论坛 › 规章制度和SOP › 感染管理奖惩方案

浅月若寒 发表于 2022-5-14 23:21

感谢老师的分享、好好学习院感知识

院感小白鱼 发表于 2022-5-15 08:01

既然是管理部门就应该有执法权，老师给的奖惩方案很细化，可以借鉴，但是个人觉得光从经济方面给予奖惩不一定入得了医生们的眼{:1_9:}

江妈 发表于 2022-5-15 13:08

学习了，谢谢老师的分享

wxh715020 发表于 2022-5-15 14:48

学习了，谢谢老师的分享！

天山百合 发表于 2022-5-15 19:01

下载借鉴学习，谢谢老师分享！

zys570222 发表于 2022-5-15 19:47

谢谢老师分享{:1_14:}{:1_14:}{:1_14:}

云中燕 发表于 2022-5-15 19:59

虽然不干院感工作，但也坚持学习，谢谢老师分享！

想太多123456 发表于 2022-5-15 21:42

谢谢老师分享！我们从10年前就制定了院感管理责任追究制度，从最初的只有处罚且每项处罚从5元起扣，每隔一到二年修订一次，从2020年开始终于争取到了奖励（年度优秀感控科室5个，每个奖励1000元；年度优秀感控医生和感控护士5人，每人奖励500元；年度优秀感控督察员4人，每人奖励500元；及时规范上报院感病例并采取针对性治疗措施，每例次奖励20元），但单项处罚也是从50元到500元不等，运行中感觉还是要奖罚结合，才更能强化感控措施的落实。

一妍 发表于 2022-5-15 22:44

学习了，谢谢老师的分享

柠檬雪梨蜜 发表于 2022-5-16 08:47

谢谢老师的分享，方案很具体。

感控qwe 发表于 2022-5-16 09:10

下载学习了，谢谢老师分享

hjqf 发表于 2022-5-16 09:22

学习了，谢谢老师的分享。

零い碎片 发表于 2022-5-16 09:25

受益匪浅，谢谢老师的分享

wy1217 发表于 2022-5-16 09:31

学习了，谢谢老师的分享

1207870593 发表于 2022-5-16 09:32

感谢老师的分享，学习了

张世玲 发表于 2022-5-16 09:48

学习了，谢谢老师的分享。

梦想阳光 发表于 2022-5-16 10:01

学习了，谢谢老师的分享

李志娟 发表于 2022-5-16 10:24

非常感谢老师的分享，下载学习了！

gxsgong 发表于 2022-5-16 10:32

感控管理要落实，还是要有一定的奖惩比较好一些。

zhuhonggu 发表于 2022-5-16 10:58

谢谢老师的分享，奖惩是一般双刃剑，需要领导支持。

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