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楼主: snhszyy

等级医院标准院感科的负责人必须是副高,医院“低职高聘”可以吗?

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发表于 2012-6-28 10:13 | 显示全部楼层
院感科主任必须是副高以上职称,真希望这是一条硬性指标,那我们的职称问题就有望了,因院感部门没单设职称岗位,占的都是医疗护理岗,又不是临床一线,所以职称问题老得不到解决,真希望这是一条硬性指标啊!
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发表于 2012-6-28 10:21 | 显示全部楼层
科室负责人应该是副高级职称或以上职称的人员担任,这条标准是对三级医院而言。
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发表于 2012-6-28 10:22 | 显示全部楼层
国家应该现解决院感科职称的问题,如何定位等,再出台相关的标准不是更好,我倒希望这是个硬性条件,院感科的人员职称一直得不到领导的重视,各专业的排挤,晋升职称难啊!
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发表于 2012-6-29 13:36 | 显示全部楼层
上有政策,下有对策。
1、可以找个副高职称的同志暂时挂个院感科主任的头衔(要发聘书)
2、如同楼上各位朋友说的,立刻提拔。
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发表于 2012-6-29 15:43 | 显示全部楼层
医院内聘,前提是要有副高职称的资格证,这个资格证可不是医院能发的。
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发表于 2012-6-29 17:33 | 显示全部楼层

“可以找个高职称的同志暂时挂个院感科主任的头衔(要发聘书)”这个容易,可这高职称的还得同时有上岗证哦,做院感工作是要有上岗证的。
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发表于 2012-11-15 21:58 | 显示全部楼层
大家理解程度确实有差异,对于为什么院感科主任必须是副高以上职称,是因院感部门没单设职称岗位,占的都是医疗护理岗,又不是临床一线,所以职称问题老得不到解决,很早之前一些知名院感专家就说过这事,卫生部也在做调查,可能想对医院感染专职人员晋升职称有政策倾斜,但没有出台政策,对评审条款应知其然,更应该知其所以然。
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