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如何重塑感控的“核心引擎”,逆袭成“团宠”

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  • 最近打卡:2025-04-18 08:17:09
发表于 2025-4-14 11:11 | 显示全部楼层 |阅读模式

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本帖最后由 吴晓梅 于 2025-4-14 11:15 编辑

最近在群里看到一位老师发帖:如何搞好医院感染队伍建设?我也思考了很多……理想的医院感染管理团队建设:是通过整合多学科力量、构建多维度协同的感染防控体系,形成全方位、全流程覆盖的立体化管理模式,打造“五维一体”卓越的医院感染管理团队。“五维”即专业维度(专职感染防控核心团队)、临床维度(一线医护协同网络)、技术维度(支持保障技术力量)、管理维度(行政与质量控制层)、社会维度(多部门协作与外部联动),“一体”通过上述五个维度的深度融合,构建“预防-控制-监测-管理-协作”一体化的感染防控体系。
一支卓越的医院感染管理团队应具备专业过硬(扎实的理论与技术)、协同高效(跨部门联动无死角)、反应敏捷(突发事件快速处置)、创新驱动(拥抱新技术与科研)、文化引领(推动全员参与防控)。通过明确角色定位、完善能力体系、优化管理机制,达到“预防-监测-干预-创新”的闭环管理,从“被动灭火”到“主动防火”系统性变革,成为医院感染防控的“核心引擎”,成为守护医疗质量的核心防线。
如何重塑感控的“核心引擎”,逆袭成“团宠”.pdf (301.46 KB, 下载次数: 30, 售价: 2 枚金币)

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  • 打卡等级:偶尔看看
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发表于 2025-4-14 15:08 | 显示全部楼层
下载学习,特别好的思路,谢谢老师的分享
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发表于 2025-4-14 15:38 | 显示全部楼层
下载学习,特别好的思路。
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  • 打卡等级:热心大叔
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  • 最近打卡:2025-04-19 06:02:30
发表于 2025-4-14 17:27 | 显示全部楼层
成为医院感染防控的“核心引擎”,需要从打造“五位一体”入手,非常好的思路,也是感控人践行的目标。
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  • 打卡等级:初来乍到
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发表于 2025-4-18 09:50 | 显示全部楼层
思路特比好,感谢老师分享
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