公平公正是事业单位改革成功的基础

流浪的云

事业单位除了领导大多数无权无势，基本上都是知识分子聚集的地方，知识分子几千年来都是逆来顺受，被压迫和奴役的对象，从秦始皇焚书坑儒到反右，用毛泽东的话来说就是小资产阶级，革命不彻底，缺乏斗争的意志和勇气，秀才造反十年不成。极少部分成为统治阶级，但是他们往往忘记了自己的出身。用着你是英雄天使，社会矛盾激化的时候他们是转嫁社会矛盾的对象，事业单位说白了就是ZF的事业，如果要体现公益性，不能叫大家只讲奉献，不讲回报，不能只为你歌功颂德，不管老百姓死活，现在很多护士讲工资低，劳动强度大，实际上都是ZF把应该给我们的钱都给自己花了。看看那ZF官员的车，看看ZF官员的吃，看看ZF官员的付出和得到看看事业单位的付出和得到，公平吗？？改革要不能一刀切，政府特别是我们现在的政府，能力差，简单行政，一刀切，不愿意深入调查研究，看看各方面的需求，看看民族未来的需要。比如如医疗，让贫穷的老百姓和富有的老板都到三甲医院看病都享受五星级医疗服务，最终导致看病难看病贵，那么贵的药品和检查这对贫穷的老百姓是不公平的，对希望享受更好医疗服务的人也是不公平的。