手机版收藏本站官方微博绑定微信绑定手机
切换到宽版

 找回密码
 注册

微信登录，快人一步

QQ登录

只需一步，快速开始

上海国际医院感染控制论坛»论坛 › 感控见闻、进修招聘与感控文化 › 感控文化宣传 › 梅奥精神的启迪-向世界最好的医院学管理 ...
12
返回列表 发新帖
楼主: 男丁格尔

梅奥精神的启迪-向世界最好的医院学管理

 荐  火... [复制链接]
清清
发表于 2011-8-1 18:30 | 显示全部楼层
去年，我在邵逸夫医院进修时看到这本书，感觉很好，我在网上订购了四本，分别送给院长书记了，我觉得他们看后一定会很振奋，我的感想：1、大处着眼、小处入手；2、管理无边界；3、少说多做、行胜于言；4、协调一致，取得成功；5、参与促进投入；6、板凳实力（后备力量）；7、理想一生的标准：自信、感情投入，仁慈、因人制宜、直率、尊重患者、全力以赴，用智慧使用已有的知识；......
回复 顶 踩

使用道具 举报

发表于 2011-8-1 22:49 | 显示全部楼层
这篇文章值得一读，大概浏览了一下，收藏了，慢慢品读。
这篇文章对我们观念思路有很大启迪，值得学习思考，为什么这个诊所的品牌如此持久，其核心价值观做支撑--少说多做，行胜于言 梅奥诊所的两个核心价值观“患者需求至上”和“倡导合作医学”已经成为梅奥的行为准则，品牌的魅力就在此吧。

点评

男丁格尔
您品位到了核心精华之处！  发表于 2011-8-1 23:09
回复 顶 踩

使用道具 举报

清清
发表于 2013-2-27 00:23 | 显示全部楼层
再次重新学习，与以前学习相比，又有新的感触与感慨......。
回复 顶 踩

使用道具 举报

简单
发表于 2013-3-30 21:06 | 显示全部楼层
谢谢提供这么好的书籍，我真想给我们院长建议我们医院应该每人发一本这样的书，让大家读读。
回复 顶 踩

使用道具 举报

发表于 2013-3-30 21:43 | 显示全部楼层
用了很长时间拜读了，很有收获，谢谢老师！
回复 顶 踩

使用道具 举报

发表于 2013-3-30 23:24 | 显示全部楼层
梅奥精神不正是我们从医者的理念和标准码：医者仁心
         1、始终追求服务和非营利思想。
    2、始终坚持患者需求至上，对每一位患者的健康和幸福给予诚挚和独特的关注。
    3、始终致力于团队成员中每一位成员职业素质的共同提升。
    4、善于适时而变。
    5、持续努力，追求卓越。
    6、恪守诚实与正直的道德规范。
回复 顶 踩

使用道具 举报

发表于 2013-11-14 10:35 | 显示全部楼层
医者仁心
下载下来仔细拜读
回复 顶 踩

使用道具 举报

12
返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册 |

本版积分规则

×本站发帖友情提示
1、注册用户在本社区发表、转载的任何作品仅代表其个人观点，不代表本社区认同其观点。
2、如果存在违反国家相关法律、法规、条例的行为，我们有权在不经作者准许的情况下删除其在本论坛所发表的文章、帖子。
3、所有网友不要盗用有明确版权要求的作品，转贴请注明来源，否则文责自负。
4、本社区保护注册用户个人资料，但是在自身原因导致个人资料泄露、丢失、被盗或篡改，本论坛概不负责，也不承担相应法律责任。

关闭

站长推荐上一条 /1 下一条

快速回复 返回顶部 返回列表