检验科消毒隔离技术管理

开心鸽子

院规模不大，二级甲等中医医院，像检验科这块科室都是一些检验人员，她们在消毒隔离这方面意识淡薄，认为是护士干的事，请教老师，该如何对这方面进行管理？

小白天使

力与科主任沟通好，她会协助你的工作的。我们检验科的感染工作就比较认真按规章制度做。

盛夏的果实

如楼上老师所说先与科主任进行有效沟通，让科主任从思想上认识并重视与院感防控相关知识，科主任协助你的情况下你在科室内给检验科人员进行培训，加强科室人员对医院感染防控知识的认识，只有大家的意识转变了，才能使大家在行为上改变！

银杏儿

我认为，您还是应该从宣传和教育抓起，您和科室负责人先进行沟通，领导的模范带头作用还是很管用的。然后再通过反反复复的培训与督导【一个人（或一个科室、一个团队）的意识改变不是仅凭着几次讲课培训或讲话就有所改变的，因此您应有足够的耐心】，才可逐渐产生效果。

无风

我也由于这件事迷茫，和你有同感。

蓝宝石237235455

同感检验科工作也是有待于加强*******

边境线

检验科确实是感染控制的薄弱环节，手卫生、无菌观念不强，最夸张说为了减轻早晨抽血人多的压力，头一天下午就把一次性针头包装袋全都撕掉，裸露放置在加盖的盘中，第二天直接拿起就用，不知别的医院是否也有此类现象。

玉蝶

检验科是院感质量管理中较难管的科室，那个职能科室都拿他们没办法，但一次监督所检查却真的让他们怕了，因检验科院感存在的问题，我院被通报，并罚款了。我好象看到了希望，借助外力，真的是个不错的选择。

开心鸽子

谢谢各位老师指点，因检验科主任今年就要退休，思想观念很难改变，沟通也很难，回答我们是“干了几十年了，都是这样做的”，让她们戴手套操作，就说手过敏什么的，真没法，科主任不带头，其他同事也就跟着了。我常常失眠，想这些问题　，该如何来使她们做到规范操作。

青青从这里来

个人认为如何提高检验科主任的感控意识是前提，重点沟通，逐步提升吧！

梦烟（依然93）

检验科可以说是院感的一个薄弱科室，很多检验科工作人员感控意识不强，需要一个比较长的教育培训和督导过程。

张岚

依然93 发表于 2012-8-9 09:39 static/image/common/back.gif
检验科可以说是院感的一个薄弱科室，很多检验科工作人员感控意识不强，需要一个比较长的教育培训和督导过程 ...

检验科的院感控制对工作人员需要加强监督和培训，并取得领导的支持才能做好。

杨晓梅

我们检验科还比较配合哈，主任很重视院感

wangrui2012

检验科的消毒隔离工作确实做得不好，主任不重视，工作难推进，我院现阶段对检验科消毒隔离的工作在进行整改。