又来了,不会又要分配任务吧,又要组织学习吧。。。”我们这边护士还好一点,医生完全不拿院感当工作,总觉得我们在浪费他们的时间,我和老师每次都死乞白赖的不停叮嘱他们做好科室内部的院感工作。。。

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发表于 2013-6-6 08:01 | 显示全部楼层
根据我院的实际情况进行了投票。
职业暴露的问题,应该要引起临床工作人员的重视,职业暴露对医务人员的心理打击更难愈合。
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发表于 2013-6-6 08:31 | 显示全部楼层
刚上岗的新护士缺乏工作经验,很多东西都不懂。我给做了岗前培训,但感觉不是太好,这就是个人防护知识缺乏的表现。现在的中专护士素质就是不行,我们也很无奈。
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发表于 2013-6-6 08:32 | 显示全部楼层
护士对护理考试很重视,但对院感培训不够认真,发生职业暴露时,上报不及时等原因。。。
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发表于 2013-6-6 08:33 | 显示全部楼层
已投票。虽然反复培训,但是,依然是犯着明令禁止的错误。培训不到位?
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发表于 2013-6-6 08:37 | 显示全部楼层
已投票,根据本院情况进行选择
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发表于 2013-6-6 08:37 | 显示全部楼层
已经选项
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发表于 2013-6-6 08:37 | 显示全部楼层
已投票了。老师的选项涉及的内容很全,很好。
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发表于 2013-6-6 08:40 | 显示全部楼层
职业暴露是院感科培训的重点,不但全院职工培训,新上岗人员是必培训的课题,但职业暴露仍时有发生,根据暴露情况及目前医院存在的问题,我选了:7、9、11、13、16、18、20、21、28、41
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发表于 2013-6-6 08:43 | 显示全部楼层

这个调查很好,我们医院发生职业暴露尤其是针刺伤增加了。这一方面说明员工的意识有提高,另一方面也暴露出工作中的问题,下去了解,发现有些科室并不是每个治疗车上都有锐器盒,导致使用后的锐器不能及时放进锐器盒。与护士长沟通,护士长言之凿凿地说:要节约成本!!还说培训到位,是护士的问题。你是不是觉得很无语?反正我是!加之医院的职工健康档案缺失,预防接种情况不明朗,发生暴露后待血液检验结果出来后,四处联系购买免疫球蛋白,你说麻烦不?
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发表于 2013-6-6 08:45 | 显示全部楼层
主要问题还是安全器具由于成本不能推广使用、尤其是基层医院的针器伤主要还是头皮钢针,拔针后没有方便及时处置针头的容器,大部分锐器盒由于成本都在回收使用!
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发表于 2013-6-6 08:49 | 显示全部楼层
已参与投票,希望有相关的规范出台。
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发表于 2013-6-6 08:49 | 显示全部楼层
锐器盒设计不当,使用不方便 ,医务人员不遵循锐器操作规程 ,  
  医务人员锐器操作技术不熟练,心理素质不稳定 ,锐器操作时不佩戴手套
手术过程中徒手传递锐器   
徒手分离医疗废物及锐器 ,个人防护意识淡薄

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发表于 2013-6-6 08:50 | 显示全部楼层
已投票!一定要与临床医务人员强调操作过程中实施标准预防;严格遵循各种操作的SOP.......
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发表于 2013-6-6 08:52 | 显示全部楼层
根据我院日常监测中发现的问题已投票,个人认为4、6、7是重中之重,临床监控小组成员的培训督导尤为重要,他们在临床第一线,可以随时发现并纠正一些不规范的操作流程,可及时在晨会上提醒
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发表于 2013-6-6 08:58 | 显示全部楼层
gjwyl 发表于 2013-6-5 22:13
这项调查活动开展的非常好,医务人员职业接触风险很大,实际工作中存在许多问题,版主都已列出。
我院近期 ...

对老师的这个活动很感兴趣,能否将活动具体内容和图片上传供大家学习,谢谢
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发表于 2013-6-6 08:58 | 显示全部楼层
我已投票,欢迎大家各抒己见。
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发表于 2013-6-6 08:59 | 显示全部楼层
gjwyl 发表于 2013-6-5 22:13
这项调查活动开展的非常好,医务人员职业接触风险很大,实际工作中存在许多问题,版主都已列出。
我院近期 ...

活动很好。但是,想用这种方法找到最终的原因是不可能的,差异性非常之大,主要是地域差异,医院等级差异,采购物品差异。所以设置较少的选项,控制变量,以便于区域原因的寻找
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发表于 2013-6-6 09:03 | 显示全部楼层
由你想起 发表于 2013-6-6 04:55
已经选项,存在问题;
1、护理人员编配不合理,工作量大,忙乱中容易发生职业暴露;
2、安全器具由于成本问 ...

同意老师的观点,但对于第四点锐器操作时不佩戴手套存在疑惑,不知道护士挂水是否算锐器操作?如果算的话,说实话戴着手套打浅静脉尤其是血管条件不好的静脉很难执行,检验科、血透室或者打深静脉倒是可以做到。
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