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针灸推拿科管理
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针灸推拿科管理
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syrcxsr
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狗仔卡
发表于 2020-3-28 16:46:04
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IP:江苏南京
我院的针灸推拿科是外包的,平时去检查提出的问题都说“好的好的,改改”,但每次都还是那样,上级检查老是掉链子,老师们有什么好的办法?谢谢!
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狗仔卡
发表于 2020-3-28 17:35:38
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IP:黑龙江黑河
如果监测不达标,就有感染的风险。。。
用监测数据说话,更有说服力。
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简美
简美
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狗仔卡
发表于 2020-3-28 20:45:43
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只能是加强监督、培训与考核
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ynosmile
ynosmile
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狗仔卡
发表于 2020-3-29 08:18:20
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加大考核力度,与绩效挂钩。
继续加强督导检查,书写整改通知单。
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张振娟
张振娟
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狗仔卡
发表于 2020-5-19 22:27:57
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IP:上海卢湾区
加强监管、培训、考核,屡教不改用绩效说话
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直性子
直性子
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狗仔卡
发表于 2020-5-25 20:53:18
来自手机
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IP:北京朝阳
1,找科室主管领导谈话,具体的细节,如何把关。 2.针对全体的工作人员进行一次培训,并考核。 3.适当的时候可以用金钱处罚你一下。俗话说扣钱不是主要的,主要的解决问题,避免出现类似问题。
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小白天使
小白天使
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狗仔卡
发表于 2020-5-30 18:46:32
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可以立一个感控管理责任状,出了问题针灸推拿科负全责,这样好管理一些。
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小白天使
小白天使
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狗仔卡
发表于 2020-6-5 08:33:04
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将针灸推拿科的管理计入绩效管理,有不积极整改的问题就拿绩效说话。
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