保洁工作外包，院感需关注哪些？

清清 · 发表于 2015-5-15 19:19

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本帖最后由清清于 2015-5-15 19:20 编辑

现在，很多医院的保洁工作均交由社会的保洁公司完成，一般有医院后勤部门与保洁公司签协议，我们平时督导检查时发现问题，想保洁人员提出，批评他们，我想是否各医院签协议前，院感部门应与后勤部门主动取得联系，在签订合同时将院感部门的要求，列入合同，这样才是有理有据，便于管理。您认为呢？例如：消毒的制度及流程、手卫生、个人防护等。

热带雨林2010 · 发表于 2015-5-15 22:45

本帖最后由清清于 2015-5-18 14:12 编辑

从来没有看到过所签合同，不过我们每年都会对保洁员培训，平时下科室发现问题也会及时指出，有什么问题经常和保（宝）洁经理联系，同时要求使用部门加强管理。

草原星空 · 发表于 2015-5-15 22:55

您说得对极了，就是要把约束条款放到合同里，我们就是这么做的，同是一家公司，感控的考核标准放与不放效果简直是天壤之别。

bsgcyy · 发表于 2015-5-16 07:26

和二楼老师一样，没见过合同，但每年至少两次培训，平时督导发现问题及时进行沟通，也会让总务科加强管理。

高山流水654 · 发表于 2015-5-16 18:16

一定与医院签订合同，总务科负责督导，存在问题提出整改，对整改不力的，进行考核，与所得挂钩

九龙江 · 发表于 2015-5-16 18:38

院感科主要负责保洁员培训并加强督导，平时下科室发现问题及时指正。

清清 · 发表于 2015-5-18 14:16

签合同和保洁培训是两回事。以前没见过合同没关系，今后咱们一定要注意，把咱们对保洁的要求向他们提出来，并制定在合同中，以免后患。医院与保洁公司的合同一般是由后勤科或物业管理科签订的，我们每年确认一下就可以了。

s748927924 · 发表于 2016-1-4 21:44

我们医院也是由总务科与保洁公司签订的合同是，由于物业管理公司节约成本，拖把质量很差，真不知道如何改善。

slsgkk · 发表于 2016-1-5 03:43

个人认为，后勤部门应该有专业的人才，既然他们能够签协议，有应有责任去督促检查管理，感控科不应把过多的精力放在这里。

清清 · 发表于 2016-1-5 11:41

slsgkk 发表于 2016-1-5 03:43
个人认为，后勤部门应该有专业的人才，既然他们能够签协议，有应有责任去督促检查管理，感控科不应把过多的 ...

所以说，我们的很多工作是需要多部门协作的。此项工作我们监管即可。

slsgkk · 发表于 2016-1-15 11:28

大家认为，要让感控科去检查卫生情况然后让他们整改吗？人家不改呢？您能拿人家怎样？

han7357 · 发表于 2016-2-4 12:17

s748927924 发表于 2016-1-4 21:44
我们医院也是由总务科与保洁公司签订的合同是，由于物业管理公司节约成本，拖把质量很差，真不知道如何改善 ...

医院提供物料乙方出人力

s748927924 · 发表于 2016-2-16 10:27

谢谢老师指点，进一步沟通协调。

清清 · 发表于 2016-2-16 14:29

slsgkk 发表于 2016-1-15 11:28
大家认为，要让感控科去检查卫生情况然后让他们整改吗？人家不改呢？您能拿人家怎样？

需要多部门联动，制定相应考核方案，共同管理。

slsgkk · 发表于 2016-2-17 09:43

谢谢老师的指点。

yuanyanting · 发表于 2016-8-22 17:18

路过学习了，谢谢各位老师的分享。

巨龙竹 · 发表于 2017-2-15 15:30

路过学习了，谢谢各位老师的分享。

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