深圳对院感工作常重视，我们有成立院感管理专业委员会，每年有对院感专项进行检查。事实上经过这几年的专项检查，院感工作较以往有长足的进步。
学习了，让我受益匪浅，谢谢老师！
我们是二级综合医院，我又是去年才到感染管理科，且又要兼公共卫生、防艾等工作，局上、医院领导有的都还认为没设置必要。今年又遇到等级医院评审，真感到肩上担子太重。我们医院的感控，说实话刚开始我也不知要抓什么，没有岗前培训，拿到等级医院评审标准后，才知要做的实在太多，幸好有论坛这个大家庭，这么多的好老师。州、县卫监检查也只查消毒隔离、医疗废物管理，要是省、州专家检查能指出不足就好了，多希望能像疾控、保健一样有专人指导基层工作，提供咨询、帮助啊！
太有同感了！那些所谓的院感专家，每次来院检查，真的就是说的消毒隔离、医疗废物处理等，每次在领导面前反馈也不提院感科开展的其他工作、监测、甚至今年现患率调查调查得了全国优秀单位大奖也没引起他们惊讶，难以理解呀！真希望院感顶层管理者们能体会基层院感者的苦衷。
基层医院院感太难做了，好像工作都是一个人做，老大有不支持，太难了。
仔细看了各位老师的意思，感触颇多，星空老师的理念是说出了基层感控人的心声！我时常想问问我院的医务人员对院感的认识（想搞一次调查），上二甲时，方主任检查院感，在某科发现一气管切开包不合格，反馈时提到了，就此事护长说，这是院感上的事，我说话不能这样说，我们是一家人。羞愧的无语。
他山石 发表于 2013-1-14 11:26 static/image/common/back.gif
lcyygrk 你好！和你有同感，质量检查中没有院感检查内容。“终于在2011年把这项工作加入质量考核 ...
我的乡镇检查标准准备明年在全州推广
草原星空 发表于 2013-1-9 08:53 static/image/common/back.gif
看来咱们的想法不谋而和了，我看到的就是这种卫生监督检查之后对基层医院院感理念的影响，卫生监督没错， ...
草原星空版主看到基层医院院感的本质问题，说到问题的实质。大多数基层医院的院感概念仍然还是停留在消毒隔离等方面上，所以认为院感的事情只是护士做好就可以的观点在基层是大有人在。卫监所来检查罚款的无不与消毒隔离有关，虽然消毒隔离要做好，但是基层医院也要上一个层面了，大多数县级医院开始跟上，但是还有部分的中医院或乡镇卫生院连最基本的消毒隔离都做不好，何谈其他？基层医院的院感如何提高？是很值得大家参与讨论，真诚的希望多有胡教授这样重级别的专家来指导和关注。{:1_17:}
必须重视临床微生物学、流行病学知识对基层医院的普及工作，基层的感控工作不能仅停留在消毒隔离方面，而要全方位地展开。鼓励基层的感控人员多参加年会的学习，要学好循证感控这一新理念，并力争应用于实际工作中去。目前从整体上来，基层医院的感控工作还存在种种困难，许多新的观念还没有向基层医院渗透，SIFIC这几年虽做了许多工作，但工作的力度还得加强。相信，随着SIFIC的进一步发展，基层感控的腾飞不是梦。
一个医院感管理，除了领导重视外，还有院感人员不懈努力，我到临床科室检查从来就是提问有主任提主任的问，没有提高高年资医生的问，护士也是这样，如果要反馈情况也是有主任一定要把主任拉来沟通反馈。我们医院这方面还比较重视院感工作。
同意老师们的观点。一个只花钱不挣钱的科室，很难受人关注。
太有共识了！每次下病房都是科主任牢骚满腹，因为2012年通过院感管理委员会规定科主任负责制，科主任对这些工作很抵触，工作实在不好开展。
我们也是二级医院，年底考核时市里还有院感方面的检查，县里组织的只有医疗和护理，让护理组稍带看一下消毒隔离、医疗废物管理而已。我真担忧啊，为何院感意识这么薄弱。
佩服老师们的敬业精神{:1_14:}{:1_14:}{:1_14:}
院感这块做得真的是吃力不讨好的事情，真是做人难，做院感人更难！
“很同意左手老师的意见，我们也是二级医院，微生物室好多工作跟不上，就连每季度向临床通报微生物检出情况和细菌耐药情况都不做，是我们院感科去微生物室把每季度的细菌耐药情况统计出来向临床反馈，忙死了”同意，其他科室不做没关系，最后是从院感这查。
还有从领导角度就不重视院感科，我们院医政科、护理部的科长主任待遇都比院感科高，只有在上级检查时才重视院感，我作为院感科主任不但待遇低，电脑上不去网，甚至连个电话都没有，各位老师说这工作怎么做？
同意9楼老师的意见，一个区域的感染控制做得好不好关键是带头人的理念先进不先进。
平时的工作是日后的积累。
欢迎上级医院的老师常来我们基层医院走走，指导指导我们的工作。
二级医院的感控前路漫漫，专家们说的都很切合实际。三个想法：1、上级应该多组织检查指导，借此提高工作质量，同时增强全体医务人员尤其是院领导的感控意识。2、感控专业人员的窘境急需改善，比如：说话没人听，处罚招人恨等等。3、基层医院感控工作留不住人，大部分在想办法逃离。希望专家们能够呼吁国家在政策、待遇等方面予以倾斜，尽量提高儿点幸福指数，留住人，干点儿事。