医院感染管理科是否可以在大院长的直接领导下开展工作

天山-雪莲

最近，医保试点在医院设总药剂师职位，直接在大院长的领导下开展工作，医院感染管理科可以效仿，这样院感的工作能顺利落地，各位老师认为呢？

yage

当然可以，院长不能直接管人事和财务，其他的没限制。这样就能顺利执行？那可不一定。

小白天使

应该是能有一些改变吧。可能临床科室能上点心

ynosmile

当然更好了，明智的选择，医院感染管理科拿着院长的乌纱帽！
开展工作更给力！

wyfywlj

应该可以吧，更有执行力

清风细雪

本来院感就是一把手工程，只要大院长重视，没有抓不好的，关键是如何去开发大院长。管理是管上头（院长），理下头（员工），而不是管下头（员工），理上头。

远方的家

6楼老师诠释到位
                     

感控雏鹰

《医院感染管理办法》中有明确的说法呀，院感管理委员会主任可由院长或者分管院长担任啊，只要让大院长干主任委员，这不就是等于在大院长领导下开展工作了嘛

yanziym

大院长当然可以管，问题是，大领导的事情很多，他愿意直管吗？

快乐玉儿

只要大领导重视，相信院感工作一定能落实到位

枫桥三贤

应该可以吧，更有执行力。

红叶满山

清风细雪 发表于 2018-3-19 21:42
本来院感就是一把手工程，只要大院长重视，没有抓不好的，关键是如何去开发大院长。管理是管上头（院长）， ...

老师说的到位，认真思索工作开展没理顺的细节

yx719

只有领导层高度重视，院感工作才能真正在临床严格执行

lisa天使

院长不管人事和财务，院长实际上会执行吗？其他院长即使管人事和财务也是傀儡，瞎耽误工夫。财务一支笔总不能会其他院长吧，有用吗？让院长关医院管理科太奢侈了。谁愿意干？

爱干的人

谢谢老师们的诠释，路过分享了！
                     

雪人grx

6楼、8楼老师说的好。只要院长答管，就能管好。

x510512

医院感染管理办法就要求院长负责制，或主管医疗院长负责

飙飙飙

我们省有个文件，上面明确规定“医院感染管理科直属院长或者业务院长分管”  

飙飙飙

去年本来一把手差点要把院感科划分到分管护理的院长那里去（他们认为是与护理关系密切些，与医生没有关系），后来我找到了省里的那个文件，直接拿给一把手看了。所以到现在为止，还没有划分到护理的分管领导那里去