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怎么样进行有效的质控检查?

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发表于 2025-3-13 07:53 | 显示全部楼层 |阅读模式

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很多新手老感觉质控检查查不出什么问题,不知道原因在哪里?
质控检查看似简单,其实不简单的。
俗话说“外行看热闹,内行看门道”。所以我们自己首先要基本功扎实,每个科室的感控重点一定要了如指掌,要不然查出的问题是千篇一律的。
今天就给大家说说怎么样进行有效的质控检查?
1、制定各科室质控检查表:
①质控检查表普通科室和重点科室不一样;住院病区和门诊不一样;住院病区手术科室和非手术科室不一样;门诊和医技科室不一样;每个重点科室又不一样。医生和护士的侧重点也不一样。检查表有共同点,也有不同点,所以要根据每个科室的特点去制定不同的质控检查表。(我们医院的质控检查表我已经发过了,大家可以到这条帖子中下载https://bbs.sific.com.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=280828&_dsign=16cb204b
②制定质控检查表的依据是相关的规范和标准、卫健委/质控中心布置的重点工作、等级医院评审标准。特别是等级医院评审标准,只要是评审标准上规定的“主管部门对……有检查、分析、反馈”,就要把相关内容放进去。尽可能把所有需要的内容都放入质控检查表中,一表全囊括。
③质控检查表要动态调整,根据医院感染风险变化或者是新发布的法律法规调整检查重点。基本上每年都要进行一定内容的调整,但大部分内容是不变的。
2、制定质控检查计划:这个没有明确规定,根据自己医院的实际情况安排质控检查频率就可以了。我们医院规定的是普通科室每季度一次,重点科室每月一次。但实际情况肯定远远不止这个频率的。
3、确定检查的时间:这是最最关键的。
①我们要明白质控检查的目的:质控检查是为了发现问题,解决问题,识别院感隐患,降低感染风险,保障患者和医护人员安全。所以切记为了检查而检查。如果真想检查出问题,那么检查的时间很重要。质控检查不是走过场,到月了要去检查了,从早上八点一直查,中午休息一下,下午再查,一天查完,这样完全是为了检查而检查,肯定是查不出问题的。
②所以我们一定要了解每个科室特点,根据科室的特殊性选择不同的检查时间,特别是重点科室。
比如血透室:血透室院感重点之一是上机、下机的操作。但如果你就是正常的上班时间去检查,那可能几年也看不到上机、下机的操作。所以你要清楚你们医院血透室一天开几班,每一班上机、下机的时间。你在上机时间前去就能查到上机的操作,看看上机的操作流程是否正确?你在下机时间前去就能查到下机的操作,看看下机的操作流程是否正确?这样肯定不是正常的上班时间,要牺牲自己休息时间,但不需要每个月都这样检查。至少每年每班上下机都要检查一次(特别是晚班,护士长不在)。
比如手术室:八点四五十分去就是查外科手消毒最佳时间。
比如病房:下午三四点基本没有操作了,你去查又能查到什么呢?如果想查外科医生换药的,那么要了解手术科室的手术日。因为手术日,第一台手术最晚是九点开始,所以医生换药都很早,想查换药的话八点就要去了。
4、时间再完美,肯定也有很多是现场查不到的。所以一部分内容还要现场抽考,比如职业暴露处置流程、医院感染暴发处置流程等。
5、另外医生有些考核数据不是查现场的,还要查看监测数据。
6、检查后要汇总、问题反馈、整改跟踪、持续质量改进。现场先反馈,然后使用纸质版的或者电子版的书面反馈,任何形式都可以。但一定要确保整个流程是闭环的,检查之后必须有整改和跟踪,这样才能真正解决问题,而不是流于形式。
7、合理设置质控考核分数:普通科室和重点科室要有区别。因为确实重点科室院感工作量比普通科室要多好几倍。俗话说“多做多错,少做少错”,所以重点科室肯定比普通科室扣分要多。普通科室和重点科室的得分没有可比性,不能一刀切。我们医院规定重点科室≥90分合格,普通科室≥95分合格。
8、注意事项
①注重沟通技巧:现场反馈问题时要注意方式方法,避免指责性语言,以“解决问题”为导向,获得临床科室配合。
②不能当着患者、家属的面指出问题,避免医患矛盾。

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发表于 2025-3-13 08:33 | 显示全部楼层
老师说的很详细,学习了,特别是普通科室和重点科室应该有区别这一点很好,我们现在是一个标准分值,低于95分与绩效挂钩,所以相对于普通科室来说,重点科室还是有点吃亏,借鉴了
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发表于 2025-3-13 08:39 | 显示全部楼层
老师总结的太实用了,向您学习!
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 楼主| 发表于 2025-3-13 09:08 | 显示全部楼层
石人医2009 发表于 2025-3-13 08:33
老师说的很详细,学习了,特别是普通科室和重点科室应该有区别这一点很好,我们现在是一个标准分值,低于95 ...

普通科室和重点科室一个标准分值肯定是不正确的,重点科室做得辛辛苦苦,但永远比不上普通科室。
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发表于 2025-3-13 09:33 | 显示全部楼层
吴老师的解读很详细,也很实用,学习了。
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发表于 2025-3-13 10:33 | 显示全部楼层
谢谢吴老师的分享,讲的真好,有标准,差异化考核,同时注重沟通和闭环管理,学习了
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发表于 2025-3-13 10:54 | 显示全部楼层
谢谢老师分享,老师总结的太好了,学习了许多
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发表于 2025-3-13 15:02 | 显示全部楼层
吴老师讲解的很透彻,向吴老师学习!!!            
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发表于 2025-3-22 11:22 | 显示全部楼层
谢谢老师的经验分享,学习了
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发表于 2025-3-24 11:21 | 显示全部楼层

老师总结的太实用了,向您学习!
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发表于 2025-3-24 13:44 | 显示全部楼层
谢谢吴老师的辛苦付出,受益匪浅
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发表于 2025-3-24 16:31 | 显示全部楼层
每个字都认真看了,谢谢老师的分享
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发表于 2025-3-26 15:28 | 显示全部楼层
吴老师汇总的很全面,分析的很透切,为没经验的感控人员提供了明确的思路,我也做了多年感控工作,一直是这样去做,但没去用文字总结。
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发表于 2025-3-28 09:35 | 显示全部楼层
吴老师说得好仔细,像我们医院只有一个普通手术室是重点科室,其它都是门诊类的普通科室,下去查查到的问题真的千篇一律,不是医疗垃圾问题就是环境清洁消毒问题,提问比较少,所以我们去查的频率一般是两个月去一次,手术室每个月都去
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发表于 2025-3-28 09:43 | 显示全部楼层
学到了,谢谢老师的分享
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发表于 2025-3-28 11:00 | 显示全部楼层
老师的分享很实用,很详细有方法,借鉴学习了
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发表于 2025-3-28 14:08 | 显示全部楼层
谢谢吴老师的分享
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发表于 2025-3-28 15:30 | 显示全部楼层
谢谢老师分享的经验,受益匪浅
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发表于 2025-3-28 22:16 | 显示全部楼层
路过学习了,感谢老师的分享
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