一生润心
发表于 2011-8-23 15:40
感谢您的无私奉献精神,我要提个建议是:您所制定的是针对所有科室的考核,比较笼统的,粗放的考核,没有针对某科室,也没评分扣分标准,实际操作起来还是存在问题,应该对科室进行分类:重点科室如供应室\手术室,病房,门诊,医技科室等进行分类,根据不同科室的工作重点制定侧重点不一样的考核标准,并将此标准与所考核的科室进行事先沟通,让科室有一个自我整改的过程,或进行一次模拟检查并进行反馈,再进行正式检查,也许这样效果更好.
婉如
发表于 2011-9-22 00:58
小白兔 发表于 2011-7-18 17:22 static/image/common/back.gif
很感谢老师的分享，有很多值得借鉴的地方。
正在修改本院制度，正好可以参考一下。
anying
发表于 2011-9-22 09:41
非常全面，很有参考价值，下载学习借鉴啦！谢谢分享！！！
wpysyy
发表于 2011-9-22 09:50
借鉴学习了，很需要这方面的东东，谢谢！！
bdfygrb
发表于 2011-9-22 10:08
新街口 发表于 2011-7-18 15:47 static/image/common/back.gif
下载学习了，谢谢老师的无私奉献！谢谢分享！！
下载学习了，谢谢无私奉献！
ZXYYLIYANPING
发表于 2011-9-22 10:21
很全很细很全面，下载了借鉴！
jcyyhlb
发表于 2011-9-22 11:39
谢谢老师的无私奉献，我一下载正好用得上。
四叶草
发表于 2011-9-24 15:30
谢谢楼主的分享，内容很丰富全面。但不知此标准占整个医院质量考评的分值是多少？如果加上每项的分值就更完善了。一点建议。
liuxingyu6
发表于 2011-10-4 23:24
一生润心 发表于 2011-8-23 15:40 static/image/common/back.gif
感谢您的无私奉献精神,我要提个建议是:您所制定的是针对所有科室的考核,比较笼统的,粗放的考核,没有针对某科 ...
我们这个主要是针对普通临床科室。而且标准挂在我们的内网文件柜内，每个科室知晓而且科室感控人员按照这个进行课内质控的。
liuxingyu6
发表于 2011-10-4 23:25
aqyyjyl1972 发表于 2011-9-24 15:30 static/image/common/back.gif
谢谢楼主的分享，内容很丰富全面。但不知此标准占整个医院质量考评的分值是多少？如果加上每项的分值就更完 ...
开始有分值，后来由于医院统一分值就取消了。100分医疗质量分钟的20分
豌豆369
发表于 2011-10-5 00:10
下载学习了，谢谢老师分享~{:1_17:}
wjh19622000
发表于 2011-10-18 15:39
太好了，肯定会认真学习！{:1_17:}
水中月
发表于 2011-10-22 23:31
可以说是一个比较全面的质量考核方案，而且将近几年卫生部出台的新规、技术指南融入到了方案中，谢谢分享
676zwf
发表于 2011-10-28 14:32
已经下载学习了，内容全面，有非常多值得借鉴学习的地方，谢谢了！
ygcp
发表于 2011-10-29 09:18
下载学习了，内容很全面，但作为考核标准就粗放了一些，操作性不强。
ls96
发表于 2011-11-18 11:39
很全面，我们医院正在开展绩效考核，下载后继续学习 .
fallwin
发表于 2011-11-19 23:26
正需要这个，来的太及时了，谢谢分享！
天时说爱你
发表于 2011-11-22 20:49
感谢老师下载学习了谢谢老师的辛勤劳动
lgl123
发表于 2011-11-22 21:56
先下载了，谢谢老师的辛苦，我是把我们院感应该管理的内容做了一个表格，每月下科室检查。
小小草
发表于 2011-11-23 10:50
考核标准
哪位老师有眼科、耳鼻喉科门诊的考核标准，想参考制定我院的，谢谢!
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