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第一次感觉医院感染管理受重视

 火... [复制链接]
发表于 2010-10-29 21:19 | 显示全部楼层 |阅读模式

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本帖最后由 腊梅 于 2010-10-29 21:20 编辑

此次医疗质量万里行检查总分值为1000分,其中医院感染管理与护理管理分值相同(100分),以前我们接受上级检查时,因感染管理分值及小,所以都是护理顺查,这次咱们终于盼到了自已的专家,单位领导也很重视了。  虽然忙,但是咱高兴!
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发表于 2010-10-29 21:41 | 显示全部楼层
希望检查以后,还能受到同样的重视。
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发表于 2010-10-29 21:45 | 显示全部楼层
回复 1# 腊梅


   院感专干都是好样的。我们不怕累,就怕没人理解,没人重视。
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发表于 2010-10-29 21:52 | 显示全部楼层
院感专家检查即能发现问题,又能帮助指导工作, 欢迎检查指导!   每次检查对院感工作起推动作用.
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发表于 2010-11-1 09:23 | 显示全部楼层
我们从来都不怕爱上一份事业,就怕爱的不值得,当你把心用双手捧上了,反而不经意的被扔到泥土里践踏~~
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发表于 2010-11-1 10:55 | 显示全部楼层
希望卫生部不要把院感科由护理处来代管,是否可以考虑成立一个院感处,那我们的院感工作以后会更加好开展!
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发表于 2010-11-1 10:59 | 显示全部楼层
这也许是院感事件频发换来的重视吧
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发表于 2010-11-1 15:26 | 显示全部楼层
回复 1# 腊梅


    真开心,我院在“质量万里行”感染管理专项检查中,得到专家的好评,送走专家,我们院长对我的成绩也表示了肯定。刹那间,自己的眼泪刷的一下就出来了。工作中,经常遇到很多委屈,自己从没软弱过,有时,回过来看看自己走过的路,都佩服自己的坚强。但在那一刻,感觉自己是那么的脆弱!呵呵
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发表于 2010-11-1 15:44 | 显示全部楼层
我们虽然早已经是由院感质控条线专查院感工作,但日常工作中还是有很大的阻力,尤其是触犯到某些科室的利益,工作阻力就大,所以要真正让大家都重视、支持我们的工作还任重道远。
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发表于 2010-11-1 16:52 | 显示全部楼层
回复 8# 天高云淡1


    能够理解你的心情,感染管理工作的个中滋味不是一句艰难所能描述的。
   能够感动自己的人了不起哦,我也佩服你的坚强!
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发表于 2010-11-1 17:53 | 显示全部楼层
领导重视我们的工作,医院需要我们的付出,感觉再苦再累也是值得的!
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发表于 2010-11-1 18:33 | 显示全部楼层
回复 8# 天高云淡1
以后再遇到这样的事情,就不会了!
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发表于 2010-11-2 09:03 | 显示全部楼层
回复 5# yylong12


    说得太精彩了!
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发表于 2010-11-2 11:03 | 显示全部楼层
去年曾接受过院感专家的现场指导,感到很有收益,对我们的院感工作领导从那时起就很重视了,也真诚希望卫生部能做到让下面的单位成立院感科,就要先从自己单位成立院感科。您觉得呢?
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发表于 2010-11-2 11:35 | 显示全部楼层



    说得真好,心里话了
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发表于 2010-11-2 11:51 | 显示全部楼层
希望通过检查,能引起各临床科室对院感工作的重视.
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发表于 2010-11-2 22:17 | 显示全部楼层
非常赞同6#老师的观点!!!
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 楼主| 发表于 2010-11-3 15:46 | 显示全部楼层
检查结束了,整体不错,得到专家的肯定,也存在不足,立即改进。
这次检查,咱们也有位了(结束后,单位相关职能部门负责人聚餐也有我科了),对专家表扬的亮点,领导会后很是开心。其实我们就是那些从不计较得失的人,虽然表扬了,我们仍然很平静,只是想着以后要做得更好。
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发表于 2010-11-3 15:52 | 显示全部楼层
回复 6# gexueshun1


    同意您的观点!
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发表于 2010-11-3 16:39 | 显示全部楼层
医疗质量万里行活动应该对医院领导有一些考核,上面的检查内容都是针对我们院感专职人员的。让他们能够更重视。
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