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[其他] 对微生物的重视很重要

 火...
发表于 2010-11-14 09:06:07 | 查看全部 |阅读模式 IP:浙江湖州
院感工作,我觉得医院对微生物的重视很重要很重要,硬件的投入,人员的素质,微生物室最好固定人员,也是感控的重点
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发表于 2010-11-14 11:16:49 | 查看全部 IP:浙江宁波
回复 1# zzq0

非常正确,医院感染管理工作要不断提升水平,没有微生物中心的大力支持是不行的,故12月份胡教授将在杭州举办学习班,来提高微生物与院感的配合以及监测水平.
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发表于 2010-11-14 16:41:22 | 查看全部 IP:湖北十堰
是的,现在的微生物室的定位至少要包括四个方面1.是临床标本的处理和报告2.每年的医院的菌株的分离和耐药情况的分析3.医院感染暴发和多重耐药菌的发现和及时报告4.传染病阳性结果的及时反馈。

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发表于 2010-11-14 17:58:10 | 查看全部 IP:山东青岛



        建议微生物检验人员到感控科兼职
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发表于 2010-11-14 18:46:27 | 查看全部 IP:陕西西安
说起我院的微生物室,感触颇多...........
环境及消毒灭菌效果监测,报告结果100%合格,而且会找很多理由一拖再拖,及其不配合。
大家说说看,他怕什么????
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发表于 2010-11-14 18:56:06 | 查看全部 IP:陕西西安
而且每次检查者只关心临床做了什么,感控科做了什么,至于微生物检验师如何操作、操作的方法、过程等从不关注。严重同意楼主所说的医院对微生物的重视,从人员的配备、硬件的投入,人员的素质等,也应纳入考核,不能由着细菌室一个人,想咋检验就咋检验,想咋出报告就咋出报告。
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发表于 2010-11-14 19:52:46 | 查看全部 IP:安徽安庆
回复 5# 禅静思语


    我和你碰到同样地问题,郁闷!
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发表于 2010-11-15 08:41:43 | 查看全部 IP:江苏苏州
回复 5# 禅静思语

“检测结果100%合格”,您为什么质疑这个结果呢?是否在采样过程中发现了问题而微生物室没能检测出来呢?
至于您所说的一拖再拖,我想是否跟微生物室的日常工作有冲突呢?您何不坐下来与其好好沟通,双方定一个固定的合适的时间来开展此项检测呢?
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发表于 2010-11-15 20:00:37 | 查看全部 IP:陕西西安
回复 8# 拙凌
起初我也纳闷,随机采样怎么可能100%合格呢?后来专门采了不合格的样本送检,结果还是报告正常。为此专门找他沟通寻找答案,他给我的解释太过通俗(非专业解释),从此以后,对我再通知采样的要求就一拖再拖。无奈,我就以书面的形式下达采样计划,并找他们主任签字后送达,可效果还是不理想,要不是上级检查,真想把一季度一次的抽检再行压缩!
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 楼主| 发表于 2010-11-15 21:15:37 | 查看全部 IP:浙江湖州
感控人啊都有同感
楼上6#老师说:".......至于微生物检验师如何操作、操作的方法、过程等从不关注.....想咋检验就咋检验,想咋出报告就咋出报告."他们也也要有检查,才能做好院感
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发表于 2010-11-16 06:13:23 | 查看全部 IP:广东广州
本帖最后由 二进制 于 2010-11-16 06:33 编辑

与#8拙凌老师观点同。仔细分析禅静思语老师的发言,微生物室的那位可能某方面与您相左,还是得好好坐下与之探讨,解决所在个中症结。此外,也可以到《微生物之家》来学习微生物检验方面的知识,以达如虎添翼之效果。
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发表于 2010-11-16 10:14:05 | 查看全部 IP:海南海口
医院感染管理工作离不开微生物检验,没有微生物何来医院感染,没有微生物检验如何作医院感染预防.学习微生物方面的知识.很重要.

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发表于 2010-11-17 08:32:43 | 查看全部 IP:江苏苏州
回复 9# 禅静思语

我真的不太苟同您的做法。微生物实验室的工作看似简单,实则繁杂。而环境卫生学监测的工作更加繁琐,因为它与临床微生物检验的试剂准备、操作都是不同的。所以最好还是跟实际工作人员商讨好采样计划。
至于工作人员的解释非专业,我倒是认为恰恰有可能是他怕太专业的解释让您误认为在忽悠。
如果您质疑他的工作方法、流程,您可以将这方面的资料整理好给他看,我想也许他真的没有接触过这方面的内容呢?如果您主动送资料,我想他一定会很感激的。

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发表于 2010-11-17 11:16:53 | 查看全部 IP:江苏扬州
回复 9# 禅静思语


    我个人认为你与微生物缺乏有效的沟通,你不能拿他们主任来压他,你应该谦虚地向他们请教,怎么样把环境卫生学做好!!

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乔-乔 + 3 真知灼见!

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发表于 2010-11-17 12:56:57 | 查看全部 IP:河北承德
回复 14# gexueshun1

老师说的很对,与其他科室合作,沟通是关键,但有时真的让人很郁闷。
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发表于 2010-11-17 18:51:06 | 查看全部 IP:陕西西安
首先感谢二位版主的分析解疑,我是得好好反省自己的工作方法了,为了搞好感控工作,我想我一定会努力的!再次感谢二位版主。
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发表于 2011-1-26 06:00:07 | 查看全部 IP:广东广州
禅静思语老师有空多到微生物实验室逛逛,与那位搞好关系。一方面,可以通过聊天方式从中学习微生物检验知识;另一方面,为做好院感控制管理作基础。
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发表于 2011-1-26 12:06:26 | 查看全部 IP:山东济南
回复 6# 禅静思语

我原来就在微生物学实验室工作。微生物实验室的工作依照一定的工作程序,做每一项工作都有SOP文件规定。从培养基配置(当然更多的是商品化的)、样本处理、培养基选择及接种、细菌鉴定、药敏、报告等等都有SOP,并不是实验室工作人员想怎么着就这么着,“想咋出报告就咋出报告”。临床实验室依照ISO15189《医学实验室--质量与能力的专用要求》、《医疗机构临床实验室管理办法》以及 一些国标、部颁标准文件在工作,或许您对这些的了解还不足够,和微生物实验室的工作人员交流不多才发出这样的感慨。多去和微生物实验室沟通一下,或许会有收获。  非常赞同拙凌斑竹的意见!
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发表于 2011-1-26 12:14:11 | 查看全部 IP:山东济南
如果院感的专职人员对微生物学知识不够,又去实验室指手画脚,实验室工作人员可能会很反感。无论怎样,彼此的沟通很重要,因为任何一个人都不可能是全才,共同的交流学习,彼此都会有收获和进步。
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发表于 2011-2-19 09:01:26 | 查看全部 IP:湖南益阳
我觉得院感人要学习的东西太多了,微生物实验窒工作对我们原来学护理的来讲确实陌生,我们学习起来也有难度。
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