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[原创] 2022年医院感染各层级人员培训计划

   火... [复制链接]
发表于 2021-12-14 20:26:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
2021年转眼就过去了,今年我科共组织培训24场次,但翻翻年初列的培训计划,尽然还有些未完成,哎,请论坛里的各位老师给我指导一下,计划应该怎么列,才能培训既能达到全覆盖又能较好的完成年初培训计划呢?期待老师们的答复

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高山雪莲W + 2 + 8 很给力!

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发表于 2021-12-14 20:50:20 | 显示全部楼层
非常感谢老师的分享,参考参考
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发表于 2021-12-14 21:14:49 | 显示全部楼层
一年将尽,迎接新的一年来临,制定新的一年培训计划。
分层培训详细具体,关键在落实,培训效果相信不一样。
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发表于 2021-12-14 21:57:33 | 显示全部楼层
向老师学习              
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发表于 2021-12-15 08:09:51 | 显示全部楼层

非常感谢老师的分享,参考参考
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发表于 2021-12-15 08:11:56 | 显示全部楼层
谢谢老师分享, 学习学习
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发表于 2021-12-15 08:33:47 | 显示全部楼层
谢谢分享,下载学习
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发表于 2021-12-15 08:34:53 | 显示全部楼层
感谢老师的分享。
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发表于 2021-12-15 08:36:19 | 显示全部楼层
老师计划做的很详细全面,个人认为内容太多很难落实,每年都要培训,基本上也是这些知识,挑重点,然后根据当前形势增加培训内容,去年培训了今年就培训其他内容,一些基础的知识科室可以自行培训,院感科加强科室感控小组成员和院内薄弱环节培训。
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发表于 2021-12-15 08:45:44 | 显示全部楼层
已下载学习,感谢老师无私分享
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发表于 2021-12-15 08:50:02 | 显示全部楼层


非常感谢老师的分享,参考参考
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发表于 2021-12-15 08:50:23 | 显示全部楼层
谢谢老师分享,借鉴学习了
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发表于 2021-12-15 08:53:52 | 显示全部楼层
充分调动科室感控监督员的作用,线上与线下结合,让他们参与培训与考核,能更好的完成培训计划。
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发表于 2021-12-15 08:58:23 | 显示全部楼层
下载学习了,感谢分享
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发表于 2021-12-15 09:04:39 | 显示全部楼层

非常感谢老师的分享,参考参考
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发表于 2021-12-15 09:24:35 | 显示全部楼层
非常感谢老师的分享,参考参考
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发表于 2021-12-15 09:28:56 | 显示全部楼层
学习老师的分享,已借鉴学习。。。。
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发表于 2021-12-15 09:29:06 | 显示全部楼层
谢谢分享,下载学习了!
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 楼主| 发表于 2021-12-15 09:33:25 | 显示全部楼层
小白天使 发表于 2021-12-15 08:53
充分调动科室感控监督员的作用,线上与线下结合,让他们参与培训与考核,能更好的完成培训计划。

谢谢小白老师的建议,科室感控员的积极性太差,科主任也总是一句看病治病重要还是做这些花架子重要,就这样一句话搪塞过去,所以每年培训都是感控科下科室或组织完成,太累了不说培训效果也不好
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 楼主| 发表于 2021-12-15 09:35:38 | 显示全部楼层
江南雨2013 发表于 2021-12-15 08:36
老师计划做的很详细全面,个人认为内容太多很难落实,每年都要培训,基本上也是这些知识,挑重点,然后根据 ...

好的,谢谢老师建议,就是根据去年的情况,今年又重新调整,确实要加强临床感控小组成员培训,请问有没有哪个规定说每年必须全院培训2次呢?
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