下载APP
收藏本站
帮助中心
天天打卡
切换到宽版
账号
自动登录
找回密码
密码
登录
注册
微信登录,快人一步
只需一步,快速开始
快捷导航
感染网
门户
Portal
论坛
BBS
导读
Guide
视频
问答
活动
积分商城
法规文库
专家笔记
新媒体联盟
工具箱
自编书
积分商城
优秀会员
技能提升
直播回放
2024年会
法规文库
专家笔记
视频库
指标解读
感术行动
更多专栏
绑定微信
官方微信
医考圈
绑定手机
官方微博
实名认证
下载APP
论坛公告
发展历程
关于我们
搜索
搜索
热搜:
感术行动
规率行动
送检率
规范解读
口腔科
邻苯二甲醛
隔离标识
水处理
手卫生
手术室
多重耐药菌
计划
法规
本版
用户
上海国际医院感染控制论坛
»
论坛
›
会员交流区
›
休闲时光
›
美国一位护士发错药之后
公告区
+ 发布
系统消息:
SIFIC正在收录全网微信公众号,快来参与吧!还可以加入“新媒体联盟”哦。
03-21 08:09
高山雪莲W
:
2025年2月份优秀回帖
03-17 08:04
高山雪莲W
:
2025年2月份优秀主题贴
03-17 08:03
系统消息:
SIFIC辩论赛奖励机制
03-06 08:48
系统消息:
AI工具试用丨“斯斯”陪你做感控,有问必答!(赚金币啦)
#AI工具#
01-07 16:18
系统消息:
上传视频拿金币,快来上传你最喜爱的感控相关视频吧!
#👈点我了解详情#
01-06 15:55
小小牧童
:
竟然才知道,SIFIC论坛可以一键搜索【知名专家】的授课笔记资源啦!
#SIFIC感染科普笔记#
01-02 17:30
1
2
3
/ 3 页
下一页
返回列表
发新帖
查看:
5033
|
回复:
43
美国一位护士发错药之后
火...
[复制链接]
撒哈拉的雪
撒哈拉的雪
当前离线
积分
365
发表于 2011-10-12 20:07
|
显示全部楼层
|
阅读模式
马上注册登录,享用更多感控资源,助你轻松入门。
您需要
登录
才可以下载或查看,没有账号?
注册
|
×
这位护士叫玛丽,在纽约一家医院已经工作了三年。这年纽约气候异常,住院病人激增,玛丽忙得脚不沾地。
一天给病人发药时,她张冠李戴发错了药,幸好被及时发现,没有酿成事故。 但医院的管理部门依然对这件事情展开了严厉地“问责”。
首先问责护理部。他们从电脑中调出最近一段时间病历记录,发现“玛丽负责区域病人增加了30%,而护士人手并没有增加”。调查部门认为护理部没有适时增加人手,造成玛丽工作量加大,劳累过度。人员调配失误。
然后问责人力资源部门的心理咨询机构。玛丽的家里最近有什么问题?询问得知,她的孩子刚两岁,上幼儿园不适应,整夜哭闹,影响到玛丽晚上休息。调查人员询问后认为“医院的心理专家没有对她进行帮助,失职!”
最后问责制药厂。专家认为“谁也不想发错药,这里可能有药物本身的原因”。他们把玛丽发错的药放在一起进行对比,发现几种常用药的外观、颜色相似,容易混淆。他们向药厂发函:建议改变常用药片外包装,或改变药的形状,尽可能减少护士对药物的误识。
那几天玛丽特别紧张,不知医院如何处理。医院心理专家走访了她,告诉她不用担心病人赔偿事宜,已由保险公司解决。还与玛丽夫妻探讨如何照顾孩子,并向社区申请给予她10小时义工帮助。玛丽下夜班,义工照顾孩子,以保证她能充分休息。同时医院特别批准她“放几天假,帮助女儿适应幼儿园生活”。
这以后,玛丽工作更加认真细致,也没有人发生类似错误。她和同事们都很喜欢自己的工作,想一直做下去。护士工作辛苦是众所周知的,在美国,护理业成为非常受人尊敬的职业,除了护士较高的薪水和待遇外,我相信还有很多其他原因。
点评
水墨画
这个帖子以前已经转帖过了哦
发表于 2011-10-12 20:37
回复
使用道具
举报
大头菜菜
大头菜菜
当前离线
积分
261
发表于 2011-10-12 20:19
|
显示全部楼层
,不能不支持,跟天朝有很大的差别。
回复
顶
踩
使用道具
举报
yao
yao
当前离线
积分
2442
发表于 2011-10-12 20:25
|
显示全部楼层
支持!
这才是真正的人性化管理。
回复
顶
踩
使用道具
举报
叶芳
叶芳
当前离线
积分
601
发表于 2011-10-12 20:28
|
显示全部楼层
目前护士紧缺,优秀的护士更紧缺,假如我们自己是患者的话,真不想把自己交给很忙乱的护士手中,不安全
回复
顶
踩
使用道具
举报
yao
yao
当前离线
积分
2442
发表于 2011-10-12 20:33
|
显示全部楼层
护士待遇低,工作强度大,护患关系难处,同行谁也不会让子女干这行。
回复
顶
踩
使用道具
举报
46881381
46881381
当前离线
积分
634
发表于 2011-10-12 20:33
|
显示全部楼层
期待我国对医护人员的人性化管理,期待中……
回复
顶
踩
使用道具
举报
莫沙比利
莫沙比利
当前离线
积分
1683
发表于 2011-10-12 20:55
|
显示全部楼层
看后感想是:与我们本土的处理方式是有着不一样的环境,不一样思维,不一样的处理,得到不一样效果。其文明进步的社会与我们真是不可比喻。
回复
顶
踩
使用道具
举报
回忆
回忆
当前离线
积分
1299
发表于 2011-10-12 20:58
|
显示全部楼层
我们一个助产士一晚上一人面对十一个临产的孕妇,我想不出她们用什么样的状态工作!没人过问!隔离分娩室、待产室甚至在缓冲间内都住上了产妇;四个助产上、下、夜、休连续转,每天下班都不能按时,推迟3--4个小时下班是常态! 与美国护士比,天壤之别!
回复
顶
踩
使用道具
举报
红豆豆
红豆豆
当前离线
积分
2998
发表于 2011-10-12 21:00
|
显示全部楼层
谢谢分享!看后很是感叹:高兴、激动、对比、沉思、期待!
回复
顶
踩
使用道具
举报
彩虹天堂
彩虹天堂
当前离线
积分
563
发表于 2011-10-12 21:03
|
显示全部楼层
不同体制下的不同管理模式。很羡慕,很欣赏,但是几乎不可能照搬移植到国内。
回复
顶
踩
使用道具
举报
冰洁如清
冰洁如清
当前离线
积分
1487
发表于 2011-10-12 21:10
|
显示全部楼层
看了后,非常感动,人家处理事情的方法那么人性化,值得我们国内的一些同行学习。
回复
顶
踩
使用道具
举报
ygcp
ygcp
当前离线
积分
914
发表于 2011-10-12 21:47
|
显示全部楼层
非常人性化的管理!我们的愿景
回复
顶
踩
使用道具
举报
逸君
逸君
当前离线
积分
930
发表于 2011-10-12 21:47
|
显示全部楼层
曾在《读者》上读到,也讲给卫管学生听过。人非圣贤,孰能无过!注重改进系统,而非惩罚个人,才能持续改进。
回复
顶
踩
使用道具
举报
1995薰衣草
1995薰衣草
当前离线
积分
3771
发表于 2011-10-12 21:52
|
显示全部楼层
看起来资本主义社会和我们就是不一样!
回复
顶
踩
使用道具
举报
yxm243
yxm243
当前离线
积分
2565
头像被屏蔽
发表于 2011-10-12 22:06
|
显示全部楼层
提示:
作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
回复
顶
踩
使用道具
举报
李斯特~
李斯特~
当前离线
积分
1855
打卡等级:常驻代表
打卡总奖励:309
最近打卡:2025-04-02 17:35:19
发表于 2011-10-12 23:23
|
显示全部楼层
羡慕啊!啥时我们的医院领导们能如此人性化管理,幸福期盼中!
回复
顶
踩
使用道具
举报
金陵
金陵
当前离线
积分
4407
发表于 2011-10-13 00:45
|
显示全部楼层
谢谢楼主让我们了解了外国的管理的人性化。
回复
顶
踩
使用道具
举报
红棉花
红棉花
当前离线
积分
2270
发表于 2011-10-13 08:33
|
显示全部楼层
真的是天壤之别呀!国外的人性化管理值得我们领导们深思!
回复
顶
踩
使用道具
举报
yilongzhanglu
yilongzhanglu
当前离线
积分
1937
发表于 2011-10-13 08:41
|
显示全部楼层
太人性化了,很羡慕。很期待我们的管理也能如此。
回复
顶
踩
使用道具
举报
冰纯
冰纯
当前离线
积分
299
发表于 2011-10-13 09:10
|
显示全部楼层
说明美国医院的管理者非常睿智,有先进的管理理念,难怪哈佛的管理学享誉世界,我想关键在于体制和理念!
回复
顶
踩
使用道具
举报
下一页 »
1
2
3
/ 3 页
下一页
返回列表
发新帖
高级模式
B
Color
Image
Link
Quote
Code
Smilies
您需要登录后才可以回帖
登录
|
注册
|
本版积分规则
发表回复
回帖并转播
回帖后跳转到最后一页
浏览过的版块
环境卫生监测
血液透析室
多耐监测与防治
手卫生
检验报告单解读
等级评审与JCI认证
Copyright © 2007-2025
上海国际医院感染控制论坛(SIFIC)
(https://bbs.sific.com.cn/) 版权所有 All Rights Reserved.
E-mail:sific2007@163.com QQ:2420400092(小小牧童)
Powered by
Discuz!
X3.5 技术支持:
上海莫畏信息科技有限公司
|
沪ICP备16047626号-1
快速回复
返回顶部
返回列表