院感科的权利是自己争取来的，你的工作实实在在看到效果，你的权利就会越大，当然，前提是你付出的一定会比别人多。
“不检查，领导不会找到你
检查时，你一定跑不掉!”
深有同感！
以后的院感会越开越规范的！明天会美好的！
王小苗 发表于 2013-11-10 16:48 static/image/common/back.gif
以后的院感会越开越规范的！明天会美好的！
借你的吉言，希望会越来越好吧，谢谢
扬帆启航 发表于 2013-11-10 16:58 static/image/common/back.gif
借你的吉言，希望会越来越好吧，谢谢
呵呵，不客气，虽然我不是专职的院感人，但我非常支持院感的工作！
niujialan 发表于 2013-11-9 21:31 static/image/common/back.gif
不检查，领导不会找到你
检查时，你一定跑不掉!
是所有医院的通病！院感科有啥权利！
这大概就是院感人的现状 ，平时没机会展现，也只有借检查的东风了，呵呵
华道方 发表于 2013-11-9 23:10 static/image/common/back.gif
手下没兵就不会有实权,枪杆子里面出政权永远是真理.
正如方老师说的，我们科室的人员也不够，许多新监测是不能够实施呀？
niujialan 发表于 2013-11-9 21:31 static/image/common/back.gif
不检查，领导不会找到你
检查时，你一定跑不掉!
是所有医院的通病！院感科有啥权利！
权利对我们真的很重要么？其实我只想要我们涉及部门的协调权，可惜都很难呀！
院感科没权、有责，不检查时大家对院感科淡忘，检查时领导会放在比较重要的部门，这就是院感的尴尬
常听说责权统一，在院感则是有责无权。院感人的确不要求“权力”，但是，狭义的权力应该是说话有人听。院感人的话有多说会听？有老师说的好：院领导“有检而控”；医生们“不感不控”；院感人“自娱自乐，自感自控”。没有临床的遵从和落实，感控则是“0”。
管它呢，借这次东风尽可能做些改进，或许会柳暗花明呢{:1_17:}
话说：前段时间某医院接受了该省卫生厅组织的安全质量大检查工作，反馈会上医疗督查专家和专家组组长直截了当提了许多医教方面存在的匪夷所思问题，台下的大院长当时就坐立不安了，会后告诉大家他从没这么难受过，大伙本来想着医教部这回肯定玩完了，可你想结果怎么样？
——医院改善了他们的办公环境，给了他们全院最好的办公设施和条件，强化了队伍，提了两名副科直接跳到院长助理层级…
体会：貌似事情看出在谁头上啊，有人有能力可以大事化小，小事化了；有人有能力可以化险为夷；更有人可能会绝处逢生甚至柳暗花明呢！！{:1_10:}
cxt 发表于 2013-11-10 09:41 static/image/common/back.gif
院感科的权利是自己争取来的，你的工作实实在在看到效果，你的权利就会越大，当然，前提是你付出的一定会比 ...
检查会促进院感的发展，而且是快速推进。
紫色飞扬113 发表于 2013-11-15 17:12 static/image/common/back.gif
院感科没权、有责，不检查时大家对院感科淡忘，检查时领导会放在比较重要的部门，这就是院感的尴尬
有同感，说的很经典，不过，有院感的检查，才会引起领导的重视，同时也会规范布局
医务人员的执行力严重影响院感管理工作,有些问题重复出现的频率太高了,无语!
先干吧，等有了成绩，领导就给你权利了{:1_12:}
细雨润竹 发表于 2013-11-15 21:50 static/image/common/back.gif
管它呢，借这次东风尽可能做些改进，或许会柳暗花明呢
话说：前段时间某医院接受了该省卫生 ...
老师的体会真是一阵见血。确实，挑战即机会。当然还要看人。
月光依旧 发表于 2013-11-15 18:11 static/image/common/back.gif
常听说责权统一，在院感则是有责无权。院感人的确不要求“权力”，但是，狭义的权力应该是说话有人听。院感 ...
好一个有检而控，不感不控，自感自控！真实写照。什么时候变成领导、医生不敢不控咯！
不检查，领导不会找到你；检查时，你一定跑不掉!是所有医院的通病；院感科有啥权利！而且专职人员一个任务中责任大，不用说权利，待遇都没有！
我们每次有需要改造的院方就会让你拿出草图，然后等改造完成的时候，你会发现根本没按你的图设计，如果你再提出不符合要求，院方就会让你在现有的地方尽可能改的符合要求。真的无语呀！