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如何增强院感人的幸福感?

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发表于 2011-3-21 21:56 | 显示全部楼层 |阅读模式

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本帖最后由 LIYIFAN 于 2011-3-21 21:59 编辑

在论坛上经常看到发生在感控工作的不愉快
幸福是一种感觉,幸福的程度未必和财富成正比。
如何增强院感人的幸福感?如何减少痛苦,制造快乐?

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参与人数 1金币 +6 收起 理由
婉若秋水 + 6 太有创意了,呵呵

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发表于 2011-3-21 22:19 | 显示全部楼层
回复 1# LIYIFAN


    我的感觉是,除了做好日常感控外,多上SIFIC,多学习,有机会参加院内外讲座,参与临床的案例分析等。可能充实些。
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发表于 2011-3-21 22:37 | 显示全部楼层
多点沟通,多点朋友,多点交流,多上论坛找找战友……这就是院感人的幸福!
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发表于 2011-3-21 22:56 | 显示全部楼层
多点朋友,多点交流,多点沟通,就会快乐!
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发表于 2011-3-21 23:22 | 显示全部楼层
感觉上论坛是最幸福的事!有困难可以找到解决的方法,工作中的委屈可以倾诉,受到挫折有人鼓励!借此机会,向帮助过我的前辈、战友表示诚挚的感谢
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发表于 2011-3-21 23:25 | 显示全部楼层
回复 1# LIYIFAN
参加优秀会员评选吧!这也是一种幸福与快乐,大家不妨体验体验!
https://bbs.sific.com.cn/thread-50718-1-1.html
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发表于 2011-3-22 08:12 | 显示全部楼层
增加幸福感,增加荣誉感,要让自己觉得做院感光荣,如果没有院感这个行业,那么医院的发展将会停滞不前。
其实我就只需要院长多为院感说两句话,帮院感人扎起,就觉得很幸福了,就像拿到上方宝剑一样,谁不乖就斩谁。呵呵……
首先是国家重视,然后省重视,最后再地区性重视,最好拿点奖金出来奖励,然后设个什么荣誉勋章的,嘿嘿……
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发表于 2011-3-22 08:17 | 显示全部楼层
首先是国家重视,然后省重视,最后再地区性重视,最好拿点奖金出来奖励,然后设个什么荣誉勋章的,嘿嘿……
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发表于 2011-3-22 08:43 | 显示全部楼层
回复 7# helena0506


    南怀瑾先生:“今日的世界,物质文明发达,在表面上来看,是历史上最幸福的時代;但是人们为了生存的竞争而忙碌,为了战争的毁灭而惶恐,为了欲海的难填而烦恼。在精神上,也可以说是历史上最痛苦的时代。人是莫名其妙的生下来,无可奈何的活着,最后是不知所以然的死掉。”
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发表于 2011-3-22 09:16 | 显示全部楼层
本帖最后由 老朽 于 2011-3-22 11:42 编辑

幸福公式?
一、美国心理学家赛利格曼的幸福公式:
H=S+C+V
(总幸福指数=先天的遗传素质+后天的环境+你能主动控制的心理力量)

二、英国心理学家推算出的“幸福”组成公式:

Felicidad(幸福指数)=P+(5 ×E)+(3×N)
P代表人的性格、人生观以及他的适应能力和耐力;
E则指人的健康及他的财富和友谊的稳定程度;
N的含义就是人的自我评价、 对生活抱有的期望值、性情和他的欲望。

三、经济学家保罗·萨缪尔森的幸福公式:
幸福=效用/欲望

第一个公式,侧重说明幸福掌握在我们手中,主动控制我们的心理力量;
第二个公式,说明幸福的秘诀在于我们的精神世界,而不是物质生活;
第三个公式,像不像我们中国的古话:知足常乐?

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婉若秋水 + 10 精品文章

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发表于 2011-3-22 11:33 | 显示全部楼层
回复 9# zhangfh(星火)

呵呵,好深奥。就应该这样说吧:当你回首往事的时候,不因碌碌无为而感到羞耻,不因虚度年华而悔恨……
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发表于 2011-3-22 13:43 | 显示全部楼层
我也感觉上论坛是最幸福的事!有困难可以找到解决的方法,工作中的委屈可以倾诉,受到挫折有人鼓励!还有这么多的专家在领航,特别是有胡教授在掌舵,院感专业的明天会越来越好的。
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发表于 2011-3-22 14:56 | 显示全部楼层
不想付出的,只想得到的!这样一想,觉得很有幸福感!
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 楼主| 发表于 2011-3-26 20:55 | 显示全部楼层
工作中的不愉快,我认为绝大部分是因认识不同引起比较多,如何提高工作的幸福感。老朽老师的第一个公式,侧重说明幸福掌握在我们手中,主动控制我们的心理力量。比较适合。
(1)事前想一想处理方法,把国家相关规范、制度、条例复习一遍,尽量做到有依据的处理问题。
(2)不急于表态,耐心听他们说完、说够。
(3)不急的事情,先挂起来,凉一凉。让科主任、护士长主动找我们谈。
尽管过程有时让人烦躁,但结果出来后,还是很有幸福感的。
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